Gestionnaire référent des finances et de l'exécution budgétaire
Offre n° O091261002000908
Publiée le 02/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 5 343 habitants disposant d'un cadre de vie attractif et d'une offre riche de services au public, membre de la Communauté de Communes Dourdannais en Hurepoix, Saint-Chéron, commune située en vallée de l'Orge et dans la zone classée de la vallée de la Renarde, est un paradis de verdure à 45km au sud de Paris.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Parc des Tourelles, Saint-Chéron (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de sa responsable, le/la gestionnaire référent (e) assure le suivi et l’exécution du budget communal. Il/elle contribue à la fiabilisation des opérations comptables, au respect des procédures financières et à la sécurisation des actes de gestion.
Missions / conditions d'exercice
A. Elaboration et suivi du budget (BP, BS, DM, CFU)
● Participer à la préparation des budget principal, budget annexe Eau Potable, et budget du CCAS avec la DGS, les élus et responsables de service
● Saisir les crédits dans le logiciel financier
● Préparer les maquettes, états, documents budgétaires, charger le flux dans totem
● Suivre les taux de réalisation des dépenses et des recettes, veiller sur la situation budgétaire et alerter si risque de dépassement ou de sous-consommation des crédits
B. Exécution budgétaire et comptable
● Contrôler les engagement et bons de commande : disponibilité des crédits, correcte imputation budgétaire, contrôle des pièces justificatives et de la conformité des opérations
● Suivre les factures déposées sur Chorus Pro, contrôler et préparer le mandatement, contrôler les délais de traitement, résoudre les rejets ou suspensions
● Contrôler les avoirs, remboursements, régularisations…
● Mandater les subventions aux associations et CCAS
● Émettre et suivre les titres de recettes, régulariser les écritures P503,
● Préparer les données pour récupérer le FCTVA
● Suivre les recettes récurrentes : loyers, redevances, participations et remboursement et gérer les impayés en collaboration avec la trésorerie
● Suivre la trésorerie en cohérence avec les prévisions de recettes et dépenses
● Conseiller les gestionnaires de crédits des services municipaux
C. Subventions et opérations financières spécifiques
● Suivre les notifications, conventions, échéanciers et versements en lien avec la DGS et le responsable des services techniques
● Préparer les opérations budgétaires et comptables liées aux subventions
● Suivre les contributions versées aux organismes et partenaires
● Contrôler les opérations liées aux dotations, participations et reversements
D. Marchés publics et commandes
● Saisir les montants des marchés dans le logiciel financier, faire les engagements
● Assurer le suivi financier des marchés publics et des contrats : disponibilité des crédits, concordance entre les pièces contractuelles, les engagements et les factures, suivi des acomptes, avances, révisions de prix et avenants, clôture financière des marchés
● Signaler les dépassements ou anomalies aux responsables concernés
● Participer à la mise en œuvre des pénalités prévues aux marchés, lorsque les conditions sont réunies
E. Clôture de l’exercice et opérations de fin d’année
● Organiser et suivre le calendrier des opérations de clôture
● Recenser les engagements non soldés auprès des services
● Contrôler les restes à réaliser en dépenses et en recettes
● Préparer les engagements à rattacher
● Suivre les écritures de rattachement et de contrepassation
● Participer au traitement des charges et produits constatés d’avance, le cas échéant
● Contrôler les opérations d’amortissement
● Assurer le suivi des fiches d’inventaire en lien avec les services concernés et le comptable public
● Préparer les écritures liées aux amortissements et aux reprises de subventions
● Participer au rapprochement entre l’inventaire physique, l’inventaire comptable et les données du logiciel financier
● Préparer les éléments nécessaires à la production des documents de clôture
● Répondre aux demandes de contrôle et de justification du comptable public
F. Régies et contrôle interne
● Participer aux contrôles des régies
● Accompagner les régisseurs dans l’application des règles financières et comptables
G. Activités secondaires ou occasionnelles
● Rédiger des courriers, courriels ou tout document lié aux opérations financières
● Participer aux réunions de service, réunions budgétaires et réunions de coordination
● Répondre aux demandes des fournisseurs, associations et partenaires
Conditions d’exercice
● Horaires réguliers selon le cycle de travail applicable à la collectivité : 37 h sur 4,5 jours hebdomadaires, 10 RTT
● Présence renforcée possible lors de la préparation budgétaire et de la clôture de l’exercice
● Possibilité de réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels selon les nécessités du service
● Moyens mis à disposition : outils informatiques et logiciels métiers
● Participer à la préparation des budget principal, budget annexe Eau Potable, et budget du CCAS avec la DGS, les élus et responsables de service
● Saisir les crédits dans le logiciel financier
● Préparer les maquettes, états, documents budgétaires, charger le flux dans totem
● Suivre les taux de réalisation des dépenses et des recettes, veiller sur la situation budgétaire et alerter si risque de dépassement ou de sous-consommation des crédits
B. Exécution budgétaire et comptable
● Contrôler les engagement et bons de commande : disponibilité des crédits, correcte imputation budgétaire, contrôle des pièces justificatives et de la conformité des opérations
● Suivre les factures déposées sur Chorus Pro, contrôler et préparer le mandatement, contrôler les délais de traitement, résoudre les rejets ou suspensions
● Contrôler les avoirs, remboursements, régularisations…
● Mandater les subventions aux associations et CCAS
● Émettre et suivre les titres de recettes, régulariser les écritures P503,
● Préparer les données pour récupérer le FCTVA
● Suivre les recettes récurrentes : loyers, redevances, participations et remboursement et gérer les impayés en collaboration avec la trésorerie
● Suivre la trésorerie en cohérence avec les prévisions de recettes et dépenses
● Conseiller les gestionnaires de crédits des services municipaux
C. Subventions et opérations financières spécifiques
● Suivre les notifications, conventions, échéanciers et versements en lien avec la DGS et le responsable des services techniques
● Préparer les opérations budgétaires et comptables liées aux subventions
● Suivre les contributions versées aux organismes et partenaires
● Contrôler les opérations liées aux dotations, participations et reversements
D. Marchés publics et commandes
● Saisir les montants des marchés dans le logiciel financier, faire les engagements
● Assurer le suivi financier des marchés publics et des contrats : disponibilité des crédits, concordance entre les pièces contractuelles, les engagements et les factures, suivi des acomptes, avances, révisions de prix et avenants, clôture financière des marchés
● Signaler les dépassements ou anomalies aux responsables concernés
● Participer à la mise en œuvre des pénalités prévues aux marchés, lorsque les conditions sont réunies
E. Clôture de l’exercice et opérations de fin d’année
● Organiser et suivre le calendrier des opérations de clôture
● Recenser les engagements non soldés auprès des services
● Contrôler les restes à réaliser en dépenses et en recettes
● Préparer les engagements à rattacher
● Suivre les écritures de rattachement et de contrepassation
● Participer au traitement des charges et produits constatés d’avance, le cas échéant
● Contrôler les opérations d’amortissement
● Assurer le suivi des fiches d’inventaire en lien avec les services concernés et le comptable public
● Préparer les écritures liées aux amortissements et aux reprises de subventions
● Participer au rapprochement entre l’inventaire physique, l’inventaire comptable et les données du logiciel financier
● Préparer les éléments nécessaires à la production des documents de clôture
● Répondre aux demandes de contrôle et de justification du comptable public
F. Régies et contrôle interne
● Participer aux contrôles des régies
● Accompagner les régisseurs dans l’application des règles financières et comptables
G. Activités secondaires ou occasionnelles
● Rédiger des courriers, courriels ou tout document lié aux opérations financières
● Participer aux réunions de service, réunions budgétaires et réunions de coordination
● Répondre aux demandes des fournisseurs, associations et partenaires
Conditions d’exercice
● Horaires réguliers selon le cycle de travail applicable à la collectivité : 37 h sur 4,5 jours hebdomadaires, 10 RTT
● Présence renforcée possible lors de la préparation budgétaire et de la clôture de l’exercice
● Possibilité de réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels selon les nécessités du service
● Moyens mis à disposition : outils informatiques et logiciels métiers
Profils recherchés
Compétences professionnelles requises sur le poste :
● Maîtrise de l’ensemble des règles de la comptabilité publique
● Maîtrise des outils de bureautique (notamment EXCEL pour les extractions, contrôles, tris, tableaux croisés dynamiques…)
● Maîtrise d’un logiciel de gestion financière et comptable, notamment Berger-Levrault ou équivalent
● Sens du travail en équipe et en transversalité
● Pédagogie : savoir expliquer des règles techniques à des interlocuteurs non spécialistes
● Rigueur, méthode et précision
● Capacité d’analyse et de contrôle
● Savoir prioriser les activités et respecter les échéances
● Être autonome dans son champ de responsabilité
● Être force de proposition dans l’amélioration des procédures
● Savoir rendre compte de manière claire, synthétique et fiable
Profil recherché :
Baccalauréat à bac +2 dans le domaine de la gestion, de la comptabilité, des finances publiques ou de l’administration.
Formation ou expérience permettant l’accès au cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux.
Expérience confirmée en gestion budgétaire et comptable au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
● Maîtrise de l’ensemble des règles de la comptabilité publique
● Maîtrise des outils de bureautique (notamment EXCEL pour les extractions, contrôles, tris, tableaux croisés dynamiques…)
● Maîtrise d’un logiciel de gestion financière et comptable, notamment Berger-Levrault ou équivalent
● Sens du travail en équipe et en transversalité
● Pédagogie : savoir expliquer des règles techniques à des interlocuteurs non spécialistes
● Rigueur, méthode et précision
● Capacité d’analyse et de contrôle
● Savoir prioriser les activités et respecter les échéances
● Être autonome dans son champ de responsabilité
● Être force de proposition dans l’amélioration des procédures
● Savoir rendre compte de manière claire, synthétique et fiable
Profil recherché :
Baccalauréat à bac +2 dans le domaine de la gestion, de la comptabilité, des finances publiques ou de l’administration.
Formation ou expérience permettant l’accès au cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux.
Expérience confirmée en gestion budgétaire et comptable au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169141300
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à:
rh@saint-cheron.fr
ou par voie postale à l'attention de
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Parc des Tourelles
91530 ST CHERON
rh@saint-cheron.fr
ou par voie postale à l'attention de
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Parc des Tourelles
91530 ST CHERON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.