Coordinateur - Coordinatrice de l'Epicerie Sociale h/f
Offre n° O091240327000286
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 25 km de Paris, au nord du département de l'Essonne, proche d' axes de communication, Epinay-sous-Sénart (13.144hab) est un coin de verdure bordé par l'Yerres et la forêt de Sénart
Membre de la Communauté d'Agglomération du Val d'Yerres
Membre de la Communauté d'Agglomération du Val d'Yerres
Lieu de travail
EPINAY SOUS SENART
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
29/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Gestion de l'équipement et management :
Met en place le projet de service de la structure à partir des orientations du conseil d'administration du CCAS ou de la Direction du CCAS.
-Développe et coordonne les activités de la structure en partenariat avec les acteurs sociaux (Asso/MDS/PMI/CAF/CPAM…) et les services municipaux.
-
Met en place le projet de service de la structure à partir des orientations du conseil d'administration du CCAS ou de la Direction du CCAS.
-Développe et coordonne les activités de la structure en partenariat avec les acteurs sociaux (Asso/MDS/PMI/CAF/CPAM…) et les services municipaux.
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Missions / conditions d'exercice
Gestion de l'activité « magasin » :
- Contrôle et supervise l’activité en respectant les règles sanitaires et d’hygiène.
- Effectue et contrôle les approvisionnements (Banque Alimentaire ou tout autre centrale partenaire du CCAS) et gère les stocks.
- Garantie la bonne exécution des contrats passés avec les différents fournisseurs (négociations des conditions d'achats, recherche de nouveaux fournisseurs).
- Réalise le suivi comptable et administratif de la structure.
- Met en place et anime un process avec les services et les associations caritatives locales pour lutter contre le gaspillage alimentaire, paniers d’urgence…)
Gestion de l'équipement et management :
Met en place le projet de service de la structure à partir des orientations du conseil d'administration du CCAS ou de la Direction du CCAS.
-Développe et coordonne les activités de la structure en partenariat avec les acteurs sociaux (Asso/MDS/PMI/CAF/CPAM…) et les services municipaux.
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- Contrôle et supervise l’activité en respectant les règles sanitaires et d’hygiène.
- Effectue et contrôle les approvisionnements (Banque Alimentaire ou tout autre centrale partenaire du CCAS) et gère les stocks.
- Garantie la bonne exécution des contrats passés avec les différents fournisseurs (négociations des conditions d'achats, recherche de nouveaux fournisseurs).
- Réalise le suivi comptable et administratif de la structure.
- Met en place et anime un process avec les services et les associations caritatives locales pour lutter contre le gaspillage alimentaire, paniers d’urgence…)
Gestion de l'équipement et management :
Met en place le projet de service de la structure à partir des orientations du conseil d'administration du CCAS ou de la Direction du CCAS.
-Développe et coordonne les activités de la structure en partenariat avec les acteurs sociaux (Asso/MDS/PMI/CAF/CPAM…) et les services municipaux.
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Profils recherchés
Profil: travailleur social serait un plus
Savoirs Faires :
-Capacités managériales reconnues
- Ecoute active et bienveillante
- Connaissance du travail social
- Bonne qualité rédactionnelle
- Bonne maitrise de Progiciel de gestion
- Aptitude à réaliser des contrôles de l’activité des agents placés sous sa gestion directe
- Capacité à gérer et à maitriser un budget
- Bonne pratique de la gestion de projet
- Capacité à travailler en partenariat et de manière transversale,
Planifie, organise et anime les commissions d’accès à l’épicerie sociale et en réalise le suivi administratif
-Planifie, organise et anime si besoin les ateliers d’accompagnement socioéducatifs à destination des bénéficiaires, en lien avec l’équipe des travailleurs sociaux.
- Recherche des cofinancements pour le développement de la structure (Etat, Département, Région, Fondations...).
- Evalue les activités et rédige les bilans trimestriels et le rapport annuel.
- Participe aux projets transversaux du CCAS sur le territoire: CSC/Séniors/TZCLD...
- Encadre et accompagne les agents et les bénévoles de la structure.
-Planifie, organise et anime 4 campagnes annuelles de collectes alimentaires auprès des magasins et supermarchés du territoire.
-Contribue activement à l’analyse des besoins sociaux ainsi qu’à l’évaluation des actions et projets mis en œuvre.
Savoirs Faires :
-Capacités managériales reconnues
- Ecoute active et bienveillante
- Connaissance du travail social
- Bonne qualité rédactionnelle
- Bonne maitrise de Progiciel de gestion
- Aptitude à réaliser des contrôles de l’activité des agents placés sous sa gestion directe
- Capacité à gérer et à maitriser un budget
- Bonne pratique de la gestion de projet
- Capacité à travailler en partenariat et de manière transversale,
Planifie, organise et anime les commissions d’accès à l’épicerie sociale et en réalise le suivi administratif
-Planifie, organise et anime si besoin les ateliers d’accompagnement socioéducatifs à destination des bénéficiaires, en lien avec l’équipe des travailleurs sociaux.
- Recherche des cofinancements pour le développement de la structure (Etat, Département, Région, Fondations...).
- Evalue les activités et rédige les bilans trimestriels et le rapport annuel.
- Participe aux projets transversaux du CCAS sur le territoire: CSC/Séniors/TZCLD...
- Encadre et accompagne les agents et les bénévoles de la structure.
-Planifie, organise et anime 4 campagnes annuelles de collectes alimentaires auprès des magasins et supermarchés du territoire.
-Contribue activement à l’analyse des besoins sociaux ainsi qu’à l’évaluation des actions et projets mis en œuvre.
Contact
Contact
0160478500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président du CCAS
8 rue Sainte Geneviève
91860 EPINAY SOUS SENART
Monsieur le Président du CCAS
8 rue Sainte Geneviève
91860 EPINAY SOUS SENART
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.