Gestionnaire de la commande publique H/F
Offre n° O091260605000633
Publiée le 05/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.
Lieu de travail
112 avenue de la République, Montgeron (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
04/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rigoureux, organisé et doté d'une bonne connaissance de la commande publique, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une collectivité dynamique ? Rejoignez la Ville de Montgeron en tant que Gestionnaire de la Commande Publique. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la sécurisation des procédures de marchés publics, en accompagnant les services municipaux dans la réalisation de leurs projets au service des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la directrice adjointe de la commande publique, vous aurez les missions suivantes :
Aide à la définition du besoin auprès des services. Benckmark / Sourcing, réalisation de bilans de fin de marché,
Elaboration de rétroplanning et détermination de la démarche contractuelle à adopter,
Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : élaboration des pièces administratives et aide à l’élaboration des pièces techniques et financières auprès des services,
Publication et suivi de la procédure, analyse des offres, rédaction du rapport d’analyse, participation et conduite des négociations, organisation et contribution aux instances d’attribution.
Gestion administrative des achats, participation à la gestion des relations avec les partenaires, participation au suivi des contrats : actes modificatifs, suivi d’exécution (comptable, juridique), mises en œuvre d’actions coercitives,
Participation à la programmation annuelle et pluri annuelle des achats,
Veille juridique et participation aux projets de service en lien avec l’actualité,
Participation au développement des outils de gestion d’achats au sein du service,
Participation au développement du service par la mise en œuvre d’une commande publique moderne et durable.
Aide à la définition du besoin auprès des services. Benckmark / Sourcing, réalisation de bilans de fin de marché,
Elaboration de rétroplanning et détermination de la démarche contractuelle à adopter,
Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : élaboration des pièces administratives et aide à l’élaboration des pièces techniques et financières auprès des services,
Publication et suivi de la procédure, analyse des offres, rédaction du rapport d’analyse, participation et conduite des négociations, organisation et contribution aux instances d’attribution.
Gestion administrative des achats, participation à la gestion des relations avec les partenaires, participation au suivi des contrats : actes modificatifs, suivi d’exécution (comptable, juridique), mises en œuvre d’actions coercitives,
Participation à la programmation annuelle et pluri annuelle des achats,
Veille juridique et participation aux projets de service en lien avec l’actualité,
Participation au développement des outils de gestion d’achats au sein du service,
Participation au développement du service par la mise en œuvre d’une commande publique moderne et durable.
Profils recherchés
De formation Bac+2 minimum ou disposant d’une expérience significative, vous maîtrisez la réglementation de la commande publique et l’environnement territorial, et faites preuve de rigueur, d’autonomie, d’esprit d’analyse, d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, ainsi que d’une forte capacité d’adaptation et de travail en équipe.
Ce que nous vous proposons
Catégorie B et A de la filière administrative
Ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Lieu d’exercice : Centre Administratif et Technique, 130 avenue Charles de Gaulle-91230 MONTGERON
Rejoindre la Ville de Montgeron c’est intégrer une collectivité engagée pour la qualité de vie au travail, la montée en compétences de ses agents et un service public de proximité au service des habitants.
Qualité de vie et des conditions de travail
⏱ Poste à temps complet - Cycle de travail sur 37H20, 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT
💰 Rémunération et avantages :
Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire
Télétravail possible selon convention
Primes semestrielles et accès aux prestations C.N.A.S (aides, loisirs, vacances…) sous conditions
Politique active de formation
Participation à une mutuelle labellisée (entre 15 et 20 euros selon catégorie hiérarchique)
Prise en charge de 75 % de la valeur annuelle mensualisée du titre de transport
Forfait mobilités durables (jusqu’à 200 €)
🤝 Intégration et vie collective
2 soirées du personnel par an
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Activités sportives et culturelles gratuites sur la pause méridienne (boxe, musculation, yoga, pilates, badminton, cours d’anglais)
Ce que nous vous proposons
Catégorie B et A de la filière administrative
Ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Lieu d’exercice : Centre Administratif et Technique, 130 avenue Charles de Gaulle-91230 MONTGERON
Rejoindre la Ville de Montgeron c’est intégrer une collectivité engagée pour la qualité de vie au travail, la montée en compétences de ses agents et un service public de proximité au service des habitants.
Qualité de vie et des conditions de travail
⏱ Poste à temps complet - Cycle de travail sur 37H20, 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT
💰 Rémunération et avantages :
Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire
Télétravail possible selon convention
Primes semestrielles et accès aux prestations C.N.A.S (aides, loisirs, vacances…) sous conditions
Politique active de formation
Participation à une mutuelle labellisée (entre 15 et 20 euros selon catégorie hiérarchique)
Prise en charge de 75 % de la valeur annuelle mensualisée du titre de transport
Forfait mobilités durables (jusqu’à 200 €)
🤝 Intégration et vie collective
2 soirées du personnel par an
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Activités sportives et culturelles gratuites sur la pause méridienne (boxe, musculation, yoga, pilates, badminton, cours d’anglais)
Contact et modalités de candidature
Contact
0170589350
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@montgeron.fr
Madame le Maire
112 avenue de la République
91230 MONTGERON
recrutement@montgeron.fr
Madame le Maire
112 avenue de la République
91230 MONTGERON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.