Responsable IP (H/F)
Offre n° O091250404001388
Publiée le 04/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Conseiller socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Conseiller socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de l’Essonne recrute pour sa direction de la prévention et de la protection à l’enfance (DPPE) :
Un Responsable de l’information préoccupante (H/F)
Evry
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La direction de la protection et de la protection de l’enfance (DPPE) a pour objectif de garantir l'intérêt de l'enfant, d'améliorer la prise en compte de ses besoins et de favoriser son épanouissement.
Le secteur CRIP (Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes) au sein du service SAAP (Appui et Accompagnement aux Parcours) est composé de 11 agents (chef de secteur, responsables de l'Information Préoccupante, assistants administratifs), en charge de la centralisation et du traitement des situations d'enfants en danger ou en risque de danger sur le département de l'Essonne.
La CRIP qualifie le danger ou le risque de danger pour l'enfant et décide des suites à donner. Elle garantit le respect du cadre légal en lien avec le pôle Enfance Famille du Parquet. Elle assure une fonction ressource et expertise auprès des partenaires institutionnels et des services du département.
Un Responsable de l’information préoccupante (H/F)
Evry
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La direction de la protection et de la protection de l’enfance (DPPE) a pour objectif de garantir l'intérêt de l'enfant, d'améliorer la prise en compte de ses besoins et de favoriser son épanouissement.
Le secteur CRIP (Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes) au sein du service SAAP (Appui et Accompagnement aux Parcours) est composé de 11 agents (chef de secteur, responsables de l'Information Préoccupante, assistants administratifs), en charge de la centralisation et du traitement des situations d'enfants en danger ou en risque de danger sur le département de l'Essonne.
La CRIP qualifie le danger ou le risque de danger pour l'enfant et décide des suites à donner. Elle garantit le respect du cadre légal en lien avec le pôle Enfance Famille du Parquet. Elle assure une fonction ressource et expertise auprès des partenaires institutionnels et des services du département.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour missions :
• Recueillir, analyser et traiter les informations préoccupantes concernant des mineurs en danger ou en risque de l'être.
• Décider du cadre d'intervention administratif ou judiciaire et des actions à mettre en œuvre pour les mineurs en danger ou en risque de danger.
• Conseiller techniquement les professionnels du département et partenaires extérieurs sur les questions de prévention et de protection de l'enfance et de droit des familles.
• Interface entre les services enfance territorialisés, le Parquet, les CRIP et les forces de l'ordre.
• Représenter la CRIP dans les instances de communication et de concertation.
• Participer à l'analyse des données d'activité.
• Recueillir, analyser et traiter les informations préoccupantes concernant des mineurs en danger ou en risque de l'être.
• Décider du cadre d'intervention administratif ou judiciaire et des actions à mettre en œuvre pour les mineurs en danger ou en risque de danger.
• Conseiller techniquement les professionnels du département et partenaires extérieurs sur les questions de prévention et de protection de l'enfance et de droit des familles.
• Interface entre les services enfance territorialisés, le Parquet, les CRIP et les forces de l'ordre.
• Représenter la CRIP dans les instances de communication et de concertation.
• Participer à l'analyse des données d'activité.
Profils recherchés
Profil recherché
Titulaire (Catégorie A, filières Administrative ou médico-sociale) ou contractuel (CDD d’1 an renouvelable)
Titulaire d'un diplôme BAC+3/+4, vous justifiez d'une première expérience similaire ou d'une expertise en matière de prévention et protection de l'enfance.
Doté(e) d'un sens des priorités, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous faites preuve d'initiative, de rigueur et de méthodologie, d'aisance rédactionnelle et de capacité de synthèse.
Capacité de travail en situation d'urgence.
Vous maitrisez les outils informatiques, notamment les logiciels WORD/EXCEL.
Vous faites preuve de discrétion et d'adaptation aux situations et aux organisations.
Conditions d’exercice :
• Travail en bureau sur poste informatique (déplacements très ponctuel)
• Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
Poste basé à Evry, à pourvoir dès que possible sur le cadre d’emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière administrative), Conseillers territoriaux socio-éducatifs ou Assistants territoriaux socio-éducatifs (catégorie A, filière médico-sociale) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Participation 75% du titre Navigo
CET
Accès facilité à la formation
Télétravail possible (2 jours par semaine)
Titulaire (Catégorie A, filières Administrative ou médico-sociale) ou contractuel (CDD d’1 an renouvelable)
Titulaire d'un diplôme BAC+3/+4, vous justifiez d'une première expérience similaire ou d'une expertise en matière de prévention et protection de l'enfance.
Doté(e) d'un sens des priorités, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous faites preuve d'initiative, de rigueur et de méthodologie, d'aisance rédactionnelle et de capacité de synthèse.
Capacité de travail en situation d'urgence.
Vous maitrisez les outils informatiques, notamment les logiciels WORD/EXCEL.
Vous faites preuve de discrétion et d'adaptation aux situations et aux organisations.
Conditions d’exercice :
• Travail en bureau sur poste informatique (déplacements très ponctuel)
• Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
Poste basé à Evry, à pourvoir dès que possible sur le cadre d’emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière administrative), Conseillers territoriaux socio-éducatifs ou Assistants territoriaux socio-éducatifs (catégorie A, filière médico-sociale) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Participation 75% du titre Navigo
CET
Accès facilité à la formation
Télétravail possible (2 jours par semaine)
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.