Coordinateur du personnel des écoles (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092240201363525
Publiée le 22/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
LA VILLE DE COURBEVOIE
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
COURBEVOIE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Courbevoie est une commune du département des Hauts-de-Seine. Elle compte 82 701 habitants (recensement 1er janvier 2023).
Depuis le 1er janvier 2016, Courbevoie fait partie du nouveau territoire de Paris Ouest La Défense (POLD), qui s'inscrit dans le cadre de la métropole du Grand Paris. Ville dynamique du XXIe siècle, Courbevoie se tourne vers l'avenir avec le quartier d'affaires de La Défense situé en partie sur son territoire. De portée internationale, il contribue à la création de milliers d'emplois et au développement d'un tissu économique dense.
Aux portes de Paris, Courbevoie est dotée d'un important réseau de transports (RER, bus, métro, 3 gares SNCF, tramway) qui contribue à son attractivité.
Depuis le 1er janvier 2016, Courbevoie fait partie du nouveau territoire de Paris Ouest La Défense (POLD), qui s'inscrit dans le cadre de la métropole du Grand Paris. Ville dynamique du XXIe siècle, Courbevoie se tourne vers l'avenir avec le quartier d'affaires de La Défense situé en partie sur son territoire. De portée internationale, il contribue à la création de milliers d'emplois et au développement d'un tissu économique dense.
Aux portes de Paris, Courbevoie est dotée d'un important réseau de transports (RER, bus, métro, 3 gares SNCF, tramway) qui contribue à son attractivité.
Missions / conditions d'exercice
Courbevoie étant Ville Amie des enfants, la direction de l'éducation, de la jeunesse et des loisirs a élaboré le Projet éducatif de territoire 2022-2025 en fixant des objectifs directement inspirés par la Convention internationale des droits de l'enfant. Elle dispose de 20 écoles maternelles, 12 écoles élémentaires, 1 école européenne et 3 écoles mixtes.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du personnel des écoles, vous encadrerez et coordonnerez, sur un secteur de plusieurs écoles, le travail des agents (agents de restauration et d'entretien, A.T.S.E.M., agents d'accueil et gardiens) qui concourent à la mise en œuvre et au bon fonctionnement des activités (assistance éducative, entretien, accueil, restauration) menées sur le temps scolaire et périscolaire.
Vous planifierez, suivrez, contrôlerez et évaluerez les activités des agents des écoles placées sous sa responsabilité
Vous assurerez la planification et le contrôlerez des tâches d'entretien des écoles (nettoyage des locaux, dotation en matériel et produits d'entretien)
Vous organiserez le service du repas des enfants dans le strict respect de la méthode HACCP
Vous planifierez et veillerez au bon déroulement des missions d'accueil sur les écoles
Vous mettrez en place sur chaque école maternelle une organisation permettant la professionnalisation du métier d'A.T.S.E.M. et une amélioration constante de l'assistance éducative apportée aux équipes enseignantes
Vous animerez des réunions d'équipes
Vous assurerez la gestion RH des agents (entretiens d'évaluation, gestion des congés et des formations)
Vous accueillerez et favoriserez l'intégration des nouveaux agents
Vous assurerez une bonne coordination avec les membres de l'éducation nationale et avec les personnels chargés des temps périscolaires
Vous impulserez une dynamique de management participatif
Vous développerez des outils de gestion novateurs
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du personnel des écoles, vous encadrerez et coordonnerez, sur un secteur de plusieurs écoles, le travail des agents (agents de restauration et d'entretien, A.T.S.E.M., agents d'accueil et gardiens) qui concourent à la mise en œuvre et au bon fonctionnement des activités (assistance éducative, entretien, accueil, restauration) menées sur le temps scolaire et périscolaire.
Vous planifierez, suivrez, contrôlerez et évaluerez les activités des agents des écoles placées sous sa responsabilité
Vous assurerez la planification et le contrôlerez des tâches d'entretien des écoles (nettoyage des locaux, dotation en matériel et produits d'entretien)
Vous organiserez le service du repas des enfants dans le strict respect de la méthode HACCP
Vous planifierez et veillerez au bon déroulement des missions d'accueil sur les écoles
Vous mettrez en place sur chaque école maternelle une organisation permettant la professionnalisation du métier d'A.T.S.E.M. et une amélioration constante de l'assistance éducative apportée aux équipes enseignantes
Vous animerez des réunions d'équipes
Vous assurerez la gestion RH des agents (entretiens d'évaluation, gestion des congés et des formations)
Vous accueillerez et favoriserez l'intégration des nouveaux agents
Vous assurerez une bonne coordination avec les membres de l'éducation nationale et avec les personnels chargés des temps périscolaires
Vous impulserez une dynamique de management participatif
Vous développerez des outils de gestion novateurs
Profils recherchés
Formation (diplôme de niveau V au minimum)
Permis B
Techniques d'entretien des locaux et normes HACCP
Techniques de régulation et de résolution de conflits
Connaissances de base du statut de la FPT
Connaissances des partenaires : Education nationale, prestataires de restauration
Maîtrise du management
Maîtrise des outils de bureautique
Capacité à rendre compte de son activité
Aisance rédactionnelle et capacité à mettre en place des outils de gestion
Capacité d'analyse et de synthèse
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe et sens de l'observation
Discrétion et respect de la hiérarchie
Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation)
Sens du service public
Permis B
Techniques d'entretien des locaux et normes HACCP
Techniques de régulation et de résolution de conflits
Connaissances de base du statut de la FPT
Connaissances des partenaires : Education nationale, prestataires de restauration
Maîtrise du management
Maîtrise des outils de bureautique
Capacité à rendre compte de son activité
Aisance rédactionnelle et capacité à mettre en place des outils de gestion
Capacité d'analyse et de synthèse
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe et sens de l'observation
Discrétion et respect de la hiérarchie
Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation)
Sens du service public
Contact
Contact
0171057000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.