Chargé de mission de planification urbaine et plan climat (H/F)
Offre n° O091250828000348
Publiée le 28/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 10 711 hab, située à 20km de Paris, à l'entrée de la Vallée de Chevreuse.
Accessible RER B.
Membre de la Communauté Paris Saclay
www.villebon-sur-yvette.fr
Accessible RER B.
Membre de la Communauté Paris Saclay
www.villebon-sur-yvette.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Gérard Nevers, Villebon-sur-Yvette (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au cœur des enjeux d’aménagement durable et de transition écologique, la ville recherche un(e) chargé(e) de mission capable de travailler en transversalité avec l’ensemble des services municipaux, de la communauté d’agglomération Paris-Saclay et des partenaires institutionnels. Véritable pivot entre stratégie foncière, planification urbaine et mise en œuvre du Plan Climat, vous contribuerez à façonner un territoire équilibré, attractif et résilient.
Missions / conditions d'exercice
Foncier : accompagner la stratégie et l’action foncières
Participer à la définition et au suivi de la stratégie foncière de la commune.
Suivre les opérations foncières (acquisitions, cessions) sur le domaine public et privé, en lien avec la directrice du pôle.
Contribuer à la veille foncière et à la valorisation du patrimoine communal pour anticiper les besoins d’aménagement
Planification urbaine : piloter et faire évoluer les documents stratégiques
Assurer la mise en oeuvre et l’évolution des documents de planification, en lien avec la responsable de l’Urbanisme réglementaire et les services de la communauté d’agglomération.
Organiser et suivre la concertation publique lors de l’élaboration ou de la révision des documents d’urbanisme.
Développer et conforter les outils et ressources du service (veille stratégique, partenariats, outils cartographiques).
Proposer des approches innovantes autour de la ville durable et de la qualité urbaine.
Transition écologique : intégrer le plan climat au cœur des projets
Garantir la prise en compte des objectifs du Plan Climat dans les documents de planification communaux.
Assister et être force de proposition auprès de la cheffe de projets Transition écologique.
Participer à la définition et au suivi de la stratégie foncière de la commune.
Suivre les opérations foncières (acquisitions, cessions) sur le domaine public et privé, en lien avec la directrice du pôle.
Contribuer à la veille foncière et à la valorisation du patrimoine communal pour anticiper les besoins d’aménagement
Planification urbaine : piloter et faire évoluer les documents stratégiques
Assurer la mise en oeuvre et l’évolution des documents de planification, en lien avec la responsable de l’Urbanisme réglementaire et les services de la communauté d’agglomération.
Organiser et suivre la concertation publique lors de l’élaboration ou de la révision des documents d’urbanisme.
Développer et conforter les outils et ressources du service (veille stratégique, partenariats, outils cartographiques).
Proposer des approches innovantes autour de la ville durable et de la qualité urbaine.
Transition écologique : intégrer le plan climat au cœur des projets
Garantir la prise en compte des objectifs du Plan Climat dans les documents de planification communaux.
Assister et être force de proposition auprès de la cheffe de projets Transition écologique.
Profils recherchés
Statut : cadre d’emplois des attachés (cat. A)
Formation et expérience dans le domaine de la planification urbaine, de l’aménagement et/ou du foncier.
Maîtrise des réglementations en urbanisme, lecture de plans et cartes, calculs de surfaces, connaissance du PLU.
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’environnement institutionnel.
Capacités rédactionnelles (courriers, actes administratifs, notes de synthèse).
Maîtrise des outils bureautiques, bases de données et SIG.
Qualités relationnelles, organisationnelles et méthodologiques.
Réactivité, adaptabilité et aptitude à travailler en transversalité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique dans une ville dynamique, à temps complet,
Rémunération attractive : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Avantages sociaux : participation mutuelle et prévoyance, comité des œuvres sociales
Formation et expérience dans le domaine de la planification urbaine, de l’aménagement et/ou du foncier.
Maîtrise des réglementations en urbanisme, lecture de plans et cartes, calculs de surfaces, connaissance du PLU.
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’environnement institutionnel.
Capacités rédactionnelles (courriers, actes administratifs, notes de synthèse).
Maîtrise des outils bureautiques, bases de données et SIG.
Qualités relationnelles, organisationnelles et méthodologiques.
Réactivité, adaptabilité et aptitude à travailler en transversalité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique dans une ville dynamique, à temps complet,
Rémunération attractive : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Avantages sociaux : participation mutuelle et prévoyance, comité des œuvres sociales
Contact et modalités de candidature
Contact
0169934900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Gérard Nevers
91140 VILLEBON SUR YVETTE
drhrecrutement@villebon-sur-yvette.fr
Monsieur le Maire
Place Gérard Nevers
91140 VILLEBON SUR YVETTE
drhrecrutement@villebon-sur-yvette.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.