Référent PRE
Offre n° O091240402000232
Publiée le 02/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAVIGNY SUR ORGE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du coordonnateur du Programme de Réussite Educative, vous travaillez en étroite collaboration avec les enseignants, les jeunes, leur famille ou toute personne intervenant au sein de la structure familiale.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vos missions sont les suivantes :
* Accompagner des jeunes et leur famille,
* Assurer le partenariat autour de la situation de l'enfant,
* Animer des ateliers éducatifs autour de l'apprentissage de la lecture et du Français Langue Etrangère, et des
mathématiques
* Assurer la remédiation scolaire en direction d'adolescents, et animer des groupes " Comportement ados "
* Remobiliser des enfants en décrochage scolaire ou social
* Soutien des parents dans leur rôle éducatif (le/la Référent.e de parcours constituera une personne ressource).
* Au sein de la cellule de veille, participez au diagnostic de la situation individuelle des jeunes et contribuer à l'élaboration
des parcours individualisés de réussite éducative, en lien avec les parents et les autres acteurs éducatifs,
* Développer le partenariat autour de l'enfant en participant aux différents commissions éducatives ou réunions de
synthèses organisées par l'éducation nationale, le RASED, la MDS, le SAEMF, le CMPP.
* Créer des ponts entre la réussite éducative et les équipes de prévention spécialisée ou de la mission locale.
Conditions d'exercice des missions / environnement du poste (au regard des nécessités de service):
* 36 h / semaine avec horaires variables, entre 8h et 19h, selon nécessités de service
* Accompagner des jeunes et leur famille,
* Assurer le partenariat autour de la situation de l'enfant,
* Animer des ateliers éducatifs autour de l'apprentissage de la lecture et du Français Langue Etrangère, et des
mathématiques
* Assurer la remédiation scolaire en direction d'adolescents, et animer des groupes " Comportement ados "
* Remobiliser des enfants en décrochage scolaire ou social
* Soutien des parents dans leur rôle éducatif (le/la Référent.e de parcours constituera une personne ressource).
* Au sein de la cellule de veille, participez au diagnostic de la situation individuelle des jeunes et contribuer à l'élaboration
des parcours individualisés de réussite éducative, en lien avec les parents et les autres acteurs éducatifs,
* Développer le partenariat autour de l'enfant en participant aux différents commissions éducatives ou réunions de
synthèses organisées par l'éducation nationale, le RASED, la MDS, le SAEMF, le CMPP.
* Créer des ponts entre la réussite éducative et les équipes de prévention spécialisée ou de la mission locale.
Conditions d'exercice des missions / environnement du poste (au regard des nécessités de service):
* 36 h / semaine avec horaires variables, entre 8h et 19h, selon nécessités de service
Profils recherchés
Aptitudes et compétences requises :
- Titulaire du Master FLE (Français Langue Etrangère) ou Diplôme d'Etat de Service Social (DEASS) ou Diplôme d'éducateur
spécialisé (DEES) ou Professeur des écoles en détachement, ou Master de psychologie
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et associatif
- Connaissance du développement de l'enfant, des dispositifs éducatifs...
- Une Expérience similaire et la Connaissance du P.R.E serait un plus
- Maîtrise de la conduite d'entretiens individuels avec les familles
- Maîtrise de l'outil informatique
- Aptitude à l'accueil et à la prise en charge des publics difficiles et/ou en difficultés
- Disponible, adaptable et pédagogue, vous avez le sens de l'initiative et faite preuve d'ouverture d'esprit et d'une capacité
à vous adapter à d'autres cultures
- Titulaire du Master FLE (Français Langue Etrangère) ou Diplôme d'Etat de Service Social (DEASS) ou Diplôme d'éducateur
spécialisé (DEES) ou Professeur des écoles en détachement, ou Master de psychologie
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et associatif
- Connaissance du développement de l'enfant, des dispositifs éducatifs...
- Une Expérience similaire et la Connaissance du P.R.E serait un plus
- Maîtrise de la conduite d'entretiens individuels avec les familles
- Maîtrise de l'outil informatique
- Aptitude à l'accueil et à la prise en charge des publics difficiles et/ou en difficultés
- Disponible, adaptable et pédagogue, vous avez le sens de l'initiative et faite preuve d'ouverture d'esprit et d'une capacité
à vous adapter à d'autres cultures
Contact
Contact
0169544081
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
91600 SAVIGNY SUR ORGE
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
91600 SAVIGNY SUR ORGE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.