Aide vaisselle H/F
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Offre n° O091240715001587
Publiée le 15/07/2024
Synthèse de l'offre
Créée en 2003, la C.C.E.J.R. compte 27000 habitants répartis sur 16 communes avec pour compétences : culture, développement économique et emploi, enfance-jeunesse, instruction du droit des sols, maintien d'aide à domicile, police, restauration scolaire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue des hêtres pourpres 91580 Etréchy, Étréchy (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
TBI + RI
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du référent d'office, l'aide vaisselle est chargé d’effectuer la vaisselle du service et de nettoyer la zone de plonge.
L'aide vaisselle est garant de l’application des normes HACCP.
Conditions de travail :
Temps non complet : 321,30h annualisées
Cycle de travail hebdomadaire du lundi au vendredi
Amplitude horaire : 11h30-14h30
Prestations sociales :
- Participation de la collectivité à une complémentaire santé labellisée à hauteur de 30€ max pour un temps complet ;
- Adhésion au CNAS (sous réserve de remplir les conditions)
- Possibilité d'adhérer à une association du personnel
L'aide vaisselle est garant de l’application des normes HACCP.
Conditions de travail :
Temps non complet : 321,30h annualisées
Cycle de travail hebdomadaire du lundi au vendredi
Amplitude horaire : 11h30-14h30
Prestations sociales :
- Participation de la collectivité à une complémentaire santé labellisée à hauteur de 30€ max pour un temps complet ;
- Adhésion au CNAS (sous réserve de remplir les conditions)
- Possibilité d'adhérer à une association du personnel
Missions / conditions d'exercice
Activité principale :
• Prise en charge de la vaisselle du 1er et 2eme service (couverts,
assiette, verres, brocs, …) selon le protocole de nettoyage et
normes HACCP
• Récupérer la vaisselle sur les chariots et commencer la vaisselle
lors du 1er service
• Faire les chariots (plateaux, bras, roulettes)
• Nettoyer sa zone de travail (plan en inox, lave-vaisselle)
• Interdiction d’utiliser des torchons en tissus
Activité secondaire dès que la vaisselle est terminée si besoin :
Selon le plan de nettoyage :
• Balayage et lavage des sols de l’office
• Prise en charge de la vaisselle du 1er et 2eme service (couverts,
assiette, verres, brocs, …) selon le protocole de nettoyage et
normes HACCP
• Récupérer la vaisselle sur les chariots et commencer la vaisselle
lors du 1er service
• Faire les chariots (plateaux, bras, roulettes)
• Nettoyer sa zone de travail (plan en inox, lave-vaisselle)
• Interdiction d’utiliser des torchons en tissus
Activité secondaire dès que la vaisselle est terminée si besoin :
Selon le plan de nettoyage :
• Balayage et lavage des sols de l’office
Profils recherchés
L’agent doit faire preuve de rigueur et d’organisation dans son travail, en
respectant les normes HACCP en vigueur
Les Savoirs Généraux
• Les règles en matière d’hygiène et sécurité/norme HACCP
• Différentes techniques et conditions d’utilisation des produits
d’entretien
• Le maniement des machines de nettoiement et de chauffe
Les savoirs être
• Être rigoureux et méthodique
• Être disponible et ponctuel
• Faire preuve d’initiative et a le sens du service public
respectant les normes HACCP en vigueur
Les Savoirs Généraux
• Les règles en matière d’hygiène et sécurité/norme HACCP
• Différentes techniques et conditions d’utilisation des produits
d’entretien
• Le maniement des machines de nettoiement et de chauffe
Les savoirs être
• Être rigoureux et méthodique
• Être disponible et ponctuel
• Faire preuve d’initiative et a le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0183637090
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes
à : recrutement@ccejr.org
Monsieur le Président de la Communauté de Communes
à : recrutement@ccejr.org
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes Entre Juine et Renarde
>2 rue des Hêtres Pourpres
91580 ETRECHY
>2 rue des Hêtres Pourpres
91580 ETRECHY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.