Gestionnaire Machés Publics H/F
Offre n° O091240416000700
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au sud de Paris et en plein cœur du département de l'Essonne, Cœur Essonne est un territoire attractif disposant d'un cadre de vie entre ville et campagne. Structure à taille humaine 203 000 habitants, 21 communes, 700 agents), Cœur d'Essonne Agglomération porte les grands projets (transition, mobilité solidarité et développement économique) d'un territoire ambitieux au service de ses usagers.
Lieu de travail
STE GENEVIEVE BOIS CEDEX
Poste à pourvoir le
16/09/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction Administration Générale est une direction composée de trois pôles ayant des fonctions " supports " : le pôle des Finances, le pôle des Ressources Humaines et le pôle des Affaires Juridiques et Commande Publique. Ce dernier comprend trois services : un service juridique, un service des achats et le service Marchés Publics, au sein duquel est affecté le poste de gestionnaire Marchés Publics. Celui-ci viendra compléter une équipe dynamique aujourd'hui constituée de quatre personnes : un responsable de service, deux gestionnaires marchés publics et une assistante.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du pôle des Affaires Juridiques et Commande Publique, directement rattaché au service Marchés Publics, le gestionnaire marchés publics rejoint une équipe dynamique aujourd’hui constituée de quatre personnes : un responsable de service, deux gestionnaires marchés publics et une assistante.
Dans le cadre des activités du service Marchés Publics, le gestionnaire Marchés Publics assure les missions suivantes :
• Aide à la définition des besoins et à la détermination des procédures de mise en concurrence adéquates.
• Elaboration des pièces administratives des marchés avec l’utilisation du logiciel MarcoWeb, contrôle de la cohérence de l’ensemble des pièces des marchés.
• Gestion des procédures de mise en concurrence (de la publication à la notification) et de modifications de contrat.
• Accompagnement des services dans la gestion des difficultés d’exécution.
• Diffusion de la réglementation en matière de marchés publics (échanges oraux et écrits, formations).
Dans le cadre des activités du service Marchés Publics, le gestionnaire Marchés Publics assure les missions suivantes :
• Aide à la définition des besoins et à la détermination des procédures de mise en concurrence adéquates.
• Elaboration des pièces administratives des marchés avec l’utilisation du logiciel MarcoWeb, contrôle de la cohérence de l’ensemble des pièces des marchés.
• Gestion des procédures de mise en concurrence (de la publication à la notification) et de modifications de contrat.
• Accompagnement des services dans la gestion des difficultés d’exécution.
• Diffusion de la réglementation en matière de marchés publics (échanges oraux et écrits, formations).
Profils recherchés
Vous bénéficiez d’une expérience significative sur un poste similaire et vous possédez les connaissances relatives à la réglementation applicable aux marchés publics : code de la commande publique et tout autre texte en rapport avec la commande publique, CCAG, jurisprudence,.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie dans l’organisation quotidienne de votre travail et votre discrétion.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie dans l’organisation quotidienne de votre travail et votre discrétion.
Contact
Contact
0169465823
Informations complémentaires
• Lieu d’affectation : 11 avenue de Brétigny, 91700 Ste Geneviève des Bois.
• Travail sur 38 heures par semaine - 25 CA + 17 RTT.
• Possibilité d’aménagement du temps de travail sur 5 jours, 4.5 jours ou sur 4 jours une semaine sur deux.
• Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service.
• Adaptation des horaires aux contraintes du service public.
• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation à la mutuelle et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire.
• Remboursement frais de transport collectif.
• Politique active de formation.
• Travail sur 38 heures par semaine - 25 CA + 17 RTT.
• Possibilité d’aménagement du temps de travail sur 5 jours, 4.5 jours ou sur 4 jours une semaine sur deux.
• Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service.
• Adaptation des horaires aux contraintes du service public.
• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation à la mutuelle et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire.
• Remboursement frais de transport collectif.
• Politique active de formation.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.