Responsable de la gestion comptable et budgétaire
Offre n° O091260304000385
Publiée le 04/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 31 000 habitants (Essonne) proche de Paris et desservie par 3 gares RER, le TZen4, l'A6 et la RN 7
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Ris-Orangis (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Piloter et animer le service comptabilité et budget.
Coordonner et contrôler les procédures comptables et budgétaires.
Participer à l’élaboration, au suivi et contrôle du budget primitif, décisions modificatives et compte administratif.
Coordonner et contrôler les procédures comptables et budgétaires.
Participer à l’élaboration, au suivi et contrôle du budget primitif, décisions modificatives et compte administratif.
Missions / conditions d'exercice
- Coordonner et planifier les activités des agents du service comptabilité et budget :
Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
Piloter, suivre et contrôler les activités des agents.
Repérer et réguler les conflits.
- Gérer le dispositif comptable de la collectivité :
Concevoir et gérer des tableaux de bord de suivi d’activités.
Analyser le bilan financier, les comptes et annexes financiers.
Consolider et agréger les comptes de la mairie.
Gérer les opérations comptables complexes.
- Garantir et mettre en œuvre une veille juridique et réglementaire (suivre et interpréter la réglementation) :
Collecter les textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
Analyser et interpréter les textes et directives réglementaires à caractère comptable et financier.
- Coordonner et contrôler les procédures comptables et budgétaires :
Veiller à l’application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses.
Contrôler la gestion et les engagements de dépenses et recettes (P503…).
Vérifier l’exécution comptable (mandats, titres de recettes, annulations…).
Contrôler les subventions.
Assurer le suivi des marchés publics selon la nature (imputations comptables, le mandatement des factures…)
- Participer à l’élaboration, au suivi et contrôle du budget :
Contribuer aux phases techniques de réalisation et d’exécution budgétaire.
Recueillir, traiter et organiser les informations budgétaires et analyser les demandes des services.
Elaborer des documents comptables en collaboration avec la DG, les élus et les services municipaux.
Aider à la préparation du budget primitif.
Contribuer à l’évaluation et aux réajustements budgétaires, en établissant des décisions modificatives en cours d’exécution.
Participer au contrôle et réajustement du compte administratif en lien avec la trésorerie municipale.
- Assurer l’assistance et conseil auprès des services :
Définir et communiquer les procédures comptables.
Mettre à jour, en collaboration avec le service informatique, les procédures informatiques, en conformité avec la réglementation.
Accompagner les services dans le cadre de l’exécution budgétaire.
Constituer les états de fin de fin d’année et diffuser différents coûts et états statistiques.
- Assurer le suivi d’opérations comptables spécifiques :
Clôturer les exercices comptables.
Suivre les opérations comptables patrimoniales (amortissements, actif, transfert…)
Gérer les intérêts moratoires avec la Trésorerie Principale.
Réaliser les opérations réelles, d’ordres, mixtes…
Gérer les modalités d’attribution et le calcul du FCTVA ;
Piloter le suivi des contentieux.
- Contrôler le suivi de l’application des conventions avec la Communauté d’Agglomération d’Evry et autres organismes publics (TICE…).
- Connaitre et suivre les objectifs annuels de la collectivité en matière financière
Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
Piloter, suivre et contrôler les activités des agents.
Repérer et réguler les conflits.
- Gérer le dispositif comptable de la collectivité :
Concevoir et gérer des tableaux de bord de suivi d’activités.
Analyser le bilan financier, les comptes et annexes financiers.
Consolider et agréger les comptes de la mairie.
Gérer les opérations comptables complexes.
- Garantir et mettre en œuvre une veille juridique et réglementaire (suivre et interpréter la réglementation) :
Collecter les textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
Analyser et interpréter les textes et directives réglementaires à caractère comptable et financier.
- Coordonner et contrôler les procédures comptables et budgétaires :
Veiller à l’application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses.
Contrôler la gestion et les engagements de dépenses et recettes (P503…).
Vérifier l’exécution comptable (mandats, titres de recettes, annulations…).
Contrôler les subventions.
Assurer le suivi des marchés publics selon la nature (imputations comptables, le mandatement des factures…)
- Participer à l’élaboration, au suivi et contrôle du budget :
Contribuer aux phases techniques de réalisation et d’exécution budgétaire.
Recueillir, traiter et organiser les informations budgétaires et analyser les demandes des services.
Elaborer des documents comptables en collaboration avec la DG, les élus et les services municipaux.
Aider à la préparation du budget primitif.
Contribuer à l’évaluation et aux réajustements budgétaires, en établissant des décisions modificatives en cours d’exécution.
Participer au contrôle et réajustement du compte administratif en lien avec la trésorerie municipale.
- Assurer l’assistance et conseil auprès des services :
Définir et communiquer les procédures comptables.
Mettre à jour, en collaboration avec le service informatique, les procédures informatiques, en conformité avec la réglementation.
Accompagner les services dans le cadre de l’exécution budgétaire.
Constituer les états de fin de fin d’année et diffuser différents coûts et états statistiques.
- Assurer le suivi d’opérations comptables spécifiques :
Clôturer les exercices comptables.
Suivre les opérations comptables patrimoniales (amortissements, actif, transfert…)
Gérer les intérêts moratoires avec la Trésorerie Principale.
Réaliser les opérations réelles, d’ordres, mixtes…
Gérer les modalités d’attribution et le calcul du FCTVA ;
Piloter le suivi des contentieux.
- Contrôler le suivi de l’application des conventions avec la Communauté d’Agglomération d’Evry et autres organismes publics (TICE…).
- Connaitre et suivre les objectifs annuels de la collectivité en matière financière
Profils recherchés
- Maîtriser les techniques managériales.
- Maitriser les techniques de communication et de négociation.
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Access, PowerPoint), logiciel CIRIL (finances).
- Maitriser les techniques d’analyse statistique et de diagnostic.
- Connaitre les techniques de conception d’outils de suivi (tableaux de bord…).
- Savoir mettre en œuvre la méthodologie de conduite de projet.
- Savoir Identifier les sources officielles d’informations et de documentations (circulaires, revues, site internet…)
- Respecter le secret professionnel et la discrétion professionnelle. - Titulaire du Diplôme : Niveau III et plus
- Connaitre les principes fondamentaux de la comptabilité générale, les modalités de financements locaux, la fiscalité et la nomenclature M14.
- Maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
- Connaitre le statut de la Fonction Publique Territoriale, les processus administratifs et les circuits de décision.
- Connaitre les différentes compétences des partenaires (la trésorerie…)
- Maitriser les techniques de communication et de négociation.
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Access, PowerPoint), logiciel CIRIL (finances).
- Maitriser les techniques d’analyse statistique et de diagnostic.
- Connaitre les techniques de conception d’outils de suivi (tableaux de bord…).
- Savoir mettre en œuvre la méthodologie de conduite de projet.
- Savoir Identifier les sources officielles d’informations et de documentations (circulaires, revues, site internet…)
- Respecter le secret professionnel et la discrétion professionnelle. - Titulaire du Diplôme : Niveau III et plus
- Connaitre les principes fondamentaux de la comptabilité générale, les modalités de financements locaux, la fiscalité et la nomenclature M14.
- Maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
- Connaitre le statut de la Fonction Publique Territoriale, les processus administratifs et les circuits de décision.
- Connaitre les différentes compétences des partenaires (la trésorerie…)
Contact et modalités de candidature
Contact
0169025252
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
candidatures@ville-ris-orangis.fr
Monsieur le Maire
candidatures@ville-ris-orangis.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
