Responsable de la Commande Publique (h/f)
Offre n° O091260519000318
Publiée le 19/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la communauté d'agglomération Val d'Yerres Val de Seine, la ville de Crosne, située au nord du département à la limite de Villeneuve- Saint- Georges, conduit une politique de modernisation et développement de ses équipements sur l'ensemble du territoire.
9342 habitants
9342 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
35 avenue Jean Jaurès, Crosne (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
01/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, le/la responsable de la Commande Publique supervise aussi les Systèmes
d’Information. Il/elle assure notamment une fonction de conseil auprès de la direction générale et des élus, et de l’ensemble des
directions de la collectivité en matière de commande publique.
Il/elle est garante de la sécurisation juridique des procédures de passation des marchés. En particulier, Il/elle détecte et évalue
les risques juridiques liés à la Commande Publique auxquels sont exposés la collectivité. Il/elle détermine, met en oeuvre et
contrôle toutes les procédures de passation de marché tout en intégrant dans les pratiques les évolutions réglementaires et
jurisprudentielles. Il/elle accompagne les services dans l’exécution des marchés (sous-traitants, avenants, pénalités, suivi des
échéances et alerte des services, etc.)
Il/elle anticipe le risque juridique et gère le cas échéant les pré-contentieux et contentieux en liaison avec les services
concernés et les éventuels conseils externes... Il/elle optimise la sécurisation des actes et des procédures administratives.Il/elle
apporte une expertise juridique, garantissant la qualité des actes et assure la veille juridique.
Il/elle élabore et suit le budget informatique et des marchés publics. Il/elle supervise la société d’infogérance et assure un appui
quant aux besoins en solutions informatiques et téléphonie (matérielles et logicielles). Il/elle veille, avec l'entreprise, au bon
fonctionnement des outils informatiques et de téléphonie.
d’Information. Il/elle assure notamment une fonction de conseil auprès de la direction générale et des élus, et de l’ensemble des
directions de la collectivité en matière de commande publique.
Il/elle est garante de la sécurisation juridique des procédures de passation des marchés. En particulier, Il/elle détecte et évalue
les risques juridiques liés à la Commande Publique auxquels sont exposés la collectivité. Il/elle détermine, met en oeuvre et
contrôle toutes les procédures de passation de marché tout en intégrant dans les pratiques les évolutions réglementaires et
jurisprudentielles. Il/elle accompagne les services dans l’exécution des marchés (sous-traitants, avenants, pénalités, suivi des
échéances et alerte des services, etc.)
Il/elle anticipe le risque juridique et gère le cas échéant les pré-contentieux et contentieux en liaison avec les services
concernés et les éventuels conseils externes... Il/elle optimise la sécurisation des actes et des procédures administratives.Il/elle
apporte une expertise juridique, garantissant la qualité des actes et assure la veille juridique.
Il/elle élabore et suit le budget informatique et des marchés publics. Il/elle supervise la société d’infogérance et assure un appui
quant aux besoins en solutions informatiques et téléphonie (matérielles et logicielles). Il/elle veille, avec l'entreprise, au bon
fonctionnement des outils informatiques et de téléphonie.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
RESPONSABLE DE LA COMMANDE PUBLIQUE
• Sensibiliser les services et les élus sur les risques juridiques, notamment pénaux,
• Contribuer à la mise en oeuvre d'un achat performant durable et responsable
• Assurer la sécurisation juridique des marchés publics de la collectivité
• Optimiser la qualité, les coûts et les délais des procédures,
• Rédiger les pièces contractuelles et administratives des marchés (acte d'engagement, cahier des clauses administratives
particulières, les avis d'appel public à la concurrence, etc.), en cohérence avec les pièces techniques
• Analyser, négocier si la procédure le permet, et sélectionner les offres en collaboration avec les directions opérationnelles
• Rédiger les décisions ou les délibérations, les notes de service.
• Effectuer le contrôle et préparer les dossiers pour transmission au contrôle de légalité.
• Exécuter les actes administratifs de la commande publique ( avenants, déclaration de sous-traitante, etc.)
• Proposer des solutions juridiques appropriées
• Concevoir ou améliorer l'organisation interne
• Élaborer et suivre les différents tableaux de bords, outils d’aide à la décision
• Assurer une veille juridique dans le domaine des marchés publics
• Gérer les Litiges et les contentieux le cas échéant
SYSTÈMES D’INFORMATION
• Piloter les budgets, évaluez les investissements nécessaires, les exécutez dans le cadre des moyens alloué
• Superviser l'entreprise d’infogérance.
• Veiller au respect des plannings et assurer l'interface avec les utilisateurs (services, écoles, ...).
RESPONSABLE DE LA COMMANDE PUBLIQUE
• Sensibiliser les services et les élus sur les risques juridiques, notamment pénaux,
• Contribuer à la mise en oeuvre d'un achat performant durable et responsable
• Assurer la sécurisation juridique des marchés publics de la collectivité
• Optimiser la qualité, les coûts et les délais des procédures,
• Rédiger les pièces contractuelles et administratives des marchés (acte d'engagement, cahier des clauses administratives
particulières, les avis d'appel public à la concurrence, etc.), en cohérence avec les pièces techniques
• Analyser, négocier si la procédure le permet, et sélectionner les offres en collaboration avec les directions opérationnelles
• Rédiger les décisions ou les délibérations, les notes de service.
• Effectuer le contrôle et préparer les dossiers pour transmission au contrôle de légalité.
• Exécuter les actes administratifs de la commande publique ( avenants, déclaration de sous-traitante, etc.)
• Proposer des solutions juridiques appropriées
• Concevoir ou améliorer l'organisation interne
• Élaborer et suivre les différents tableaux de bords, outils d’aide à la décision
• Assurer une veille juridique dans le domaine des marchés publics
• Gérer les Litiges et les contentieux le cas échéant
SYSTÈMES D’INFORMATION
• Piloter les budgets, évaluez les investissements nécessaires, les exécutez dans le cadre des moyens alloué
• Superviser l'entreprise d’infogérance.
• Veiller au respect des plannings et assurer l'interface avec les utilisateurs (services, écoles, ...).
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
• Maîtrise du cadre juridique et règlementaire de la commande publique.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Capacités d'analyse, de conception et d'aide à la décision
• Sens de la négociation
• Esprit d’initiative et force de proposition
• Savoir travailler en pluridisciplinarité
• Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public et des pics d'activités liés aux réunions de
l'assemblée délibérante, de la commission d'appel d'offres, de la commission compétente en matière de délégation de service
public, aux projets de la collectivité et à l'actualité.
• Devoir de réserve et sens du service public.
RATTACHEMENT DANS L’ORGANIGRAMME
Sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général des Services.
Cycle de travail de 37 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels/ 11 jours de RTT). Rémunération statutaire + régime
indemnitaire + prime annuelle, CNAS, COS, restaurant communal, participation employeur mutuelle Santé, Prévoyance (sous
condition), titres de transport – forfait mobilité durable.
Possibilité de télétravail.
• Maîtrise du cadre juridique et règlementaire de la commande publique.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Capacités d'analyse, de conception et d'aide à la décision
• Sens de la négociation
• Esprit d’initiative et force de proposition
• Savoir travailler en pluridisciplinarité
• Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public et des pics d'activités liés aux réunions de
l'assemblée délibérante, de la commission d'appel d'offres, de la commission compétente en matière de délégation de service
public, aux projets de la collectivité et à l'actualité.
• Devoir de réserve et sens du service public.
RATTACHEMENT DANS L’ORGANIGRAMME
Sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général des Services.
Cycle de travail de 37 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels/ 11 jours de RTT). Rémunération statutaire + régime
indemnitaire + prime annuelle, CNAS, COS, restaurant communal, participation employeur mutuelle Santé, Prévoyance (sous
condition), titres de transport – forfait mobilité durable.
Possibilité de télétravail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169496441
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
35 avenue Jean Jaurès
91560 CROSNE
ou par courriel à recrutement@crosne.fr
Monsieur le Maire
35 avenue Jean Jaurès
91560 CROSNE
ou par courriel à recrutement@crosne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.