Directeur du projet DIGITAL de Vallée Sud-Grand Paris
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092231001211151
Publiée le 10/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
place Ferrari, Clamart (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vallée Sud-Grand Paris est un des douze établissements publics de la Métropole du Grand Paris. Il rassemble 11 communes et un peu plus de 400 000 Habitants dans le sud des Hauts de Seine. Ses bureaux sont situés à Fontenay-aux-Roses (92). L'EPT gère un patrimoine important dédié principalement à la culture, aux sports, et aux infrastructures urbaines. Son budget de fonctionnement est d'environ 150 M€, de 160 M€ en investissement pour 2022. Il emploie plus de 1 000 collaborateurs.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au Directeur de l'Urbanisme, de l'Observatoire Urbain et de l'Habitat, vous êtes chargé(e) de :
- Piloter la procédure d'élaboration du PLUi territorial (arrêt en décembre 2023 et approbation en 2024).
- Piloter les procédures d'évolution du PLUi communaux (modifications, modifications simplifiées, mise en compatibilité, déclarations de projet, mises à jour...) une fois le PLUi territorial devenu exécutoire.
- Piloter l'élaboration et la modification de documents liés à la compétence PLU : sites patrimoniaux remarquables (SPR) et plans de valorisation de l'architecture et du patrimoine (PMVAP), projets urbains partenariaux (PUP), règlement local de publicité intercommunal (RLPi),...
- Suivre, en lien avec la direction des affaires juridiques, les contentieux relatifs aux documents d'urbanisme précités.
- Suivre l'élaboration et la révision ou la mise en oeuvre des documents de planification supra territoriaux : SDRIF, SCOT métropolitain, SDAGE, etc.
- Suivre les PLU des territoires et communes voisins et rédiger les avis du Territoire sur ces documents.
- Suivre l'élaboration des documents de contractualisation à venir : contrats régionaux et métropolitains, contrats de projets, etc.
- Encadrer l'observatoire territorial mis en place dans le cadre d'une démarche de prospective territoriale.
- Contribuer aux études liées aux projets d'aménagement pilotés par le Territoire.
- Réaliser une veille juridique et technique dans les domaines d'intervention du service.
- Préparer le budget du service et suivre son exécution.
- Effectuer un reporting de ses activités.
- Manager une équipe (encadrement de 3 agents de catégorie A) :
o Piloter l'activité, impulser une dynamique.
o Veiller à la réactivité et à la qualité des missions réalisées.
o Evaluer les collaborateurs, rédiger et actualiser leurs fiches de poste, recenser leurs besoins de formation, etc.
- Préparer les instances de la collectivité (rédaction de notes et délibérations) et y participer autant que de besoin en tant qu'expert.
- Entretenir un réseau de partenaires et assurer l'interface avec les acteurs institutionnels, en particulier les communes et la Métropole.
- Négocier, rédiger et gérer des contrats et marchés publics de service et de prestations intellectuelles.
- Piloter la procédure d'élaboration du PLUi territorial (arrêt en décembre 2023 et approbation en 2024).
- Piloter les procédures d'évolution du PLUi communaux (modifications, modifications simplifiées, mise en compatibilité, déclarations de projet, mises à jour...) une fois le PLUi territorial devenu exécutoire.
- Piloter l'élaboration et la modification de documents liés à la compétence PLU : sites patrimoniaux remarquables (SPR) et plans de valorisation de l'architecture et du patrimoine (PMVAP), projets urbains partenariaux (PUP), règlement local de publicité intercommunal (RLPi),...
- Suivre, en lien avec la direction des affaires juridiques, les contentieux relatifs aux documents d'urbanisme précités.
- Suivre l'élaboration et la révision ou la mise en oeuvre des documents de planification supra territoriaux : SDRIF, SCOT métropolitain, SDAGE, etc.
- Suivre les PLU des territoires et communes voisins et rédiger les avis du Territoire sur ces documents.
- Suivre l'élaboration des documents de contractualisation à venir : contrats régionaux et métropolitains, contrats de projets, etc.
- Encadrer l'observatoire territorial mis en place dans le cadre d'une démarche de prospective territoriale.
- Contribuer aux études liées aux projets d'aménagement pilotés par le Territoire.
- Réaliser une veille juridique et technique dans les domaines d'intervention du service.
- Préparer le budget du service et suivre son exécution.
- Effectuer un reporting de ses activités.
- Manager une équipe (encadrement de 3 agents de catégorie A) :
o Piloter l'activité, impulser une dynamique.
o Veiller à la réactivité et à la qualité des missions réalisées.
o Evaluer les collaborateurs, rédiger et actualiser leurs fiches de poste, recenser leurs besoins de formation, etc.
- Préparer les instances de la collectivité (rédaction de notes et délibérations) et y participer autant que de besoin en tant qu'expert.
- Entretenir un réseau de partenaires et assurer l'interface avec les acteurs institutionnels, en particulier les communes et la Métropole.
- Négocier, rédiger et gérer des contrats et marchés publics de service et de prestations intellectuelles.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ
Titulaire d'un Master 2 ou d'un diplôme d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires, de préférence, en intercommunalité.
Vous avez une parfaite maîtrise du cadre réglementaire, des procédures et des outils en matière de planification urbaine, d'urbanisme opérationnel, d'environnement, de concertation et de foncier.
Vous connaissez les techniques de communication, de concertation et de négociation mais aussi les méthodologies d'analyse et d'étude, d'observation et de prospective. Vous avez une forte capacité de pilotage en transversalité de projets complexes en lien avec de nombreux acteurs. Vous savez faire preuve d'esprit de synthèse et d'analyse dans une optique de conseil aux élus.
Vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous savez ainsi, mobiliser et animer des équipes et des réseaux.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre disponibilité et votre réactivité, vous avez une capacité d'organisation et de tenue de plannings, ainsi qu'un goût accru pour les challenges et pour la réussite collective.
CONDITIONS LIÉES AU POSTE
* Participation de la collectivité aux frais de transport en commun ou versement du forfait mobilités durables
* Participation de la collectivité à la couverture mutuelle santé et prévoyance
* Adhésion de la collectivité au CNAS
* Logement de Vallée Sud - Grand Paris en bail mobilité (max. 6 mois) accessible aux futurs salariés et leur famille
Titulaire d'un Master 2 ou d'un diplôme d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires, de préférence, en intercommunalité.
Vous avez une parfaite maîtrise du cadre réglementaire, des procédures et des outils en matière de planification urbaine, d'urbanisme opérationnel, d'environnement, de concertation et de foncier.
Vous connaissez les techniques de communication, de concertation et de négociation mais aussi les méthodologies d'analyse et d'étude, d'observation et de prospective. Vous avez une forte capacité de pilotage en transversalité de projets complexes en lien avec de nombreux acteurs. Vous savez faire preuve d'esprit de synthèse et d'analyse dans une optique de conseil aux élus.
Vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous savez ainsi, mobiliser et animer des équipes et des réseaux.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre disponibilité et votre réactivité, vous avez une capacité d'organisation et de tenue de plannings, ainsi qu'un goût accru pour les challenges et pour la réussite collective.
CONDITIONS LIÉES AU POSTE
* Participation de la collectivité aux frais de transport en commun ou versement du forfait mobilités durables
* Participation de la collectivité à la couverture mutuelle santé et prévoyance
* Adhésion de la collectivité au CNAS
* Logement de Vallée Sud - Grand Paris en bail mobilité (max. 6 mois) accessible aux futurs salariés et leur famille
Contact et modalités de candidature
Contact
0186631354
Informations complémentaires
Tout candidat intéressé par ce poste est invité à adresser sa candidature (lettre de motivation obligatoire et curriculum vitae) sur le site internet : https://www.valleesud.fr/fr/toutes-les-offres-demploi
Adresse de l'employeur
Vallée Sud - Grand Paris (T2)
>28 RUE DE LA REDOUTE
92260 FONTENAY AUX ROSES
>28 RUE DE LA REDOUTE
92260 FONTENAY AUX ROSES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.