Chargé de gestion du parc automobile H/F
Offre n° O091260402001067
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
A 20 km de Paris, la Communauté d'agglomération Paris-Saclay exerce des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, espaces publics, numérique, équipements culturels et sportifs, transition écologique etc.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Parc Orsay Université 21 rue Jean Rostand (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
01/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction déléguée Gestion et entretien de l'espace public de l'Agglomération Paris-Saclay recherche son·a nouvel·le Chargé· de gestion du parc automobile.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
- Planifier les opérations de maintenance et les contrôles obligatoires en fonction des priorités (prise de RDV, dépôt des véhicules chez les prestataires)
- Contrôler et assurer le suivi des opérations confiées à un prestataire
- Gestion de prêt de véhicules via la boite à clé GIR
- Évaluer et informer des dysfonctionnements constatés et rendre compte au responsable du service Garage
- Gestion des dépannages des véhicules du parc
- Contrôler les devis pour les interventions par un prestataire
- Suivi de la maintenance des véhicules
- Suivi des contraventions
- Suivre et gérer tous les contrôles liés aux véhicules
- Prévenir le responsable du service garage des interdictions de circuler
- Assurer la propreté intérieur et extérieur des véhicules et le contrôler en cas de prêt
- Gestion du bon équipement de sécurité
- Distribution des attestations d'assurance et des cartes essences
- Réalisation de la petite maintenance sur les véhicules (gonflage des pneus, ampoules, nivaux lave glace, huile moteur...)
- Participer au plan de renouvellement
- Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement global du service Garage
Relations fonctionnelles :
- Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du service Garage
- Relations internes avec l'ensemble des services de la Communauté Paris-Saclay
- Relations avec des partenaires extérieurs de la collectivité (villes, entreprises…)
- Planifier les opérations de maintenance et les contrôles obligatoires en fonction des priorités (prise de RDV, dépôt des véhicules chez les prestataires)
- Contrôler et assurer le suivi des opérations confiées à un prestataire
- Gestion de prêt de véhicules via la boite à clé GIR
- Évaluer et informer des dysfonctionnements constatés et rendre compte au responsable du service Garage
- Gestion des dépannages des véhicules du parc
- Contrôler les devis pour les interventions par un prestataire
- Suivi de la maintenance des véhicules
- Suivi des contraventions
- Suivre et gérer tous les contrôles liés aux véhicules
- Prévenir le responsable du service garage des interdictions de circuler
- Assurer la propreté intérieur et extérieur des véhicules et le contrôler en cas de prêt
- Gestion du bon équipement de sécurité
- Distribution des attestations d'assurance et des cartes essences
- Réalisation de la petite maintenance sur les véhicules (gonflage des pneus, ampoules, nivaux lave glace, huile moteur...)
- Participer au plan de renouvellement
- Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement global du service Garage
Relations fonctionnelles :
- Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du service Garage
- Relations internes avec l'ensemble des services de la Communauté Paris-Saclay
- Relations avec des partenaires extérieurs de la collectivité (villes, entreprises…)
Profils recherchés
Fort d'une première expérience sur un poste équivalent, vous savez :
- Planifier les opérations de maintenance et les contrôles obligatoires (programmation et suivi des opérations)
- Gérer la maintenance préventive des véhicules et du matériel roulant (arbitrage sur les choix techniques, contrôle des aspects règlementaires...)
- Gérer les prêts de véhicule
Vous êtes organisé et rigoureux et vous vous reconnaissez dans les missions de ce poste, n'hésitez plus ! Candidatez pour rejoindre notre équipe !
- Planifier les opérations de maintenance et les contrôles obligatoires (programmation et suivi des opérations)
- Gérer la maintenance préventive des véhicules et du matériel roulant (arbitrage sur les choix techniques, contrôle des aspects règlementaires...)
- Gérer les prêts de véhicule
Vous êtes organisé et rigoureux et vous vous reconnaissez dans les missions de ce poste, n'hésitez plus ! Candidatez pour rejoindre notre équipe !
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@paris-saclay.com
Informations complémentaires
CV et candidature à adresser à l'attention de M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay (en utilisant le lien ci-dessus).
Seules les candidatures déposées en ligne seront examinées.
Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn.
Seules les candidatures déposées en ligne seront examinées.
Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.