Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O091240429000895
Publiée le 29/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SACLAY
12 place de la Mairie
91400 SACLAY
Lieu de travail
SACLAY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE RECRUTE

par voie de mutation ou contractuelle, un(e)

Agent des espaces verts (H/F)

Saclay, cœur de technoverdure connu pour son territoire alliant ruralité et modernité,
recherche son futur collaborateur.

MISSIONS :

L’Agent des espaces verts participe à l’embellissement de la commune en réalisant les opérations de création, d’aménagement et d’entretien des espaces verts (parcs, jardins, etc.), des terrains de sports et des bordures de voiries.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES :

ACTIVITE 1 : TRAVAUX DE CREATION ET D’ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
- Assurer la plantation de massifs
- Tondre les espaces engazonnés
- Tailler les haies et arbustes
- Ramasser et enlever les feuilles mortes
- Débroussailler les espaces
- Désherber les longs des trottoirs et des voiries
- Assurer les petits travaux d’élagage
- Assurer l’arrosage des espaces verts et arbres
- Participer aux traitements éventuels dans le respect de la démarche zéro phyto
- Contrôler l’entretien du matériel et corriger les pannes courantes
- Tenir à jour les carnets d’entretien
- Rendre compte à sa hiérarchie des anomalies rencontrées sur le terrain

ACTIVITE 2 : TRAVAUX D’ENTRETIEN DES ESPACES PUBLICS
- Participer au nettoyage des espaces publics : voies, trottoirs, caniveaux
- Vider les corbeilles et collecter les déchets divers
- Signaler les tas sauvages et participer au ramassage
Profils recherchés
COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

SAVOIRS :
- Connaissances dans le domaine du fleurissement
- Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail
- Certificat d’aptitude à la conduite d’engins spéciaux
- Utilisation d’outils techniques
SAVOIR-ETRE :
- Autonomie
- Disponibilité
- Goût du travail en équipe
- Rigueur
SAVOIR-FAIRE :
- Assurer une maintenance
- Diagnostiquer et contrôler les travaux
- Manipulation de matériels

QUALIFICATIONS :

Formation en horticulture (BEP ou CAP)

CADRES D’EMPLOIS :

Adjoints techniques territoriaux (catégorie C, filière Technique)

Poste ouvert aux titulaires par voie de mutation ou aux contractuels (CDD)

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

- Temps complet
- Horaires fixes
- Permis B
- Poste à pourvoir au plus tôt - Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle
- Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire labélisée
- CNAS

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Adressez votre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse mail : service.drh@saclay.fr ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Mairie de Saclay
12 place de la mairie
91400 SACLAY

Contact

Contact
0169413181
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
12 place de la Mairie
91400 SACLAY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.