Instructeur (H/F)

Offre n° O091240426001430
Publiée le 26/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil départemental de l'Essonne
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
EVRY CEDEX
Poste à pourvoir le
26/07/2024
Date limite de candidature
25/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de l’Essonne recrute pour sa Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) :
Un instructeur (F/H)
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux (catégorie C de la filière administrative)
La Maison Départementale des personnes handicapées (MDPH) traite des questions relatives aux droits des personnes handicapées et des prestations auxquelles elles peuvent prétendre (carte d’invalidité, reconnaissance du handicap, orientation vers des établissements spécialisés)
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au service instruction, vous êtes chargé de l’instruction des dossiers de prestation de compensation du handicap. Au sein d’une équipe composée de 18 instructeurs, vos missions seront les suivantes :
• L’instruction des dossiers administratifs des usagers formulant une demande de compensation du handicap
• L’orientation des dossiers vers les équipes d’évaluation selon les procédures internes
• Le classement des dossiers
• Le suivi et la relation à l’usager pendant toute l’étape du dossier
• La mise à jour des tableaux de suivi d’activité et de son portefeuille d’activité
• La rédaction et l’envoi des courriers de notification (mise sous pli, affranchissement…)
Profils recherchés
Profil :
Titulaire Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux (catégorie C, filière Administrative) ou contractuel (CDD d’1 an renouvelable)
Expérience sur des fonctions similaires ayant permis d’instruire des demandes d’aide individuelles
Bon niveau rédactionnel (écrits courants), rigueur et organisation
Sens des priorités et très bonne gestion des urgences
Maitrise des outils informatiques notamment Word et Excel

Informations utiles :
Poste à pourvoir dès que possible à Evry
Temps de travail : 39h hebdomadaire, 50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + remboursement transport à 75%
Télétravail possible

Contact

Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.