Ingénieur prévention et sécurité au travail en remplacement (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092240201363179
Publiée le 21/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NEUILLY SUR SEINE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
(Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux)
Au sein du service Prévention et Sécurité au travail, assisté par une assistante, vous accompagnez les directions dans la mise en œuvre de la politique de prévention de la collectivité.
Au sein du service Prévention et Sécurité au travail, assisté par une assistante, vous accompagnez les directions dans la mise en œuvre de la politique de prévention de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont les suivantes :
Coordonner de manière transversale la démarche santé sécurité pour les services de la Ville.
Accompagner les services en prévention et sécurité au travail pour les projets de déménagement.
Accompagner les services pour l'évaluation des risques afin de réaliser la mise à jour du Document Unique.
Accompagner le responsable de service dans le déploiement de l'évaluation du risque chimique.
Réaliser des analyses ergonomiques au poste de travail.
Coordonner de manière transversale la démarche santé sécurité pour les services de la Ville.
Accompagner les services en prévention et sécurité au travail pour les projets de déménagement.
Accompagner les services pour l'évaluation des risques afin de réaliser la mise à jour du Document Unique.
Accompagner le responsable de service dans le déploiement de l'évaluation du risque chimique.
Réaliser des analyses ergonomiques au poste de travail.
Profils recherchés
Formation supérieure en santé sécurité au travail et réelles connaissances des enjeux et du cadre réglementaire en matière de prévention des risques professionnels avec une appétence en ergonomie au travail.
Expérience de 2 / 3 ans dans le domaine.
Réel goût du travail sur le terrain, aptitudes pour le travail en équipe, pédagogie et écoute.
Rigueur, autonomie, réel esprit de synthèse et force de proposition
Maîtrise des outils bureautiques, aisance relationnelle et rédactionnelle.
Poste à pourvoir en CDD sur un remplacement de congé maternité.
Expérience de 2 / 3 ans dans le domaine.
Réel goût du travail sur le terrain, aptitudes pour le travail en équipe, pédagogie et écoute.
Rigueur, autonomie, réel esprit de synthèse et force de proposition
Maîtrise des outils bureautiques, aisance relationnelle et rédactionnelle.
Poste à pourvoir en CDD sur un remplacement de congé maternité.
Contact
Contact
0140888888
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.