Responsable de la bibliothèque municipale
Offre n° O091251110000151
Publiée le 10/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Commune de Vauhallan est une collectivité à taille humaine, de 2100 habitants. Situées en Grande Couronne, à proximité d'Igny, Bièvre, Palaiseau et Massy, elle bénéficie d'un cadre rural préservé et privilégié. A 17 km de Paris, membre de la Communauté Paris Saclay, elle est aussi au coeur des enjeux métropolitain d'aujourd'hui.
Lieu de travail
10 Grande Rue du 8 Mai 1945, Vauhallan (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Adjoint administratif
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Vauhallan recrute le/la Responsable de sa bibliothèque (h/f). Poste à pourvoir dès que possible (départ de l'agent en janvier mais organisation d'une période de transition si possible), ouvert aux titulaires et contractuels.
Missions / conditions d'exercice
>Accueil du public en bibliothèque : accueil, gestion des inscriptions, gestion des prêts et retours des documents, renseignements, aide à la recherche.
> Promotion de la lecture auprès de différents publics : accueil et accompagnent des classes, des assistantes maternelles et des enfants de la Maison de la Petite enfance. Proposition d’activité intergénérationnelles.
>Gestion de l’espace jeux : vérification et renouvellement du matériel, proposition de temps dédiés aux jeux de société.
>Relation avec les partenaires sociaux et culturels : élaboration et la mise en œuvre des animations (fête de Vauhallan, fête de la science, printemps des poètes) en direction des différents publics .
>Traitement des documents et gestion bibliothéconomique : analyse de la presse afin de faire des commandes de documents, commande de documents auprès des libraires, en charge du circuit des documents (réception, catalogage, couverture, intégration dans le fond des livres, rangement hebdomadaire des fonds, inventaire, échange de documents avec la bibliothèque départementale).
>Gestion administrative et budgétaire : gestion du budget d'acquisition de documents, gestion du budget d'animation, gestion des régies d'inscription.
TEMPS DE TRAVAIL ET MODALITES : 1607h / an
Pour information, pour l’année scolaire 2025-2026 : 20 h d’ouverture au public et 3 h d’accueil des structures par semaine
Bibliothèque ouverte le samedi matin.
> Promotion de la lecture auprès de différents publics : accueil et accompagnent des classes, des assistantes maternelles et des enfants de la Maison de la Petite enfance. Proposition d’activité intergénérationnelles.
>Gestion de l’espace jeux : vérification et renouvellement du matériel, proposition de temps dédiés aux jeux de société.
>Relation avec les partenaires sociaux et culturels : élaboration et la mise en œuvre des animations (fête de Vauhallan, fête de la science, printemps des poètes) en direction des différents publics .
>Traitement des documents et gestion bibliothéconomique : analyse de la presse afin de faire des commandes de documents, commande de documents auprès des libraires, en charge du circuit des documents (réception, catalogage, couverture, intégration dans le fond des livres, rangement hebdomadaire des fonds, inventaire, échange de documents avec la bibliothèque départementale).
>Gestion administrative et budgétaire : gestion du budget d'acquisition de documents, gestion du budget d'animation, gestion des régies d'inscription.
TEMPS DE TRAVAIL ET MODALITES : 1607h / an
Pour information, pour l’année scolaire 2025-2026 : 20 h d’ouverture au public et 3 h d’accueil des structures par semaine
Bibliothèque ouverte le samedi matin.
Profils recherchés
Le poste requiert une grande autonomie. L’agent doit avoir un bon contact avec le public et les enfants et avoir un fort intérêt culturel pour les différents supports documentaires.
Port de charge (expo et matériel d’animation, caisses livres)
Permis B indispensable (retrait du matériel à la bibliothèque départementale notamment).
Port de charge (expo et matériel d’animation, caisses livres)
Permis B indispensable (retrait du matériel à la bibliothèque départementale notamment).
Contact et modalités de candidature
Contact
0169355300
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
10 Grande Rue du 8 Mai 1945
91430 VAUHALLAN
Monsieur le Maire
10 Grande Rue du 8 Mai 1945
91430 VAUHALLAN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.