Référent périscolaire La Fontaine (h/f)
Offre n° O092240405001198
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ANTONY CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction de l’Éducation, accueille près de 4500 enfants sur les temps périscolaires et 1400 enfants dans ses centres de loisirs.
Le temps périscolaire nécessite de pouvoir coordonner sur les 27 écoles maternelles et élémentaires de la ville, une équipe d’animateurs dans le respect du Projet Educatif de Territoire.
Le temps périscolaire nécessite de pouvoir coordonner sur les 27 écoles maternelles et élémentaires de la ville, une équipe d’animateurs dans le respect du Projet Educatif de Territoire.
Missions / conditions d'exercice
Sur le temps périscolaire
· Accueil du matin : 7h30 à 8h50
· Pause méridienne : 12h à 13h35
· Accueil du soir : 16h15 -19h
· Organiser les temps périscolaires en mettant en place un fonctionnement adapté en lien avec le directeur ou la directrice de l’école
· Manager l’équipe d’animation en organisant les postes de travail et le temps de travail : élaboration du projet de fonctionnement dans le respect du PEDT, accompagnement des animateurs, développement de leurs compétences, organisation et animation de réunions
· Garantir des règles d'hygiène et de sécurité en faisant respecter les consignes de base de la sécurité des mineurs (physique, morale et affective)
· Assurer le suivi et la mise en œuvre des protocoles (PAI) concernant les enfants accueillis
· Construire le lien avec les acteurs éducatifs et les parents,
· Tenir à jour les registres de présence des enfants et des animateurs
· Alerter le coordinateur pédagogique et la direction de l’Education de tout dysfonctionnement,
Sur le temps des Centres Municipaux de Loisirs
· Amplitude horaire : 7h30 – 19h
· Encadrer des enfants en tant qu’animateur
· En assurer la sécurité physique, morale et affective
· Préparer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants en proposant des projets en lien avec le projet pédagogique de la structure, et le PEDT de la Ville
· Accueil du matin : 7h30 à 8h50
· Pause méridienne : 12h à 13h35
· Accueil du soir : 16h15 -19h
· Organiser les temps périscolaires en mettant en place un fonctionnement adapté en lien avec le directeur ou la directrice de l’école
· Manager l’équipe d’animation en organisant les postes de travail et le temps de travail : élaboration du projet de fonctionnement dans le respect du PEDT, accompagnement des animateurs, développement de leurs compétences, organisation et animation de réunions
· Garantir des règles d'hygiène et de sécurité en faisant respecter les consignes de base de la sécurité des mineurs (physique, morale et affective)
· Assurer le suivi et la mise en œuvre des protocoles (PAI) concernant les enfants accueillis
· Construire le lien avec les acteurs éducatifs et les parents,
· Tenir à jour les registres de présence des enfants et des animateurs
· Alerter le coordinateur pédagogique et la direction de l’Education de tout dysfonctionnement,
Sur le temps des Centres Municipaux de Loisirs
· Amplitude horaire : 7h30 – 19h
· Encadrer des enfants en tant qu’animateur
· En assurer la sécurité physique, morale et affective
· Préparer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants en proposant des projets en lien avec le projet pédagogique de la structure, et le PEDT de la Ville
Profils recherchés
BAFA (ou équivalence) minimum
BAFD apprécié
Une expérience dans le domaine de l’animation est fortement recommandée
A l’écoute, disponible et en dialogue permanent avec les enfants,
Vous connaissez des techniques d’animation et d’encadrement et êtes rigoureux dans le respect des horaires et dans l’application des règles de la vie collective.
Vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en autonomie
BAFD apprécié
Une expérience dans le domaine de l’animation est fortement recommandée
A l’écoute, disponible et en dialogue permanent avec les enfants,
Vous connaissez des techniques d’animation et d’encadrement et êtes rigoureux dans le respect des horaires et dans l’application des règles de la vie collective.
Vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en autonomie
Contact
Contact
0140967100
Lien de candidature
Informations complémentaires
Poste à pourvoir à temps complet,
Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emplois des adjoints d’animation
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :
une part fixe liée aux responsabilités du poste
une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail
Prime annuelle
CET monétisable
Participation à la mutuelle santé (dans la limite de 50€ par mois) et à la prévoyance
Adhésion au CNAS
Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emplois des adjoints d’animation
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :
une part fixe liée aux responsabilités du poste
une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail
Prime annuelle
CET monétisable
Participation à la mutuelle santé (dans la limite de 50€ par mois) et à la prévoyance
Adhésion au CNAS
Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.