Contrôleur Financier (h/f)

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Offre n° O092231101268908
Publiée le 27/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Département des Hauts-de-Seine
57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.

L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :

- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun

- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets

- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers

- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société

- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance

- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix

- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTERRE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction du Contrôle de Gestion recherche un/e Contrôleur Financier en charge de contrôler les partenaires soumis à une obligation de conventionnement avec le Département, c'est-à-dire ceux percevant plus de 23 000 € de subvention de fonctionnement par an. A la demande et en accord avec les pôles, elle établit une programmation annuelle de l'analyse des comptes où figurent prioritairement ceux des partenaires qui bénéficient du soutien le plus significatif, qui n'ont pas fait l'objet d'une analyse récente ou pour lesquels une alerte avait été émise.


Votre rattachement :

La Direction du Contrôle de Gestion (DCG) accompagne la collectivité dans une démarche de performance et d'optimisation de ses ressources. Elle déploie les outils nécessaires au pilotage de la collectivité et apporte son expertise pour favoriser son efficience. Par ses analyses, elle éclaire en particulier des enjeux financiers.
Ce travail, qui sera votre mission principale, suppose d'aller au-delà de la simple lecture des bilans et comptes de résultat pour proposer une analyse approfondie, enrichie des éléments de contexte transmis par les pôles ou identifiés à la lecture de certaines pièces administratives.
Missions / conditions d'exercice
Ce contrôle vise ainsi notamment à :
- connaître précisément la santé et la situation financières de ces partenaires ;
- éclairer sur l'attribution et l'utilisation des financements publics ;
- accompagner les pôles dans le volet financier du dialogue avec ces partenaires ;
- alerter sur les risques financiers (soutien abusif, thésaurisation).

Par ailleurs, vous serez associé aux autres travaux de la DCG parmi lesquels figurent :
- l'élaboration d'un tableau de bord stratégique rassemblant les indicateurs les plus essentiels au pilotage de la collectivité en cours de développement : l'objectif est de construire une porte d'entrée unique vers une donnée fiabilisée et mise à jour. Son périmètre a vocation à embrasser l'ensemble des politiques publiques et le fonctionnement interne de l'administration. Ce travail est notamment suivi par le DGS ;
- la rédaction d'études qui permettent d'accompagner le Département vers une gestion plus optimisée. Un agent, parfois un binôme, répond au terme d'un travail durant plusieurs mois à une problématique visant notamment à déterminer le coût complet d'une action ou d'un équipement du Département et à interroger le cas échéant ses modes de gestion et son modèle économique.
Profils recherchés
- Attaché territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 (Article L332-14 du Code général de la fonction publique)
- Connaissances en matières de finances publiques locales, de comptabilité publique et privée
- Méthode et synthèse face à des sujets opérationnels et financiers transverses
- Rigueur, capacités d'analyse, esprit de synthèse, aisance rédactionnelle
- Forte autonomie, capacité de concentration
- Appétence au travail en équipe, capacité à fonctionner en mode projet faisant intervenir de nombreux acteurs
- Bon relationnel, capacités d'adaptation, de pragmatisme et de diplomatie

Contact

Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.