Jardinier H/F
Offre n° O091250407000488
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !
Lieu de travail
2 place Galignani, Corbeil-Essonnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
rémunération indiciaire+prime+cnas
Descriptif de l'emploi
Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Missions / conditions d'exercice
s Prendre en compte les demandes de la hiérarchie
s Participer aux travaux d’entretien et de création et établir des comptes rendus journaliers d’activités
s Participer au plan de fleurissement annuel de la ville en collaboration avec le responsable de service
s Entretien courant du matériel et gestion des fournitures courantes
s Renfort éventuel pour des travaux sur d’autres secteurs ou pour la réalisation de nouvelles créations
s Assurer la tonte des espaces verts, les préparations des jardinières
s Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux
s Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils
s Participer à l’entretien et l’embellissement des espaces verts, maintient un espace public propre, accueillant, sécurisé pour les usagers
s Aider à l’organisation des travaux de son secteur
s Relever les incidents de dysfonctionnements et en alerter les responsables
s Participer aux travaux d’entretien et de création et établir des comptes rendus journaliers d’activités
s Participer au plan de fleurissement annuel de la ville en collaboration avec le responsable de service
s Entretien courant du matériel et gestion des fournitures courantes
s Renfort éventuel pour des travaux sur d’autres secteurs ou pour la réalisation de nouvelles créations
s Assurer la tonte des espaces verts, les préparations des jardinières
s Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux
s Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils
s Participer à l’entretien et l’embellissement des espaces verts, maintient un espace public propre, accueillant, sécurisé pour les usagers
s Aider à l’organisation des travaux de son secteur
s Relever les incidents de dysfonctionnements et en alerter les responsables
Profils recherchés
s Ponctualité, disponibilité
s Esprit d’initiative
s Organisation, rigueur, autonomie, motivation et sérieux
s Sens du service public
s Devoir de réserve
s Sens de l’observation
s Connaissances des différentes pratiques horticoles (tontes, tailles, élagages, traitements phytosanitaires…)
s Aide à la mise en place et à l’organisation technique des chantiers
s Connaitre les règles d’utilisation des machines
s Connaitre les conditions d’utilisation et de stockage des produits
s Connaissances en horticulture et en aménagement des espaces verts et naturels
s Esprit d’initiative
s Organisation, rigueur, autonomie, motivation et sérieux
s Sens du service public
s Devoir de réserve
s Sens de l’observation
s Connaissances des différentes pratiques horticoles (tontes, tailles, élagages, traitements phytosanitaires…)
s Aide à la mise en place et à l’organisation technique des chantiers
s Connaitre les règles d’utilisation des machines
s Connaitre les conditions d’utilisation et de stockage des produits
s Connaissances en horticulture et en aménagement des espaces verts et naturels
Contact et modalités de candidature
Contact
0160897179
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de CORBEIL-ESSONNES
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.