OUVRIER DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) COLLEGE A YERRES
Offre n° O091251024001623
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Yerres, Yerres (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Département de l'Essonne recrute pour sa Direction de la Construction et de la Maintenance des Bâtiments :
Un ouvrier de maintenance des bâtiments (H/F) - Yerres
Pourquoi nous rejoindre ?
Le Conseil Départemental de l'Essonne, département d'Ile-de-France, administre plus d'1,2 million d'Essonniens. Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30 % des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L'Essonne constitue un terreau d'innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d'excellence en synergie avec des entreprises innovantes. Le Département de l'Essonne vous attend, rejoignez les 4 300 collaborateurs et ses 170 métiers au service des essonniens.
Votre secteur :
Vous rejoindrez la Direction de la Construction et de la Maintenance des Bâtiments, regroupant l'ensemble des compétences nécessaires à la maîtrise d'ouvrage des opérations à mener sur le patrimoine bâti du Département.
Vous intégrerez le Service Maintenance des bâtiments composé de 121 agents, et serez placé sous l'autorité hiérarchique du Référent d'équipe du secteur Nord-Est composé de 39 agents, dont 23 ouvriers de maintenance. Le secteur s'occupe de la réalisation de travaux de maintenance.
Poste à pourvoir à Yerres, dès le 1er janvier 2026, sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Temps de travail : 41 heures par semaine;
Rémunération statutaire +régime indemnitaire +primes annuelles+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Nos avantages :
Vous bénéficiez de 60 jours de repos (27 jours de congés annuels, 33 jours de RTT) selon le calendrier scolaire, d'un comité d'action social (CNAS), de la participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, et de primes annuelles.
Un ouvrier de maintenance des bâtiments (H/F) - Yerres
Pourquoi nous rejoindre ?
Le Conseil Départemental de l'Essonne, département d'Ile-de-France, administre plus d'1,2 million d'Essonniens. Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30 % des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L'Essonne constitue un terreau d'innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d'excellence en synergie avec des entreprises innovantes. Le Département de l'Essonne vous attend, rejoignez les 4 300 collaborateurs et ses 170 métiers au service des essonniens.
Votre secteur :
Vous rejoindrez la Direction de la Construction et de la Maintenance des Bâtiments, regroupant l'ensemble des compétences nécessaires à la maîtrise d'ouvrage des opérations à mener sur le patrimoine bâti du Département.
Vous intégrerez le Service Maintenance des bâtiments composé de 121 agents, et serez placé sous l'autorité hiérarchique du Référent d'équipe du secteur Nord-Est composé de 39 agents, dont 23 ouvriers de maintenance. Le secteur s'occupe de la réalisation de travaux de maintenance.
Poste à pourvoir à Yerres, dès le 1er janvier 2026, sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Temps de travail : 41 heures par semaine;
Rémunération statutaire +régime indemnitaire +primes annuelles+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Nos avantages :
Vous bénéficiez de 60 jours de repos (27 jours de congés annuels, 33 jours de RTT) selon le calendrier scolaire, d'un comité d'action social (CNAS), de la participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, et de primes annuelles.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales au sein des collèges :
Réaliser des opérations de maintenance et d’exploitation
Interventions de maintenance de niveaux 1 (réglages simples ou échanges d'éléments accessibles en toute sécurité, etc…) et 2 (dépannages, opérations mineures de maintenance préventive, telles que graissage ou contrôle de bon fonctionnement
Exploiter des installations techniques
Entretenir des extérieurs (avaloirs, terrasses accessibles, viabilité hivernale) et nettoyer ponctuellement (ex tag..)
Sécuriser (vérifier des organes de sécurité, levée de doute, mesures conservatoires mise en sécurité…)
Relevé des compteurs de fluides
Diagnostiquer une panne, une défaillance d’origine technique ou une non-conformité réglementaire.
Remettre en état ou remplacer les installations et les appareillages défaillants, procéder aux tests préliminaires à la remise en service.
Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations nécessaires.
Veiller par des visites périodiques au remplacement préventif des installations techniques dans le domaine de l’électricité, de la plomberie, de la menuiserie, des cloisons non porteuses, des plafonds, revêtements immobilier muraux et de sol et au bon fonctionnement des installations techniques des collèges.
Suivre et exécuter les gammes de maintenance
créer et réaliser des installations neuve
Réaliser et améliorer des installations dans le domaine de l’électricité, de la plomberie, de la menuiserie, des cloisons non porteuses, des plafonds, revêtements immobiliers muraux et de sol. (Économie d’eau, confort de l’utilisateur, nouvelles technologies)
Activités spécifiques :
Vérifier et mettre aux normes des installations, suivre l’évolution des normes.
Utiliser des procédures et des outils (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur, etc) mis à disposition pour prendre en compte les consignes et rendre compte des interventions
Nettoyer et entretenir les locaux techniques, balayer des feuilles et papiers, fleurir, exploiter des jardins potagers
Accompagner des entreprises
Tâches techniques susceptibles d’être confiées par les équipes de direction des collèges dans le respect de la réglementation
Activités annexes :
Gérer le stock de matériel et l’outillage à disposition sur le collège.
Aider et faciliter l’intervention sur le site des agents de l''équipe mobile.
Entretenir les moyens mis à disposition (atelier, véhicule, outillage).
Réaliser des opérations de maintenance et d’exploitation
Interventions de maintenance de niveaux 1 (réglages simples ou échanges d'éléments accessibles en toute sécurité, etc…) et 2 (dépannages, opérations mineures de maintenance préventive, telles que graissage ou contrôle de bon fonctionnement
Exploiter des installations techniques
Entretenir des extérieurs (avaloirs, terrasses accessibles, viabilité hivernale) et nettoyer ponctuellement (ex tag..)
Sécuriser (vérifier des organes de sécurité, levée de doute, mesures conservatoires mise en sécurité…)
Relevé des compteurs de fluides
Diagnostiquer une panne, une défaillance d’origine technique ou une non-conformité réglementaire.
Remettre en état ou remplacer les installations et les appareillages défaillants, procéder aux tests préliminaires à la remise en service.
Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations nécessaires.
Veiller par des visites périodiques au remplacement préventif des installations techniques dans le domaine de l’électricité, de la plomberie, de la menuiserie, des cloisons non porteuses, des plafonds, revêtements immobilier muraux et de sol et au bon fonctionnement des installations techniques des collèges.
Suivre et exécuter les gammes de maintenance
créer et réaliser des installations neuve
Réaliser et améliorer des installations dans le domaine de l’électricité, de la plomberie, de la menuiserie, des cloisons non porteuses, des plafonds, revêtements immobiliers muraux et de sol. (Économie d’eau, confort de l’utilisateur, nouvelles technologies)
Activités spécifiques :
Vérifier et mettre aux normes des installations, suivre l’évolution des normes.
Utiliser des procédures et des outils (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur, etc) mis à disposition pour prendre en compte les consignes et rendre compte des interventions
Nettoyer et entretenir les locaux techniques, balayer des feuilles et papiers, fleurir, exploiter des jardins potagers
Accompagner des entreprises
Tâches techniques susceptibles d’être confiées par les équipes de direction des collèges dans le respect de la réglementation
Activités annexes :
Gérer le stock de matériel et l’outillage à disposition sur le collège.
Aider et faciliter l’intervention sur le site des agents de l''équipe mobile.
Entretenir les moyens mis à disposition (atelier, véhicule, outillage).
Profils recherchés
Issu de formation professionnelle dans un domaine technique du bâtiment, vous possédez une expérience minimum de 2 ans dans la maintenance des bâtiments.
Etre titulaire d'un BAC PRO ou d'un CAP/BEP serait un vrai plus.
Vous êtes à l'aise avec les techniques dans le domaine tout corps d'état,
Vous avez acquis de l'expérience sur le même type de poste, idéalement au sein d'une collectivité.
Vous savez travailler en équipe et en transversalité ? Vous disposez d'un bon sens relationnel et de rigueur ? Vous êtes autonome, réactif(ve), et très organisé(e) ? Ce poste est fait pour vous !
Etre titulaire d'un BAC PRO ou d'un CAP/BEP serait un vrai plus.
Vous êtes à l'aise avec les techniques dans le domaine tout corps d'état,
Vous avez acquis de l'expérience sur le même type de poste, idéalement au sein d'une collectivité.
Vous savez travailler en équipe et en transversalité ? Vous disposez d'un bon sens relationnel et de rigueur ? Vous êtes autonome, réactif(ve), et très organisé(e) ? Ce poste est fait pour vous !
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.