Policier municipal (h/f)

Offre n° O092230401001400
Publiée le 23/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Bagneux
Mairie, 57 avenue Henri Ravera
92220 BAGNEUX
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BAGNEUX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Police de la Police Municipale, sous l'autorité judiciaire du
Maire et de l'Officier de Police Judiciaire Territorialement Compétent (OPJTC) ; l'agent aura les missions suivantes:
* Contribuer à la surveillance du bon ordre, à la tranquillité, la sécurité et la salubrité dans l'espace public par le dialogue, dans la limite de ses compétences et le respect de la réglementation.
* Assurer une relation de confiance, d'écoute, un lien direct au service des Balnéolais.
* Favoriser l'information aux administrés sur les dispositifs existants.

Missions / conditions d'exercice
* Applique et contrôle tout ce qui concerne le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire
* Assure une veille et une présence rassurante sur le territoire
* Développe une bonne connaissance des caractéristiques des quartiers, des acteurs et des partenaires présents. Savoir écouter et prendre en compte les attentes de la population et des acteurs (îlotage)
* Rend lisible et visible l'action de la police municipale auprès de la population et Informe préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
* Identifie les problématiques dans une logique proactive et préventive en apportant des réponses adaptées et durables
* Veille au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
* Relève les infractions et verbalise les auteurs dans le respect de la réglementation et dans les limites de ses compétences
* Identifie les sites et structures exposés à des risques
* Assure une mission de surveillance générale et contribue au sentiment de sécurité par une présence régulière et visible en privilégiant les mobilités douces (pédestre, vélo)
* Participe aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance
* Développe le travail en réseau
* Rédige et transmet des écrits professionnels : rapports d'activité, compte-rendu de mission d'îlotage et de prévention, registres de suivi, procédures, documents et actes administratifs courants, procès-verbaux
* Assure le bon déroulement des manifestations et des cérémonies publiques
* Suit l'évolution des textes législatifs et réglementaires
Profils recherchés
PROFIL REQUIS :
* Lauréat du concours de la filière Police Municipale ou agent de Police Municipale titulaire
* Maîtrise des prérogatives de la police municipale, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique
* Bonnes connaissances juridiques de la réglementation et des procédures applicables (pouvoirs de police du Maire, code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales)
* Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques
* Rigueur, sens de l'organisation, autonome
* Aisance pour les écrits administratifs et judiciaires
* Savoir faire preuve d'analyse, de discernement et d'adaptation
* Savoir retranscrire objectivement les faits par l'émission de rapports explicites
* Permis B (obligatoire)
PARTICULARITES DU POSTE :
Horaires décalés et travail le week-end
Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoires
Agents agréés et assermentés

Contact

Contact
0142316000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
Mairie
57 avenue Henri Ravera
92220 BAGNEUX

et/ou candidature@mairie-bagneux.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.