Opérateur(trice) vidéoprotection - service Police Municipale (h/f)
Offre n° O091260108000421
Publiée le 08/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 26 700 habitants, Etampes est reconnue pour être le premier patrimoine historique de l'Essonne et labellisée Pays d'Art et d'Histoire.
Capitale du Sud-Essonne, ville Sous-préfecture située à moins d'une heure de Paris, Etampes est accessible par voie routière et desservie par le TER et le RER C.
Très volontariste en matière de parité de genre, d'emploi et de politique handicap, la Ville engage une dépense annuelle d'environ 20 millions d'euros pour sa masse salariale.
Capitale du Sud-Essonne, ville Sous-préfecture située à moins d'une heure de Paris, Etampes est accessible par voie routière et desservie par le TER et le RER C.
Très volontariste en matière de parité de genre, d'emploi et de politique handicap, la Ville engage une dépense annuelle d'environ 20 millions d'euros pour sa masse salariale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Rue Saint Antoine, Étampes (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint administratif
Educateur principal des APS de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint administratif
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
La ville d'Etampes recherche pour son Centre de Supervision Urbain (CSU), un opérateur vidéo protection.
L'opérateur vidéo protection contribue à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection et exploite les images en vue d’informer les partenaires chargés d’intervenir sur les sites.
L'opérateur vidéo protection contribue à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais de la vidéoprotection et exploite les images en vue d’informer les partenaires chargés d’intervenir sur les sites.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
● Observe et exploite les images en temps réel issues de la vidéosurveillance
● Veille événementielle
● Assure la protection des installations et des bâtiments publics et leurs abords
● Constate les infractions aux règles de la circulation et du stationnement
● Assure la prévention des atteintes à la sécurité des personnes et des biens dans des lieux particulièrement exposés à des risques d’agressions, de vols ou de trafic
● Assure la prévention des actes de terrorisme
● Assure la prévention des risques naturels et technologiques
● Assure le secours aux personnes et à la défense contre l’incendie
● Assure la sécurité des installations accueillant du public dans ou a proximité des parcs d’attraction
● Déclenche les secours adaptés à la situation (pompiers, police nationale, SAMU …. )
● Régule l’organisation des interventions
● Accueil téléphonique des administrés
● Exploite des images à posteriori
● Savoir travailler et respecter les consignes du responsable CSU
Missions annexes :
● Saisie des appels téléphonique reçus sur le logiciel métier
● Compte rendu écrit
● Gestion administrative liée à l’activité de la vidéoprotection
● Maintenance technique des équipements de vidéoprotection (à son niveau)
● Traite les informations et s’assure du retour de fonctionnement à la normalité du dispositif
● Assure la sécurisation de la zone publique lors des interventions des forces de police
● Assure la sécurisation de la zone publique lors de manifestation à caractère culturel ou festif.
● Observe et exploite les images en temps réel issues de la vidéosurveillance
● Veille événementielle
● Assure la protection des installations et des bâtiments publics et leurs abords
● Constate les infractions aux règles de la circulation et du stationnement
● Assure la prévention des atteintes à la sécurité des personnes et des biens dans des lieux particulièrement exposés à des risques d’agressions, de vols ou de trafic
● Assure la prévention des actes de terrorisme
● Assure la prévention des risques naturels et technologiques
● Assure le secours aux personnes et à la défense contre l’incendie
● Assure la sécurité des installations accueillant du public dans ou a proximité des parcs d’attraction
● Déclenche les secours adaptés à la situation (pompiers, police nationale, SAMU …. )
● Régule l’organisation des interventions
● Accueil téléphonique des administrés
● Exploite des images à posteriori
● Savoir travailler et respecter les consignes du responsable CSU
Missions annexes :
● Saisie des appels téléphonique reçus sur le logiciel métier
● Compte rendu écrit
● Gestion administrative liée à l’activité de la vidéoprotection
● Maintenance technique des équipements de vidéoprotection (à son niveau)
● Traite les informations et s’assure du retour de fonctionnement à la normalité du dispositif
● Assure la sécurisation de la zone publique lors des interventions des forces de police
● Assure la sécurisation de la zone publique lors de manifestation à caractère culturel ou festif.
Profils recherchés
COMPETENCES CLES
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE
✓ Connait le cadre légal de la vidéoprotection.
✓ Connait les risques (juridiques, pénaux, sociaux) liés à la vidéoprotection.
✓ Connait la géographie urbaine et le lieu d’implantation des caméras.
✓ Connait l’organisation des services de la collectivité.
✓ Maitrise de l’outil bureautique.
✓ Connait les règles de syntaxe, de grammaire et d’orthographe.
✓ Connait les techniques rédactionnelles de base
✓ Capacité à apprécier au mieux les risques et à transmettre les informations.
✓ Strict respect des procédures et règles de confidentialité.
✓ Capacité d’analyse et d’écoute.
SAVOIR-ETRE
✓ Sens du service public et des relations avec le public.
✓ Respect de la déontologie.
✓ Rigueur et méthode.
✓ Discrétion.
✓ Qualités relationnelles.
✓ Sens de l’échange et de la communication.
✓ Respect de la hiérarchie générale et du CSU
CONDITIONS D’EXERCICE
Lieu de travail
➔ Centre de Supervision Urbain (CSU) - 4, rue Saint Antoine – 91150 ETAMPES
Horaires de travail
➔ Temps complet 36h hebdomadaire
➔ 8h00 – 20h00 sur 3 jours et par roulement
Moyens mis à disposition
➔ Caméras
➔ Téléphone
➔ Ordinateur
Particularité du poste
➔ Horaires réguliers mais pouvant être modifier selon les événements
➔ Travail en soirée selon les évènements et exceptionnellement
➔ Travail le week-end si nécessaire
➔ Travail en milieu confiné, dépourvu de lumière naturelle
➔ Risque de fatigue visuelle, physique et psychologique
➔ Forte pénibilité limitant la durée d’exercice du métier
NIVEAUX REQUIS – CONDITIONS D’ACCES
EXPERIENCES
➔ Débutant accepté
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE
✓ Connait le cadre légal de la vidéoprotection.
✓ Connait les risques (juridiques, pénaux, sociaux) liés à la vidéoprotection.
✓ Connait la géographie urbaine et le lieu d’implantation des caméras.
✓ Connait l’organisation des services de la collectivité.
✓ Maitrise de l’outil bureautique.
✓ Connait les règles de syntaxe, de grammaire et d’orthographe.
✓ Connait les techniques rédactionnelles de base
✓ Capacité à apprécier au mieux les risques et à transmettre les informations.
✓ Strict respect des procédures et règles de confidentialité.
✓ Capacité d’analyse et d’écoute.
SAVOIR-ETRE
✓ Sens du service public et des relations avec le public.
✓ Respect de la déontologie.
✓ Rigueur et méthode.
✓ Discrétion.
✓ Qualités relationnelles.
✓ Sens de l’échange et de la communication.
✓ Respect de la hiérarchie générale et du CSU
CONDITIONS D’EXERCICE
Lieu de travail
➔ Centre de Supervision Urbain (CSU) - 4, rue Saint Antoine – 91150 ETAMPES
Horaires de travail
➔ Temps complet 36h hebdomadaire
➔ 8h00 – 20h00 sur 3 jours et par roulement
Moyens mis à disposition
➔ Caméras
➔ Téléphone
➔ Ordinateur
Particularité du poste
➔ Horaires réguliers mais pouvant être modifier selon les événements
➔ Travail en soirée selon les évènements et exceptionnellement
➔ Travail le week-end si nécessaire
➔ Travail en milieu confiné, dépourvu de lumière naturelle
➔ Risque de fatigue visuelle, physique et psychologique
➔ Forte pénibilité limitant la durée d’exercice du métier
NIVEAUX REQUIS – CONDITIONS D’ACCES
EXPERIENCES
➔ Débutant accepté
Contact et modalités de candidature
Contact
0160816010
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
à l'attention de Monsieur le Maire
Mairie d'Etampes
2, Place de l'Hôtel de Ville
91150 ETAMPES
ou par mail à l'adresse: emplois@mairie-etampes.fr
à l'attention de Monsieur le Maire
Mairie d'Etampes
2, Place de l'Hôtel de Ville
91150 ETAMPES
ou par mail à l'adresse: emplois@mairie-etampes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.