Responsable Espaces Urbains H/F
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Offre n° O091250102000025
Publiée le 13/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 35 km au sud de Paris, ville nouvelle, proche d'axes de communication, Saint-Pierre-du-Perray (12 000 hab. au dernier recensement) est un coin de verdure à proximité de la Seine et bordé par des champs et la forêt régionale de Rougeau. Saint-Pierre-du-Perray fait partie de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud (GPS) créée en 2016 dans le cadre de la réorganisation de la grande couronne parisienne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8, rue Vivaldi, Saint-Pierre-du-Perray (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
15/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS
Descriptif de l'emploi
Mairie de SAINT-PIERRE-DU-PERRAY
Commune, SAINT-PIERRE-DU-PERRAY, Essonne (91)
Située à 35 km au sud de Paris, ville nouvelle, proche d’axes de communication, Saint-Pierre-du-Perray (12 000 hab. au dernier recensement) est un coin de verdure à proximité de la Seine et bordé par des champs et la forêt régionale de Rougeau. Saint-Pierre-du-Perray fait partie de la communauté d’agglomération de Grand Paris Sud (GPS) créée en 2016 dans le cadre de la réorganisation de la grande couronne parisienne. Avec plus de 330 000 habitants, GPS constitue le 5ème territoire francilien en nombre d’habitants et est l’un des moteurs de la croissance de la Région Ile de France.
Recrute un(e) responsable Espaces Urbains
Vos missions
Au sein de la Direction Générale Adjointe Cadre de Vie, Urbanisme et Attractivité du Territoire, sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques (DST).
Commune, SAINT-PIERRE-DU-PERRAY, Essonne (91)
Située à 35 km au sud de Paris, ville nouvelle, proche d’axes de communication, Saint-Pierre-du-Perray (12 000 hab. au dernier recensement) est un coin de verdure à proximité de la Seine et bordé par des champs et la forêt régionale de Rougeau. Saint-Pierre-du-Perray fait partie de la communauté d’agglomération de Grand Paris Sud (GPS) créée en 2016 dans le cadre de la réorganisation de la grande couronne parisienne. Avec plus de 330 000 habitants, GPS constitue le 5ème territoire francilien en nombre d’habitants et est l’un des moteurs de la croissance de la Région Ile de France.
Recrute un(e) responsable Espaces Urbains
Vos missions
Au sein de la Direction Générale Adjointe Cadre de Vie, Urbanisme et Attractivité du Territoire, sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques (DST).
Missions / conditions d'exercice
Vous serez chargé(e) de :
1. Pilotage des services espaces urbains :
o Superviser et coordonner les services espaces verts, voirie, propreté urbaine et fleurissement.
o Mettre en place une transversalité opérationnelle entre ces services pour maximiser l’efficacité des interventions.
2. Gestion de projets stratégiques :
o Piloter les projets patrimoniaux, incluant la conception, la réalisation et l’évaluation des travaux.
o Monter et suivre les marchés publics, rédiger les documents techniques (DCE, cahiers des charges).
o Assurer la maîtrise des coûts et le respect des délais des projets.
3. Amélioration continue et innovation :
o Identifier les besoins des habitants et concevoir des projets structurants pour améliorer leur cadre de vie.
o Proposer des solutions innovantes pour une gestion optimisée des espaces urbains.
o Veiller à la mise en œuvre d’une démarche de qualité dans toutes les actions entreprises.
4. Encadrement et management :
o Encadrer les responsables des régies (voirie, espaces verts, fleurissement) et leurs équipes.
o Promouvoir un management participatif et valoriser le travail en équipe.
o Organiser des formations pour développer les compétences des agents et répondre aux exigences réglementaires.
5. Relations et partenariats :
o Collaborer étroitement avec les acteurs institutionnels, économiques et associatifs.
o Être un interlocuteur clé auprès des élus pour les conseiller sur les choix stratégiques et techniques.
o Maintenir un dialogue constant avec les prestataires, fournisseurs et administrés pour garantir la qualité des services.
6. Gestion administrative et financière :
o Élaborer, exécuter et suivre le budget des services sous votre responsabilité.
o Assurer la gestion des ressources humaines, matérielles et financières.
7. Responsabilités spécifiques :
o Participer aux astreintes de décision.
o Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et d’environnement sur l’ensemble des activités.
1. Pilotage des services espaces urbains :
o Superviser et coordonner les services espaces verts, voirie, propreté urbaine et fleurissement.
o Mettre en place une transversalité opérationnelle entre ces services pour maximiser l’efficacité des interventions.
2. Gestion de projets stratégiques :
o Piloter les projets patrimoniaux, incluant la conception, la réalisation et l’évaluation des travaux.
o Monter et suivre les marchés publics, rédiger les documents techniques (DCE, cahiers des charges).
o Assurer la maîtrise des coûts et le respect des délais des projets.
3. Amélioration continue et innovation :
o Identifier les besoins des habitants et concevoir des projets structurants pour améliorer leur cadre de vie.
o Proposer des solutions innovantes pour une gestion optimisée des espaces urbains.
o Veiller à la mise en œuvre d’une démarche de qualité dans toutes les actions entreprises.
4. Encadrement et management :
o Encadrer les responsables des régies (voirie, espaces verts, fleurissement) et leurs équipes.
o Promouvoir un management participatif et valoriser le travail en équipe.
o Organiser des formations pour développer les compétences des agents et répondre aux exigences réglementaires.
5. Relations et partenariats :
o Collaborer étroitement avec les acteurs institutionnels, économiques et associatifs.
o Être un interlocuteur clé auprès des élus pour les conseiller sur les choix stratégiques et techniques.
o Maintenir un dialogue constant avec les prestataires, fournisseurs et administrés pour garantir la qualité des services.
6. Gestion administrative et financière :
o Élaborer, exécuter et suivre le budget des services sous votre responsabilité.
o Assurer la gestion des ressources humaines, matérielles et financières.
7. Responsabilités spécifiques :
o Participer aux astreintes de décision.
o Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et d’environnement sur l’ensemble des activités.
Profils recherchés
• Formation : Titulaire d’un diplôme technique (Bac +2) ou équivalent,
• Expérience : Expérience confirmée dans un poste similaire au sein d’une collectivité territoriale ou d’une organisation publique.
• Compétences techniques :
Expertise des normes et réglementations en voirie, espaces verts et fleurissement.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion technique.
Connaissance des marchés publics et des règles budgétaires et comptables.
• Compétences managériales :
Leadership, esprit d’initiative et dynamisme.
Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables.
Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d’objectifs communs.
• Divers : Titulaire du permis B.
• Expérience : Expérience confirmée dans un poste similaire au sein d’une collectivité territoriale ou d’une organisation publique.
• Compétences techniques :
Expertise des normes et réglementations en voirie, espaces verts et fleurissement.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion technique.
Connaissance des marchés publics et des règles budgétaires et comptables.
• Compétences managériales :
Leadership, esprit d’initiative et dynamisme.
Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables.
Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d’objectifs communs.
• Divers : Titulaire du permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169897500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
8, rue Vivaldi - BP 39
91280 ST PIERRE DU PERRAY
mail : candidatures@stpdp.com
Monsieur le Maire
8, rue Vivaldi - BP 39
91280 ST PIERRE DU PERRAY
mail : candidatures@stpdp.com
Adresse de l'employeur
Mairie de SAINT-PIERRE-DU-PERRAY
>8, rue Vivaldi
91280 ST PIERRE DU PERRAY
>8, rue Vivaldi
91280 ST PIERRE DU PERRAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.