Agent technique spécialisé dans les travaux de plomberie
Offre n° O091251205001259
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de la Mairie, Villejust (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur des Services Techniques, vous participerez à l’entretien, la maintenance et la réparation des installations de plomberie, de chauffage et de sanitaire du patrimoine communal (bâtiments publics, écoles, installations sportives, etc.).
Vous interviendrez également dans les missions générales du service technique communal en participant au bon fonctionnement et à l’entretien de l’ensemble des bâtiments de la ville.
Vous interviendrez également dans les missions générales du service technique communal en participant au bon fonctionnement et à l’entretien de l’ensemble des bâtiments de la ville.
Missions / conditions d'exercice
1) Interventions techniques en plomberie, chauffage et sanitaire
-Réaliser des travaux de maintenance, réparation et installation des réseaux d’eau, d’évacuation et de chauffage.
-Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les équipements sanitaires (robinetterie, chauffe-eau, WC, lavabos, etc.).
-Effectuer des soudures, raccords et changements de canalisations.
-Entretenir les réseaux intérieurs d’alimentation et d’évacuation.
-Contrôler la conformité des installations et signaler les anomalies.
-Participer à la mise en conformité et à la sécurité des installations selon les normes en vigueur.
2) Interventions techniques polyvalentes
-Intervention sur les différents travaux d’entretien, maintenance, dépannages des
bâtiments communaux, voirie,
-Suivi et contrôle des travaux des entreprises,
-Travaux d’électricité (réalisation d’installation, diagnostic de panne…)
-Travaux de chauffage (entretien courant)
-Veille des voiries et chargée d’accompagner les entreprises dans la réalisation des travaux (compétence ville)
-Nettoyer et entretenir les véhicules et matériels utilisés
-Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
-Renseigner les fiches journalières d’activités
-Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain
3) Renfort opérationnel selon les besoins du service
-Renfort polyvalent des équipes en fonction des besoins saisonniers des Services Techniques
-Viabilité hivernale
-Assumer des interventions d’intérêt général au service public
-Participe à la préparation d’évènements et de manifestations diverses
-Mobilisation pour les évènements de la ville
Description de l’environnement territorial
o L’ensemble du territoire de la Commune et plus particulièrement les services techniques
o Travail en intérieur mais aussi en extérieur par tous les temps (pluie, neige, vent, chaleur)
o Assure des permanences ponctuelles et des astreintes (arrosage et hivernage)
Spécificités en termes d’organisation du travail :
o Assure seul les missions qui lui sont confiées
o Contact avec les prestataires extérieurs
o Contact avec la population
o S’inscrit dans le turn-over des permanences ponctuelles et des astreintes d’arrosage et de viabilité hivernale
Moyens mis à disposition
o Vêtements professionnels et équipements de protection individuelle (vêtements de haute visibilité, gants de protection, chaussures et lunettes de sécurité, masque de protection ….. ;
o Véhicules de service, tracteur agricole, outils techniques ;
-Réaliser des travaux de maintenance, réparation et installation des réseaux d’eau, d’évacuation et de chauffage.
-Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les équipements sanitaires (robinetterie, chauffe-eau, WC, lavabos, etc.).
-Effectuer des soudures, raccords et changements de canalisations.
-Entretenir les réseaux intérieurs d’alimentation et d’évacuation.
-Contrôler la conformité des installations et signaler les anomalies.
-Participer à la mise en conformité et à la sécurité des installations selon les normes en vigueur.
2) Interventions techniques polyvalentes
-Intervention sur les différents travaux d’entretien, maintenance, dépannages des
bâtiments communaux, voirie,
-Suivi et contrôle des travaux des entreprises,
-Travaux d’électricité (réalisation d’installation, diagnostic de panne…)
-Travaux de chauffage (entretien courant)
-Veille des voiries et chargée d’accompagner les entreprises dans la réalisation des travaux (compétence ville)
-Nettoyer et entretenir les véhicules et matériels utilisés
-Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
-Renseigner les fiches journalières d’activités
-Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain
3) Renfort opérationnel selon les besoins du service
-Renfort polyvalent des équipes en fonction des besoins saisonniers des Services Techniques
-Viabilité hivernale
-Assumer des interventions d’intérêt général au service public
-Participe à la préparation d’évènements et de manifestations diverses
-Mobilisation pour les évènements de la ville
Description de l’environnement territorial
o L’ensemble du territoire de la Commune et plus particulièrement les services techniques
o Travail en intérieur mais aussi en extérieur par tous les temps (pluie, neige, vent, chaleur)
o Assure des permanences ponctuelles et des astreintes (arrosage et hivernage)
Spécificités en termes d’organisation du travail :
o Assure seul les missions qui lui sont confiées
o Contact avec les prestataires extérieurs
o Contact avec la population
o S’inscrit dans le turn-over des permanences ponctuelles et des astreintes d’arrosage et de viabilité hivernale
Moyens mis à disposition
o Vêtements professionnels et équipements de protection individuelle (vêtements de haute visibilité, gants de protection, chaussures et lunettes de sécurité, masque de protection ….. ;
o Véhicules de service, tracteur agricole, outils techniques ;
Profils recherchés
Capacités (savoir-faire - savoirs)
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie
- Connaître les techniques de signalisation
- Connaître les différents types de fonctionnement de l’outillage mise à sa disposition
- Connaître les consignes de sécurité
- Connaissance dans les montages des dossiers administratifs (AT ; PC ; notices accessibilités ; sécurité) et techniques (plans ; descriptifs…) pour la consultation des entreprises.
- Capacité à coordonner les agents et prestataires dans le domaine technique.
- Connaissance dans les procédures réglementaires de passation des marchés publics (maîtrise d’œuvre, marchés de travaux, prestation de services, contrats d’entretien, contrats de contrôles, contrats de maintenance…).
Qualités humaines (savoirs être)
- Sociable, discret et courtois
- Autonome et réactif
- Organisation de son temps de travail
- Capacité à se former
- Efficace et consciencieux
- Travail en équipe
- Sens du service public
Permis B
Habilitation électrique
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie
- Connaître les techniques de signalisation
- Connaître les différents types de fonctionnement de l’outillage mise à sa disposition
- Connaître les consignes de sécurité
- Connaissance dans les montages des dossiers administratifs (AT ; PC ; notices accessibilités ; sécurité) et techniques (plans ; descriptifs…) pour la consultation des entreprises.
- Capacité à coordonner les agents et prestataires dans le domaine technique.
- Connaissance dans les procédures réglementaires de passation des marchés publics (maîtrise d’œuvre, marchés de travaux, prestation de services, contrats d’entretien, contrats de contrôles, contrats de maintenance…).
Qualités humaines (savoirs être)
- Sociable, discret et courtois
- Autonome et réactif
- Organisation de son temps de travail
- Capacité à se former
- Efficace et consciencieux
- Travail en équipe
- Sens du service public
Permis B
Habilitation électrique
Contact et modalités de candidature
Contact
0169315661
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
6 rue de la Mairie
91140 VILLEJUST
Monsieur le Maire
6 rue de la Mairie
91140 VILLEJUST
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.