Agent Technique H/F
Offre n° O091240405001105
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Morangis (13 680 habitants) est une ville majoritairement pavillonnaire au dynamisme économique important (80 hectares de zones industrielles à 16 Kms au Sud de Paris (directions A86 - N7)
Intégrée à la Métropole du Grand Paris (Territoire 12 Grand Orly Seine Bièvre)
Intégrée à la Métropole du Grand Paris (Territoire 12 Grand Orly Seine Bièvre)
Lieu de travail
MORANGIS CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un congé pour invalidité temporaire imputable au service
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Morangis, Ville dynamique de 13 800 habitants, située dans l’Essonne, membre de la Métropole du Grand Paris, recrute :
UN AGENT TECHNIQUE H/F
Crèche du Bois des sables
(En remplacement d’un agent indisponible)
Vous êtes motivé(e) par le service public. Vous avez de bonnes capacités relationnelles pour travailler en équipe au sein d’une structure accueillant des enfants.
Vous êtes motivé(e) par la polyvalence des tâches. Vous souhaitez, en plus des missions d’entretien qui vous seront confiées, accéder à des missions d’accompagnement auprès d’enfants.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Participation à une mutuelle labellisée
Poste à pourvoir dès que possible
CV + Lettre de motivation à adresser à mairie@morangis91.com
UN AGENT TECHNIQUE H/F
Crèche du Bois des sables
(En remplacement d’un agent indisponible)
Vous êtes motivé(e) par le service public. Vous avez de bonnes capacités relationnelles pour travailler en équipe au sein d’une structure accueillant des enfants.
Vous êtes motivé(e) par la polyvalence des tâches. Vous souhaitez, en plus des missions d’entretien qui vous seront confiées, accéder à des missions d’accompagnement auprès d’enfants.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Participation à une mutuelle labellisée
Poste à pourvoir dès que possible
CV + Lettre de motivation à adresser à mairie@morangis91.com
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront les suivantes :
• Entretenir les locaux et le matériel
• Gérer la restauration, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Entretenir le linge
• Accompagner les professionnelles encadrant les enfants
Spécificités du poste :
Recrutement par voie contractuelle,
Grade d’adjoint Technique – Catégorie C
37h30 heures hebdomadaires
Du lundi au vendredi : de 10h30 à 13h30 et de 14h30 à 18h30
• Entretenir les locaux et le matériel
• Gérer la restauration, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Entretenir le linge
• Accompagner les professionnelles encadrant les enfants
Spécificités du poste :
Recrutement par voie contractuelle,
Grade d’adjoint Technique – Catégorie C
37h30 heures hebdomadaires
Du lundi au vendredi : de 10h30 à 13h30 et de 14h30 à 18h30
Profils recherchés
• Tenue soignée et hygiène irréprochable
• Organisation et autonomie requises
• Dynamisme et discrétion
• Qualité d’écoute
• Aptitudes à travailler en équipe
• Expérience d’un jeune public appréciée
• Maitrise des normes HACCP
• Parfaite maitrise des techniques d’entretien
• Être capable de remettre en question ses pratiques professionnelles
• Accepter la polyvalence de fonction
• Organisation et autonomie requises
• Dynamisme et discrétion
• Qualité d’écoute
• Aptitudes à travailler en équipe
• Expérience d’un jeune public appréciée
• Maitrise des normes HACCP
• Parfaite maitrise des techniques d’entretien
• Être capable de remettre en question ses pratiques professionnelles
• Accepter la polyvalence de fonction
Contact
Contact
0164542828
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
12 avenue de la République
91420 Morangis
Madame le Maire
12 avenue de la République
91420 Morangis
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.