UN·E ENTRAINEUR·EUSE ÉCHECS H/F
Offre n° O091250401396921
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la Communauté Paris Saclay
ligne B du RER
ligne B du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Orsay (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des familles et du parcours éducatif et citoyen, et sous la responsabilité du Chargé de mission numérique, vous supervisez et guidez les joueurs dans leur pratique. Votre rôle sera de les accompagner dans leur développement personnel et leur quête de performance.
Missions / conditions d'exercice
- Animer les séances de jeux d'échecs et des événements ponctuels autour du jeu d'échecs: construire et animer un programme d'intervention pédagogique séquencée, progressive, destinée pour une co-intervention en classe avec l'enseignant, respectant le cadre conventionné avec l'Education nationale;
- construire et animer un programme d'intervention pédagogique séquencée, progressive, destinée aux cours en Club municipal d'initiation échecs;
- participer à l'organisation et l'animation événements ponctuels autour du jeu d'échecs;
- avoir une approche pédagogique bienveillante individuelle ou collective ;
- permettre aux enfants de gagner en autonomie et respecter le temps nécessaire aux apprentissages ;
- apporter un soutien et encouragement au joueur à persévérer dans ses efforts. ;
- gérer le temps dans l'organisation des activités ;
- participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel ;
- utiliser de façon pertinente et respectueuse le matériel et les équipements ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants.
- Participer à la création de l'école municipale des échecs : rédiger des fiches d'activité échecs ;
- rédiger des supports de cours, le cas échéant, et les transmettre à la direction pour impression ;
- support à la création des clubs d'échecs locaux (écoles, RPA, collège...).
- Assurer un suivi administratif : rédiger les fiches d'inscription au CMIS échecs et échecs-excellence en lien avec l'assistante administrative du service et le responsable du pôle ;
- transmettre aux familles intéressées les fiches d'inscription ;
- retransmettre au service les fiches d'inscriptions complétées ;
- organiser les séances dans le cadre scolaire avec les enseignant·es et les directeur·trices d'écoles et le responsable du pôle ;
- organiser les séances dans le cadre CMIS en lien avec le responsable du pôle ;
- lien avec les parents d'enfants sont inscrits au Club municipal échecs ;
- démarches administratives des participants aux championnats d'échecs : inscriptions, préparer espaces en lien avec le responsable du pôle.
- Participer à la valorisation de la commune grâce au jeu d'échecs : faire concourir les écoles d'Orsay aux championnats d'échecs scolaires ;
- faire concourir les enfants en individuels aux championnats d'échecs divers ;
- assurer le lien avec les associations d'échecs locales et les instances nationales (fédération...) ;
- mettre à jour régulièrement et en fonction des évènements le site internet de la ville dédié aux échecs ;
- développer des projets intergénérationnels de jeu d'échecs dans la ville ;
- faire le lien avec le service communication.
- construire et animer un programme d'intervention pédagogique séquencée, progressive, destinée aux cours en Club municipal d'initiation échecs;
- participer à l'organisation et l'animation événements ponctuels autour du jeu d'échecs;
- avoir une approche pédagogique bienveillante individuelle ou collective ;
- permettre aux enfants de gagner en autonomie et respecter le temps nécessaire aux apprentissages ;
- apporter un soutien et encouragement au joueur à persévérer dans ses efforts. ;
- gérer le temps dans l'organisation des activités ;
- participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel ;
- utiliser de façon pertinente et respectueuse le matériel et les équipements ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants.
- Participer à la création de l'école municipale des échecs : rédiger des fiches d'activité échecs ;
- rédiger des supports de cours, le cas échéant, et les transmettre à la direction pour impression ;
- support à la création des clubs d'échecs locaux (écoles, RPA, collège...).
- Assurer un suivi administratif : rédiger les fiches d'inscription au CMIS échecs et échecs-excellence en lien avec l'assistante administrative du service et le responsable du pôle ;
- transmettre aux familles intéressées les fiches d'inscription ;
- retransmettre au service les fiches d'inscriptions complétées ;
- organiser les séances dans le cadre scolaire avec les enseignant·es et les directeur·trices d'écoles et le responsable du pôle ;
- organiser les séances dans le cadre CMIS en lien avec le responsable du pôle ;
- lien avec les parents d'enfants sont inscrits au Club municipal échecs ;
- démarches administratives des participants aux championnats d'échecs : inscriptions, préparer espaces en lien avec le responsable du pôle.
- Participer à la valorisation de la commune grâce au jeu d'échecs : faire concourir les écoles d'Orsay aux championnats d'échecs scolaires ;
- faire concourir les enfants en individuels aux championnats d'échecs divers ;
- assurer le lien avec les associations d'échecs locales et les instances nationales (fédération...) ;
- mettre à jour régulièrement et en fonction des évènements le site internet de la ville dédié aux échecs ;
- développer des projets intergénérationnels de jeu d'échecs dans la ville ;
- faire le lien avec le service communication.
Profils recherchés
- Avoir la certification d'entrainement reconnue et la passion du jeu ;
- Connaître le développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant de 3 à 10 ans ;
- Fournir un casier judiciaire vierge
- Être pédagogue et patient pour transmettre des concepts parfois complexes ;
- Capacité à analyser le jeu et à identifier les points forts et les faiblesses d'un joueur ;
- Être apte à motiver et à encourager les joueurs à se dépasser ;
- Respecter la discrétion professionnelle et le droit de réserve ;
- Avoir le sens du service public.
- Poste à pourvoir à partir dès que possible à temps complet, 37h30 par semaine (25 jours de congés + 14 jours de RTT) ;
- Recrutement par mutation, détachement ou sur liste d'aptitude, à défaut par voie contractuelle (cadres d'emplois des adjoints d'animation ou des animateurs, catégorie C ou B) ;
- Rémunération indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé + association du personnel + programme d'activités dans le cadre de la Qualité de vie au travail (QVT) + prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% + la gratuité de l'accès à la piscine et un tarif préférentiel au cinéma d'Orsay pour vous, votre conjoint et vos enfants.
- Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
- Connaître le développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant de 3 à 10 ans ;
- Fournir un casier judiciaire vierge
- Être pédagogue et patient pour transmettre des concepts parfois complexes ;
- Capacité à analyser le jeu et à identifier les points forts et les faiblesses d'un joueur ;
- Être apte à motiver et à encourager les joueurs à se dépasser ;
- Respecter la discrétion professionnelle et le droit de réserve ;
- Avoir le sens du service public.
- Poste à pourvoir à partir dès que possible à temps complet, 37h30 par semaine (25 jours de congés + 14 jours de RTT) ;
- Recrutement par mutation, détachement ou sur liste d'aptitude, à défaut par voie contractuelle (cadres d'emplois des adjoints d'animation ou des animateurs, catégorie C ou B) ;
- Rémunération indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé + association du personnel + programme d'activités dans le cadre de la Qualité de vie au travail (QVT) + prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% + la gratuité de l'accès à la piscine et un tarif préférentiel au cinéma d'Orsay pour vous, votre conjoint et vos enfants.
- Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mariama SADIAKHOU
recrutement@mairie-orsay.fr
01 60 92 81 46
recrutement@mairie-orsay.fr
01 60 92 81 46
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.