Apprenti espaces verts H/F
Offre n° O091260626001420
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au cœur de l'Essonne, entre ville et campagne,
Brétigny-sur-Orge (27 000 habitants) est accessible par la ligne C du R.E.R.
Reconnue pour ses efforts en matière de transition écologique, Brétigny est la première ville de France labellisée « Ville Durable et Innovante »
Commune dynamique, porteuse de projets ambitieux, elle est membre de la Communauté d'Agglomération Cœur d'Essonne (200 000 hab.)
Brétigny-sur-Orge (27 000 habitants) est accessible par la ligne C du R.E.R.
Reconnue pour ses efforts en matière de transition écologique, Brétigny est la première ville de France labellisée « Ville Durable et Innovante »
Commune dynamique, porteuse de projets ambitieux, elle est membre de la Communauté d'Agglomération Cœur d'Essonne (200 000 hab.)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
44 rue de la Mairie, Brétigny-sur-Orge (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
25/08/2026
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Environnement de la régie espaces verts et sous l’autorité du chef d’équipe au sein d’une équipe de 3 personnes vous serez en charge de la création et l'entretien des espaces verts et fleuris de la commune.
OBJECTIFS À L’ISSUE DE LA PÉRIODE D’APPRENTISSAGE :
Vous aurez acquis une première expérience dans la création et l’entretien des espaces verts au sein d’un collectivité territoriale
OBJECTIFS À L’ISSUE DE LA PÉRIODE D’APPRENTISSAGE :
Vous aurez acquis une première expérience dans la création et l’entretien des espaces verts au sein d’un collectivité territoriale
Missions / conditions d'exercice
L’apprenti(e) sera chargé(e) de la création et de l’entretien des espaces verts et espaces fleuris au sein d’une équipe de 3 personnes :
Réalisation des travaux de fleurissement et des plantations ;
Création et entretien de gazons, l’engazonnement, la tonte, le débroussaillage, le désherbage, l’arrosage ;
Création des décors floraux : préparation et plantation des bulbes, végétaux et arbustes ;
L’entretien du matériel.
Missions secondaires :
- Entretien des voiries : ramassage des déchets et petits dépôts sauvage ;
- Manutention dans le cadre de manifestations diverses ;
- Salage en période hivernale.
Réalisation des travaux de fleurissement et des plantations ;
Création et entretien de gazons, l’engazonnement, la tonte, le débroussaillage, le désherbage, l’arrosage ;
Création des décors floraux : préparation et plantation des bulbes, végétaux et arbustes ;
L’entretien du matériel.
Missions secondaires :
- Entretien des voiries : ramassage des déchets et petits dépôts sauvage ;
- Manutention dans le cadre de manifestations diverses ;
- Salage en période hivernale.
Profils recherchés
Particularités du poste :
Contraintes horaires (horaires décalés d’été 6h-13h30)
Polyvalence, disponibilité.
Travail en transversalité avec l'ensemble des services municipaux
PROFIL ATTENDU :
Vous êtes étudiant, en préparation d'un diplôme CAP, BEP « travaux et aménagements paysagers » ou famille de métiers espaces verts et paysage. Vous savez faire preuve d’organisation, de rigueur, de disponibilité et d’esprit créatif.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
La rémunération en apprentissage varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS) offrant des prestations sociales, culturelles, familiales
Participation à la cotisation de la mutuelle santé dans le cadre d’une procédure de « Labellisation »,
Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail
- Temps de travail : Poste à 37h15 hebdomadaires (12 jours de RTT)
- Lieu de travail : Mairie de Brétigny sur Orge
- Tarifs préférentiels Ciné 220, salle de concert le Rack ’Am, Ludothèque
- Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
- 2 soirées festives par an à destination des agents
Par ailleurs, engagée en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la commune promeut la diversité et veille à un environnement de travail inclusif. Elle facilite également l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
Date limite de candidature le 31 juillet 2026
Pour postuler, merci de le faire uniquement en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous :
https://www.espace-citoyens.net/bretigny91/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/CANDIDTURE
Contraintes horaires (horaires décalés d’été 6h-13h30)
Polyvalence, disponibilité.
Travail en transversalité avec l'ensemble des services municipaux
PROFIL ATTENDU :
Vous êtes étudiant, en préparation d'un diplôme CAP, BEP « travaux et aménagements paysagers » ou famille de métiers espaces verts et paysage. Vous savez faire preuve d’organisation, de rigueur, de disponibilité et d’esprit créatif.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
La rémunération en apprentissage varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS) offrant des prestations sociales, culturelles, familiales
Participation à la cotisation de la mutuelle santé dans le cadre d’une procédure de « Labellisation »,
Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail
- Temps de travail : Poste à 37h15 hebdomadaires (12 jours de RTT)
- Lieu de travail : Mairie de Brétigny sur Orge
- Tarifs préférentiels Ciné 220, salle de concert le Rack ’Am, Ludothèque
- Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
- 2 soirées festives par an à destination des agents
Par ailleurs, engagée en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la commune promeut la diversité et veille à un environnement de travail inclusif. Elle facilite également l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
Date limite de candidature le 31 juillet 2026
Pour postuler, merci de le faire uniquement en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous :
https://www.espace-citoyens.net/bretigny91/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/CANDIDTURE
Contact et modalités de candidature
Contact
0169884140
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de le faire uniquement en ligne en cliquant sur le lien :
https://www.espace-citoyens.net/bretigny91/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/CANDIDTURE
https://www.espace-citoyens.net/bretigny91/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/CANDIDTURE
Adresse de l'employeur
Mairie de BRETIGNY-SUR-ORGE
>44 rue de la Mairie
91224 BRETIGNY SUR ORGE CEDEX
>44 rue de la Mairie
91224 BRETIGNY SUR ORGE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.