Agent polyvalent des espaces verts h / f
Offre n° O091251202001086
Publiée le 02/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Germain-lès-Arpajon est une commune d'Île-de-France située dans le département de l'Essonne (91), à 30 kilomètres au sud-ouest de Paris, à 13 kilomètres au sud-ouest d'Évry, Préfecture de l'Essonne, à 13 kilomètres au sud-est de la sous-préfecture Palaiseau. Elle est contiguë à Arpajon, Brétigny-sur-Orge, La Norville et Leuville, et fait partie de la Communauté d'Agglomération Coeur d'Essonne Agglomération.
Avec un peu plus de 50% de son sol urbanisé, c'est une commune que l'on peut qualifier de « rurbaine », un cœur de nature en plein canton d'Arpajon, où vivent près de 11 000 habitants (Germinois) entre zones pavillonnaires et résidences mêlant habitation sociale et primo-accédants.
Avec un peu plus de 50% de son sol urbanisé, c'est une commune que l'on peut qualifier de « rurbaine », un cœur de nature en plein canton d'Arpajon, où vivent près de 11 000 habitants (Germinois) entre zones pavillonnaires et résidences mêlant habitation sociale et primo-accédants.
Lieu de travail
3 Rue René Décle, Saint-Germain-lès-Arpajon (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
31/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du chef d’équipe des espaces verts, vous effectuerez les travaux de création et d’entretien des espaces verts de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Intervention d’entretien et d’aménagement des espaces verts de la commune (seul ou en équipe), taille, tonte, désherbage, plantation, débroussaillage, fleurissement, petits travaux d’élagage.
• Intervention sur des créations nouvelles.
• Entretien de bonnes relations avec les usagers et les utilisateurs.
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage.
• Exécution des missions communes aux autres équipes du service technique.
• Veille à l’entretien et au bon fonctionnement du matériel confié.
• Participation aux missions de propreté urbaine et salubrité publique sous la direction du chef de service.
• Changement des bennes de déchets.
• Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Remonter les informations à sa hiérarchie.
• Réceptionner les marchandises.
• Intervention d’entretien et d’aménagement des espaces verts de la commune (seul ou en équipe), taille, tonte, désherbage, plantation, débroussaillage, fleurissement, petits travaux d’élagage.
• Intervention sur des créations nouvelles.
• Entretien de bonnes relations avec les usagers et les utilisateurs.
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage.
• Exécution des missions communes aux autres équipes du service technique.
• Veille à l’entretien et au bon fonctionnement du matériel confié.
• Participation aux missions de propreté urbaine et salubrité publique sous la direction du chef de service.
• Changement des bennes de déchets.
• Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Remonter les informations à sa hiérarchie.
• Réceptionner les marchandises.
Profils recherchés
Connaissances :
o Des techniques et réglementation des espaces verts en travaux neufs et entretien.
o Des techniques de fonctionnement des différents types d’outillage et matériel.
Être capable :
o De prendre des initiatives en cas d’interventions urgentes.
o De lire, comprendre et appliquer les consignes.
o De travailler en équipe.
o D’être organisé, autonome, dynamique, consciencieux.
o Possédez de bonnes capacités relationnelles.
Port des EPI
L’exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules.
Le permis B est obligatoire.
Missions communes : Permis C-D-E souhaité.
Participation aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune.
CACES, habilitations en fonction du type de matériel utilisé souhaité.
Temps complet – 38 h (17 RTT)
Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire.
Prime de fin d’année, comité d’entreprise, participation mutuelle.
Poste à pourvoir : 1 février 2026
o Des techniques et réglementation des espaces verts en travaux neufs et entretien.
o Des techniques de fonctionnement des différents types d’outillage et matériel.
Être capable :
o De prendre des initiatives en cas d’interventions urgentes.
o De lire, comprendre et appliquer les consignes.
o De travailler en équipe.
o D’être organisé, autonome, dynamique, consciencieux.
o Possédez de bonnes capacités relationnelles.
Port des EPI
L’exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules.
Le permis B est obligatoire.
Missions communes : Permis C-D-E souhaité.
Participation aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune.
CACES, habilitations en fonction du type de matériel utilisé souhaité.
Temps complet – 38 h (17 RTT)
Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire.
Prime de fin d’année, comité d’entreprise, participation mutuelle.
Poste à pourvoir : 1 février 2026
Contact et modalités de candidature
Contact
0169262635
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
3 rue René Dècle
91180 ST GERMAIN LES ARPAJON
ou
par mail à recrutement@ville-sgla.fr
Monsieur le Maire
3 rue René Dècle
91180 ST GERMAIN LES ARPAJON
ou
par mail à recrutement@ville-sgla.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.