Chargé de mission suivi du patrimoine bâti
Offre n° O091260128001380
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen, Évry-Courcouronnes (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
10/04/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définition des missions : Rattaché au Directeur de la Prospective et Stratégie en matière éducative, sa qualité de chargé de mission le conduit à accompagner le Directeur sur les axes suivants :
- Pilotage du bâti scolaire, périscolaires et de la petite enfance au sein de la DGA PE,
- Définition d’une stratégie sur la base d’une analyse prospective de l’environnement de la collectivité et des impacts sur le secteur scolaire, périscolaire et de la petite enfance,
- Définition des orientations stratégiques en matière de transition numérique des établissements,
- Préparation des conseils d’école.
Il facilite et met en œuvre le rapprochement entre les acteurs de terrain de la DGA PE (les responsables des structures), les usagers (enfants et parents), les élus et les services techniques de la collectivité sur son périmètre d’intervention. Il veille à contribuer de manière active aux analyses issues de la Direction et est force de propositions sur tous les sujets traités par la Direction.
- Pilotage du bâti scolaire, périscolaires et de la petite enfance au sein de la DGA PE,
- Définition d’une stratégie sur la base d’une analyse prospective de l’environnement de la collectivité et des impacts sur le secteur scolaire, périscolaire et de la petite enfance,
- Définition des orientations stratégiques en matière de transition numérique des établissements,
- Préparation des conseils d’école.
Il facilite et met en œuvre le rapprochement entre les acteurs de terrain de la DGA PE (les responsables des structures), les usagers (enfants et parents), les élus et les services techniques de la collectivité sur son périmètre d’intervention. Il veille à contribuer de manière active aux analyses issues de la Direction et est force de propositions sur tous les sujets traités par la Direction.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de l’animation de la Direction :
- Participer activement aux temps d’échange internes.
Dans le cadre du bâti scolaire et de la petite enfance :
- Participer au suivi des chantiers issus du plan pluriannuel d’investissement à l’échelle de la DGA PE en :
o Contribuant à la production des supports de communication et à l’animation des réunions auprès des usagers, des élus et des parents sur toute la durée des travaux ;
o Se formant aux projets bâtimentaires dans les secteurs scolaires et de la petite enfance ;
o Assistant le Directeur dans l’analyse des documents cadres des projets ;
o Collaborant étroitement avec les services techniques (mise en place de tableaux de bord communs) ;
- Participer au recueil des besoins et au suivi des travaux dans les bâtiments de la DGA PE en analysant les demandes d’aménagement / réaménagement issues des responsables des structures et réalisant des synthèses permettant d’alimenter les travaux de conception du PPI (Plan Pluriannuel d’Investissement), en particulier pour les investissements de travaux ;
- Contribuer activement à l’élaboration du futur PPI ;
- Assister le Directeur dans le reporting auprès des 3 élus concernés par les bâtiments de la DGA PE ;
- Participer et suivreles commissions de sécurité communales dans l’ensemble des bâtiments de la DGA PE (en lien avec l’autre chargé de mission).
Dans le cadre des missions de prospective :
- Participer à la veille sur les sujets des politiques éducatives (veille éducative et capitalisation à l’échelle de la DGA PE) et évaluer les impacts des évolutions règlementaires sur les services de la DGA PE.
Dans le cadre du pilotage et du suivi des politiques éducatives :
- Participer à la transition numérique sur le territoire en assurant une veille sur les enjeux du numérique pédagogique, en définissant les éventuels besoins des usagers de la DGA PE afin d’alimenter un plan de renouvellement du matériel et en analysant les impacts de la transition numérique sur les projets de réhabilitation et de construction des structures d’accueil scolaires et périscolaires.
Dans le cadre des conseils d’école :
- Analyser et synthétiser les demandes de travaux en vue de la préparation des conseils d’école ;
- Constituer, avec l’appui de l’assistant de Direction, les dossiers destinés aux élus sur les différents points de l’ordre du jour transmis par les Directeurs d’école ;
- Coordonner les réponses à apporter aux questions posées lors des conseils ;
- Accompagner progressivement le transfert de la constitution des dossiers des conseils d’école au sein de la Direction des Affaires Scolaires et de l’Animation.
- Participer activement aux temps d’échange internes.
Dans le cadre du bâti scolaire et de la petite enfance :
- Participer au suivi des chantiers issus du plan pluriannuel d’investissement à l’échelle de la DGA PE en :
o Contribuant à la production des supports de communication et à l’animation des réunions auprès des usagers, des élus et des parents sur toute la durée des travaux ;
o Se formant aux projets bâtimentaires dans les secteurs scolaires et de la petite enfance ;
o Assistant le Directeur dans l’analyse des documents cadres des projets ;
o Collaborant étroitement avec les services techniques (mise en place de tableaux de bord communs) ;
- Participer au recueil des besoins et au suivi des travaux dans les bâtiments de la DGA PE en analysant les demandes d’aménagement / réaménagement issues des responsables des structures et réalisant des synthèses permettant d’alimenter les travaux de conception du PPI (Plan Pluriannuel d’Investissement), en particulier pour les investissements de travaux ;
- Contribuer activement à l’élaboration du futur PPI ;
- Assister le Directeur dans le reporting auprès des 3 élus concernés par les bâtiments de la DGA PE ;
- Participer et suivreles commissions de sécurité communales dans l’ensemble des bâtiments de la DGA PE (en lien avec l’autre chargé de mission).
Dans le cadre des missions de prospective :
- Participer à la veille sur les sujets des politiques éducatives (veille éducative et capitalisation à l’échelle de la DGA PE) et évaluer les impacts des évolutions règlementaires sur les services de la DGA PE.
Dans le cadre du pilotage et du suivi des politiques éducatives :
- Participer à la transition numérique sur le territoire en assurant une veille sur les enjeux du numérique pédagogique, en définissant les éventuels besoins des usagers de la DGA PE afin d’alimenter un plan de renouvellement du matériel et en analysant les impacts de la transition numérique sur les projets de réhabilitation et de construction des structures d’accueil scolaires et périscolaires.
Dans le cadre des conseils d’école :
- Analyser et synthétiser les demandes de travaux en vue de la préparation des conseils d’école ;
- Constituer, avec l’appui de l’assistant de Direction, les dossiers destinés aux élus sur les différents points de l’ordre du jour transmis par les Directeurs d’école ;
- Coordonner les réponses à apporter aux questions posées lors des conseils ;
- Accompagner progressivement le transfert de la constitution des dossiers des conseils d’école au sein de la Direction des Affaires Scolaires et de l’Animation.
Profils recherchés
- Etre titulaire d’une formation supérieure et justifier d’une expérience significative dans le domaine de l’Enfance et des politiques éducatives
- Comprendre et mettre en œuvre la politique municipale, en lien avec la hiérarchie et les élus
- Faire preuve d’ouverture d’esprit et curiosité sur les sujets portés par la DGA PE
- Connaître la réalité territoriale et du monde institutionnel et des enjeux bâtimentaires dans le secteur du scolaire, du périscolaire et de la petite enfance
- Elaborer des analyses alimentant une stratégie sur le moyen terme
- Maîtriser les aspects de la méthode projet
- Avoir de solides qualités rédactionnelles et pédagogiques
- Sens du travail d’équipe et capacités relationnelles
- Faire preuve de diplomatie et de discrétion
- Avoir le sens du service public
- Comprendre et mettre en œuvre la politique municipale, en lien avec la hiérarchie et les élus
- Faire preuve d’ouverture d’esprit et curiosité sur les sujets portés par la DGA PE
- Connaître la réalité territoriale et du monde institutionnel et des enjeux bâtimentaires dans le secteur du scolaire, du périscolaire et de la petite enfance
- Elaborer des analyses alimentant une stratégie sur le moyen terme
- Maîtriser les aspects de la méthode projet
- Avoir de solides qualités rédactionnelles et pédagogiques
- Sens du travail d’équipe et capacités relationnelles
- Faire preuve de diplomatie et de discrétion
- Avoir le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0160916392
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en ligne avec le bouton "Postuler"
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place des Droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY-COURCOURONNES
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place des Droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY-COURCOURONNES
Adresse de l'employeur
Mairie d'EVRY COURCOURONNES
>Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY
>Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.