RESPONSABLE POLE ESPACES VERTS (h/f)
Offre n° O091251024001596
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Massy est devenue en seulement quelques dizaines d'années le premier pôle économique de l'Essonne. Seule ville de banlieue à disposer d'un Opéra et d'une gare TGV, Massy est structurellement découpée en quartiers, traversée par les lignes de chemin de fer qui lui confère une physionomie singulière. Cette configuration offre une mixité des usages de la ville assez rare en Ile-de-France : se loger, travailler (31 000 emplois), pratiquer des activités sportives (82 équipements, 2 piscines) ou culturelles (Opéra, Conservatoire, Scène de musiques actuelles, 2 Médiathèques...), se rencontrer (360 associations), grandir (30 écoles, 3 collèges, 2 lycées), tout est possible à Massy. Considérée aujourd'hui comme la Capitale Sud du Grand Paris, au cœur du cluster Paris-Saclay, Massy continue de se développer pour offrir à ses habitants (plus de 50000) et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible.
Lieu de travail
1 avenue du Général de Gaulle, Massy (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Massy est devenue en seulement quelques dizaines d’années le premier pôle économique de l’Essonne. Seule ville de banlieue à disposer d’un Opéra, d’une gare TGV et prochainement du Centre Francilien Georges Pompidou, Massy est structurellement découpée en quartiers, traversée par les lignes de chemin de fer, ce qui lui confère une physionomie singulière. Cette configuration offre une mixité des usages de la ville assez rare en Ile-de-France : se loger (plus de 50 000 habitants), travailler (31 000 emplois), pratiquer des activités sportives (82 équipements, 2 piscines) ou culturelles (Opéra, Conservatoire, Scène de musiques actuelles, 2 Médiathèques…), se rencontrer (380 associations), grandir (33 écoles, 4 collèges, 2 lycées), tout est possible à Massy. Considérée aujourd’hui comme la Capitale Sud du Grand Paris, au cœur du cluster Paris-Saclay, Massy continue de se développer pour offrir à ses habitants et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Vous avez le goût du terrain et le sens de l’organisation ? En lien direct avec le Directeur adjoint du service vous coordonner et animer les missions suivantes pour valoriser les espaces naturels et paysagers de la collectivité. Vous êtes en charge de :
Management de l’équipe des espaces verts (une douzaine d’agents) :
- Etre en lien avec le responsable adjoint de la régie, vous assurez le management des 9 agents du service régie, et accompagner l’équipe au quotidien (planning de travaux),
- Garantir le management des 2 surveillants de travaux espaces verts,
- Piloter l’équipe : organiser des réunions régulières, diffuser l’information, effectuer des arbitrages, réaliser les entretiens professionnels…,
- Rendre compte auprès de la hiérarchie.
Coordination de la gestion de l’entretien et de la propreté des espaces verts de la ville :
- Attribuer le prochain marché d’entretien des espaces verts (budget de 2 millions d’euros/an) et s’assurer de la bonne mise en route de celui-ci,
- Suivre et contrôler les prestations d’entretien assurées par les prestataires,
- Proposer des améliorations en termes d’entretien des espaces verts et des fontaines,
- Avoir un regard innovant sur la gestion écologique des espaces verts, être force de propositions sur le sujet auprès de la direction générale,
- Etre le·la référent·e auprès de la direction de la transition écologique,
- S’assurer de la cohérence d’actions entre l’équipe régie espaces verts, les prestataires ainsi qu’avec l’équipe de propreté urbaine.
Coordination des demandes des autres services en lien avec les espaces verts :
- Répondre aux besoins des autres services en prévision de manifestations : préparation des sites, achat des fournitures …,
- Coordonner les réponses aux demandes urgentes du service de proximité,
- Appuyer les actions des autres régies,
- Coordonner le plan canicule de la ville.
Pilotage de l’accueil du public parc sur Georges Brassens :
- Organiser la mise en œuvre des demandes des élus pour faire évoluer le parc Georges Brassens,
- Favoriser la mise en place des pratiques écoresponsables,
- Coordonner l’équipe des médiateurs dans le parc.
Gestion du budget du pôle et des commandes :
- Proposer le budget annuel en lien avec la direction et assurer le suivi budgétaire du pôle,
- Contrôler les devis, réceptionner les matériaux, valider les factures.
CONDITIONS DE TRAVAIL & RÉMUNÉRATION
- Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
- 13e mois et prime d’engagement et d’assiduité,
- Taux d'emploi à 100% - soit 36h40 hebdomadaires,
- Restauration collective,
- Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : massages assis, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d’anglais, activités sportives…),
- Action sociale : COS , CNAS (participation de 10€/an)
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Indemnité mobilité douce.
HORAIRES :
- Durée hebdomadaire : 36h40,
- Astreintes possibles (astreinte ville et neige).
Vous avez le goût du terrain et le sens de l’organisation ? En lien direct avec le Directeur adjoint du service vous coordonner et animer les missions suivantes pour valoriser les espaces naturels et paysagers de la collectivité. Vous êtes en charge de :
Management de l’équipe des espaces verts (une douzaine d’agents) :
- Etre en lien avec le responsable adjoint de la régie, vous assurez le management des 9 agents du service régie, et accompagner l’équipe au quotidien (planning de travaux),
- Garantir le management des 2 surveillants de travaux espaces verts,
- Piloter l’équipe : organiser des réunions régulières, diffuser l’information, effectuer des arbitrages, réaliser les entretiens professionnels…,
- Rendre compte auprès de la hiérarchie.
Coordination de la gestion de l’entretien et de la propreté des espaces verts de la ville :
- Attribuer le prochain marché d’entretien des espaces verts (budget de 2 millions d’euros/an) et s’assurer de la bonne mise en route de celui-ci,
- Suivre et contrôler les prestations d’entretien assurées par les prestataires,
- Proposer des améliorations en termes d’entretien des espaces verts et des fontaines,
- Avoir un regard innovant sur la gestion écologique des espaces verts, être force de propositions sur le sujet auprès de la direction générale,
- Etre le·la référent·e auprès de la direction de la transition écologique,
- S’assurer de la cohérence d’actions entre l’équipe régie espaces verts, les prestataires ainsi qu’avec l’équipe de propreté urbaine.
Coordination des demandes des autres services en lien avec les espaces verts :
- Répondre aux besoins des autres services en prévision de manifestations : préparation des sites, achat des fournitures …,
- Coordonner les réponses aux demandes urgentes du service de proximité,
- Appuyer les actions des autres régies,
- Coordonner le plan canicule de la ville.
Pilotage de l’accueil du public parc sur Georges Brassens :
- Organiser la mise en œuvre des demandes des élus pour faire évoluer le parc Georges Brassens,
- Favoriser la mise en place des pratiques écoresponsables,
- Coordonner l’équipe des médiateurs dans le parc.
Gestion du budget du pôle et des commandes :
- Proposer le budget annuel en lien avec la direction et assurer le suivi budgétaire du pôle,
- Contrôler les devis, réceptionner les matériaux, valider les factures.
CONDITIONS DE TRAVAIL & RÉMUNÉRATION
- Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
- 13e mois et prime d’engagement et d’assiduité,
- Taux d'emploi à 100% - soit 36h40 hebdomadaires,
- Restauration collective,
- Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : massages assis, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d’anglais, activités sportives…),
- Action sociale : COS , CNAS (participation de 10€/an)
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Indemnité mobilité douce.
HORAIRES :
- Durée hebdomadaire : 36h40,
- Astreintes possibles (astreinte ville et neige).
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- Formation bac+2 ou technicien en espaces verts, avec 3 ans d’expérience minimum,
- Qualités managériales impératives,
- Connaissances techniques et règlementaires en espaces verts,
- Sens du travail en transversalité,
- Maitrise de l’outil informatique,
- Permis B indispensable.
- Poste handi-accessible.
- Formation bac+2 ou technicien en espaces verts, avec 3 ans d’expérience minimum,
- Qualités managériales impératives,
- Connaissances techniques et règlementaires en espaces verts,
- Sens du travail en transversalité,
- Maitrise de l’outil informatique,
- Permis B indispensable.
- Poste handi-accessible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160137400
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
https://www.ville-massy.fr
A l'attention de Monsieur le Maire
1 avenue du Général de Gaulle
91305 MASSY CEDEX
https://www.ville-massy.fr
A l'attention de Monsieur le Maire
1 avenue du Général de Gaulle
91305 MASSY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.