Technicien en charge du patrimoine
Offre n° O091251208000201
Publiée le 08/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de la Mairie, Villejust (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la commune de Villejust, de près de 2500 habitants, située dans le Nord-Ouest de l’Essonne, placé sous l’autorité territoriale, vous avez pour mission la mise en œuvre et suivi des opérations de maintenance préventive et corrective sur les bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
1) Management opérationnel de l’équipe technique
o Superviser et coordonner l'activité de l’équipe technique en lien avec la responsable du service technique ;
o Animer et piloter l’équipe : expliquer et faire respecter les consignes, organiser et répartir le travail, contrôler l’activité, repérer et réguler les éventuels conflits, garantir la continuité de service ;
o Faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité, veiller à l’application des protocoles d’entretien des locaux, accompagner les agents dans l’utilisation des produits et matériels ;
2) Gestion technique et suivi des opérations de maintenance
o Elaborer, Planifier, Organiser le programme des travaux concernant la maintenance des bâtiments.
o Assurer le suivi des contrats de maintenance et assurer les entretiens annuels des différents ouvrages ;
o Etablir les devis nécessaires à la passation des commandes pour son service.
o Suivre les interventions des entreprises extérieures lien avec le directeur des Services Techniques
o Participer aux Commissions de Sécurité
o Suivre les vérifications techniques et de l’entretien technique et réglementaire des moyens de secours et d’extinction, mise à jour des registres de sécurité.
3) Entretien des bâtiments
o Gérer l’entretien des bâtiments communaux et le suivi des chantiers qui lui sont confiés conformément aux cahiers des charges en veillant au respect des délais et à la qualité du travail fourni.
o Assurer le bon fonctionnement de l’ensemble des équipements (chauffage, électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, piscine, éclairage public et illuminations …)
o Diagnostiquer les travaux de 1er niveau
o Assurer les travaux de petites interventions sur l’ensemble des bâtiments et des équipements
o Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions
Activités secondaires
o Participer à l’organisation technique des manifestations et des évènements sur la Commune (Installation et démontage des stands, pavoisement …)
o Assurer un renfort de l’équipe espaces verts
o Assurer le transfert des pièces et des dossiers administratifs vers les différentes administrations extérieurs (Perception – Sous-Préfecture – DDE…) lors de l’absence de l’agent chargé de cette mission.
o Superviser et coordonner l'activité de l’équipe technique en lien avec la responsable du service technique ;
o Animer et piloter l’équipe : expliquer et faire respecter les consignes, organiser et répartir le travail, contrôler l’activité, repérer et réguler les éventuels conflits, garantir la continuité de service ;
o Faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité, veiller à l’application des protocoles d’entretien des locaux, accompagner les agents dans l’utilisation des produits et matériels ;
2) Gestion technique et suivi des opérations de maintenance
o Elaborer, Planifier, Organiser le programme des travaux concernant la maintenance des bâtiments.
o Assurer le suivi des contrats de maintenance et assurer les entretiens annuels des différents ouvrages ;
o Etablir les devis nécessaires à la passation des commandes pour son service.
o Suivre les interventions des entreprises extérieures lien avec le directeur des Services Techniques
o Participer aux Commissions de Sécurité
o Suivre les vérifications techniques et de l’entretien technique et réglementaire des moyens de secours et d’extinction, mise à jour des registres de sécurité.
3) Entretien des bâtiments
o Gérer l’entretien des bâtiments communaux et le suivi des chantiers qui lui sont confiés conformément aux cahiers des charges en veillant au respect des délais et à la qualité du travail fourni.
o Assurer le bon fonctionnement de l’ensemble des équipements (chauffage, électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, piscine, éclairage public et illuminations …)
o Diagnostiquer les travaux de 1er niveau
o Assurer les travaux de petites interventions sur l’ensemble des bâtiments et des équipements
o Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions
Activités secondaires
o Participer à l’organisation technique des manifestations et des évènements sur la Commune (Installation et démontage des stands, pavoisement …)
o Assurer un renfort de l’équipe espaces verts
o Assurer le transfert des pièces et des dossiers administratifs vers les différentes administrations extérieurs (Perception – Sous-Préfecture – DDE…) lors de l’absence de l’agent chargé de cette mission.
Profils recherchés
Capacités (savoir-faire - savoirs)
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie
- Connaître les techniques de signalisation
- Connaître les différents types de fonctionnement de l’outillage mise à sa disposition
- Connaître les consignes de sécurité
- Connaissance dans les montages des dossiers administratifs (AT ; PC ; notices accessibilités ; sécurité) et techniques (plans ; descriptifs…) pour la consultation des entreprises.
- Capacité à coordonner les agents et prestataires dans le domaine technique.
- Connaissance dans les procédures réglementaires de passation des marchés publics (maîtrise d’œuvre, marchés de travaux, prestation de services, contrats d’entretien, contrats de contrôles, contrats de maintenance…).
Qualités humaines (savoirs être)
- Sociable, discret et courtois
- Autonome et réactif
- Organisation de son temps de travail
- Capacité à se former
- Efficace et consciencieux
- Travail en équipe
- Sens du service public
Diplômes et formations
- Permis
- Habilitation électrique
- 1ers secours et défibrillateur automatique
- Manipulation des extincteurs
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître les règles d’entretien bâtiment et voirie
- Connaître les techniques de signalisation
- Connaître les différents types de fonctionnement de l’outillage mise à sa disposition
- Connaître les consignes de sécurité
- Connaissance dans les montages des dossiers administratifs (AT ; PC ; notices accessibilités ; sécurité) et techniques (plans ; descriptifs…) pour la consultation des entreprises.
- Capacité à coordonner les agents et prestataires dans le domaine technique.
- Connaissance dans les procédures réglementaires de passation des marchés publics (maîtrise d’œuvre, marchés de travaux, prestation de services, contrats d’entretien, contrats de contrôles, contrats de maintenance…).
Qualités humaines (savoirs être)
- Sociable, discret et courtois
- Autonome et réactif
- Organisation de son temps de travail
- Capacité à se former
- Efficace et consciencieux
- Travail en équipe
- Sens du service public
Diplômes et formations
- Permis
- Habilitation électrique
- 1ers secours et défibrillateur automatique
- Manipulation des extincteurs
Contact et modalités de candidature
Contact
0169315661
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
6 rue de la Mairie
91140 VILLEJUST
Monsieur le Maire
6 rue de la Mairie
91140 VILLEJUST
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.