Agent d'entretien
Offre n° O091260529001762
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490
Lieu de travail
Place de la République, Milly-la-Forêt (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
28/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La mairie de Milly-la-Forêt recherche un(e) agent d’office de restauration et d’entretien des bâtiments communaux chargé(e) d’assurer le bon fonctionnement du service de restauration scolaire ainsi que l’entretien des locaux municipaux.
Sous l’autorité du responsable de service, l’agent participe à l’accueil des enfants pendant le temps de restauration, assure les tâches liées au service des repas et veille à la propreté, à l’hygiène et au rangement des équipements et des locaux communaux.
L’agent exerce ses missions dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et des protocoles d’entretien en vigueur.
Sous l’autorité du responsable de service, l’agent participe à l’accueil des enfants pendant le temps de restauration, assure les tâches liées au service des repas et veille à la propreté, à l’hygiène et au rangement des équipements et des locaux communaux.
L’agent exerce ses missions dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et des protocoles d’entretien en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Restauration scolaire
Réceptionner et préparer les repas dans le respect des règles d’hygiène alimentaire.
Mettre en place la salle de restauration.
Assurer le service des repas aux enfants.
Accompagner et surveiller les enfants durant le temps du repas.
Débarrasser, nettoyer et désinfecter les tables, matériels et locaux après le service.
Effectuer la plonge et le rangement de l’office.
Entretien des bâtiments communaux
Nettoyer les sols, surfaces vitrées, sanitaires, bureaux, salles d’activités et espaces communs.
Assurer le dépoussiérage et le nettoyage du mobilier.
Réapprovisionner les consommables (papier, savon, essuie-mains, etc.).
Trier et évacuer les déchets selon les procédures en vigueur.
Ranger et entretenir le matériel utilisé.
Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin d’intervention technique.
Hygiène et sécurité
Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection.
Utiliser les produits d’entretien conformément aux fiches techniques et aux consignes de sécurité.
Porter les équipements de protection individuelle nécessaires.
Appliquer les règles de prévention des risques professionnels.
Réceptionner et préparer les repas dans le respect des règles d’hygiène alimentaire.
Mettre en place la salle de restauration.
Assurer le service des repas aux enfants.
Accompagner et surveiller les enfants durant le temps du repas.
Débarrasser, nettoyer et désinfecter les tables, matériels et locaux après le service.
Effectuer la plonge et le rangement de l’office.
Entretien des bâtiments communaux
Nettoyer les sols, surfaces vitrées, sanitaires, bureaux, salles d’activités et espaces communs.
Assurer le dépoussiérage et le nettoyage du mobilier.
Réapprovisionner les consommables (papier, savon, essuie-mains, etc.).
Trier et évacuer les déchets selon les procédures en vigueur.
Ranger et entretenir le matériel utilisé.
Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin d’intervention technique.
Hygiène et sécurité
Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection.
Utiliser les produits d’entretien conformément aux fiches techniques et aux consignes de sécurité.
Porter les équipements de protection individuelle nécessaires.
Appliquer les règles de prévention des risques professionnels.
Profils recherchés
Savoirs
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité applicables en restauration collective et en entretien des locaux.
Connaissance des techniques de nettoyage et de désinfection.
Connaissance des règles d’utilisation, de dosage et de stockage des produits d’entretien.
Savoir-faire
Maîtriser les techniques d’entretien des locaux.
Utiliser les matériels et équipements de nettoyage.
Appliquer les procédures d’hygiène alimentaire et de sécurité.
Organiser son travail de manière autonome.
Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
Savoir-être
Sens de l’organisation et de la rigueur.
Ponctualité et assiduité.
Discrétion professionnelle.
Esprit d’équipe et qualités relationnelles.
Bienveillance et aptitude au contact des enfants.
Respect des consignes et des procédures.
Conditions particulières
Travail en milieu scolaire.
Horaires pouvant être fractionnés selon les nécessités du service.
Port de charges légères à modérées.
Station debout prolongée et déplacements fréquents.
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité applicables en restauration collective et en entretien des locaux.
Connaissance des techniques de nettoyage et de désinfection.
Connaissance des règles d’utilisation, de dosage et de stockage des produits d’entretien.
Savoir-faire
Maîtriser les techniques d’entretien des locaux.
Utiliser les matériels et équipements de nettoyage.
Appliquer les procédures d’hygiène alimentaire et de sécurité.
Organiser son travail de manière autonome.
Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
Savoir-être
Sens de l’organisation et de la rigueur.
Ponctualité et assiduité.
Discrétion professionnelle.
Esprit d’équipe et qualités relationnelles.
Bienveillance et aptitude au contact des enfants.
Respect des consignes et des procédures.
Conditions particulières
Travail en milieu scolaire.
Horaires pouvant être fractionnés selon les nécessités du service.
Port de charges légères à modérées.
Station debout prolongée et déplacements fréquents.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164988007
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Adresse de l'employeur
Mairie de MILLY-LA-FORET
>Place de la République
91490 MILLY LA FORET
>Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.