Chargé de mission Qualité et Innovation
Offre n° O091260925000260
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 10 711 hab, située à 20km de Paris, à l'entrée de la Vallée de Chevreuse.
Accessible RER B.
Membre de la Communauté Paris Saclay
www.villebon-sur-yvette.fr
Accessible RER B.
Membre de la Communauté Paris Saclay
www.villebon-sur-yvette.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Gérard Nevers, Villebon-sur-Yvette (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la directrice des Solidarités et de la Santé,
- Coordonner les projets qualité et innovation de la direction sur les sujets transverses, et notamment sur les prestations techniques proposées aux villebonnais et aux résidents de la RPA Alphonse-Daudet ;
- Assurer un appui et un conseil auprès des cadres de la direction et des agents sur les prestations et plus particulièrement sur le bâtiment ;
- Piloter les projets techniques de l’action sociale ou de l’établissement, notamment en matière de développement durable.
- Coordonner les projets qualité et innovation de la direction sur les sujets transverses, et notamment sur les prestations techniques proposées aux villebonnais et aux résidents de la RPA Alphonse-Daudet ;
- Assurer un appui et un conseil auprès des cadres de la direction et des agents sur les prestations et plus particulièrement sur le bâtiment ;
- Piloter les projets techniques de l’action sociale ou de l’établissement, notamment en matière de développement durable.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Coordonner les projets qualité de la direction en lien avec la directrice et/ ou les chefs de service, participer aux évaluations qualité de la structure.
Assurer un appui qualité au bon fonctionnement techniques des prestations proposées :
o Piloter l’évaluation qualité permanente des prestations, mettre à jour ou élaborer les règlements des prestations en lien avec le chef du service concerné, organiser des visites qualité à domicile,
o Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et HACCP,
o Organiser via la mise en place d’un outil de suivi, et en lien avec le chef du service en charge des prestations, la tenue des stocks et réassortiment des boissons, de la vaisselle, du linge du restaurant et du matériel nécessaire à l’entretien du bâtiment,
o Veiller à l’entretien des véhicules et à l’hygiène de l’habitacle des véhicules du service.
o Veiller à la bonne marche du matériel du service entretien et intervenir si nécessaire.
Coordonner les sujets de sécurité et d’incendie du bâtiment, outils de suivi, interventions prestataires, process et informations des agents et des résidents.
Assurer le suivi des logiciels techniques liés aux prestations de l’action sociale (mappo tempo, …), à la sécurité du bâtiment et des résidents.
Coordonner les travaux d'entretien et d'exploitation du bâtiment, les projets de développement du bâtiment et d’innovation :
o Planifier et suivre les travaux, les interventions d’entreprises dans le bâtiment, suivre l’ensemble des contrats de la structure et l’achat de matériel
o Organiser, gérer et planifier les travaux de remise en état du bâtiment, parties privatives et collectives, encadrer fonctionnellement les 2 agents techniques polyvalents mis à disposition pour la réalisation de ces travaux et interventions,
o Initier et gérer les projets liés au développement durable, suivre et gérer les demandes de subventions correspondantes,
o Suivre les imputations budgétaires correspondantes avec la direction, établir les bons de commandes si besoin.
Coordonner les projets qualité de la direction en lien avec la directrice et/ ou les chefs de service, participer aux évaluations qualité de la structure.
Assurer un appui qualité au bon fonctionnement techniques des prestations proposées :
o Piloter l’évaluation qualité permanente des prestations, mettre à jour ou élaborer les règlements des prestations en lien avec le chef du service concerné, organiser des visites qualité à domicile,
o Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et HACCP,
o Organiser via la mise en place d’un outil de suivi, et en lien avec le chef du service en charge des prestations, la tenue des stocks et réassortiment des boissons, de la vaisselle, du linge du restaurant et du matériel nécessaire à l’entretien du bâtiment,
o Veiller à l’entretien des véhicules et à l’hygiène de l’habitacle des véhicules du service.
o Veiller à la bonne marche du matériel du service entretien et intervenir si nécessaire.
Coordonner les sujets de sécurité et d’incendie du bâtiment, outils de suivi, interventions prestataires, process et informations des agents et des résidents.
Assurer le suivi des logiciels techniques liés aux prestations de l’action sociale (mappo tempo, …), à la sécurité du bâtiment et des résidents.
Coordonner les travaux d'entretien et d'exploitation du bâtiment, les projets de développement du bâtiment et d’innovation :
o Planifier et suivre les travaux, les interventions d’entreprises dans le bâtiment, suivre l’ensemble des contrats de la structure et l’achat de matériel
o Organiser, gérer et planifier les travaux de remise en état du bâtiment, parties privatives et collectives, encadrer fonctionnellement les 2 agents techniques polyvalents mis à disposition pour la réalisation de ces travaux et interventions,
o Initier et gérer les projets liés au développement durable, suivre et gérer les demandes de subventions correspondantes,
o Suivre les imputations budgétaires correspondantes avec la direction, établir les bons de commandes si besoin.
Profils recherchés
Connaissances (savoirs)
Connaissance des règles de sécurité, d’hygiène et HACCP ;
Bonnes connaissances en maintenance et travaux de rénovation notamment énergétiques de bâtiment ;
-Méthodologie de gestion de projets
-Habilitation électrique ;
- Permis B.
Compétences (savoir-faire)
- Savoir informer la Directrice de la capacité opérationnelle des services ;
- Savoir rendre compte des problèmes éventuels et des démarches en cours.
-Aptitude à la gestion de projet
Aptitudes (savoir-être)
-Aptitude à la mise en œuvre des directives données par la hiérarchie ;
- Force de propositions, Aptitude à la prise d’initiatives ;
-Rigueur et autonomie
-Esprit d’équipe
-Discrétion professionnelle
Connaissance des règles de sécurité, d’hygiène et HACCP ;
Bonnes connaissances en maintenance et travaux de rénovation notamment énergétiques de bâtiment ;
-Méthodologie de gestion de projets
-Habilitation électrique ;
- Permis B.
Compétences (savoir-faire)
- Savoir informer la Directrice de la capacité opérationnelle des services ;
- Savoir rendre compte des problèmes éventuels et des démarches en cours.
-Aptitude à la gestion de projet
Aptitudes (savoir-être)
-Aptitude à la mise en œuvre des directives données par la hiérarchie ;
- Force de propositions, Aptitude à la prise d’initiatives ;
-Rigueur et autonomie
-Esprit d’équipe
-Discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0169934900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Gérard Nevers
91140 VILLEBON SUR YVETTE
drhrecrutement@villebon-sur-yvette.fr
Monsieur le Maire
Place Gérard Nevers
91140 VILLEBON SUR YVETTE
drhrecrutement@villebon-sur-yvette.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.