Responsable Prévention CLSPD (h/f)
Offre n° O092240424000964
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
COLOMBES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Conseil Local de sécurité et de Prévention de la délinquance(CLSPD))constitue le cadre de concertation sur les priorités de lutte contre l'insécurité et de la prévention de la délinquance.
A partir d'un diagnostic partagé, la ville de Colombes a adopté la nouvelle stratégie territoriale 2021-2026 en matière de sécurité et de prévention de la délinquance .
L’ambition de la ville est de renforcer le partenariat autour des enjeux locaux de prévention et de délinquance afin de rendre l'action publique lisible et efficace pour la population.
A partir d'un diagnostic partagé, la ville de Colombes a adopté la nouvelle stratégie territoriale 2021-2026 en matière de sécurité et de prévention de la délinquance .
L’ambition de la ville est de renforcer le partenariat autour des enjeux locaux de prévention et de délinquance afin de rendre l'action publique lisible et efficace pour la population.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Piloter et coordonner la déclinaison opérationnelle de la stratégie territoriale de la ville de Colombes en matière de sécurité et de prévention de la délinquance 2021-2026.
Impulser et conduire des projets innovants et transversaux dans les différents champs de la prévention.
Encadrer une équipe de 2 personnes.
Activités principales :
Fédérer, structurer et animer les réseaux d’acteurs du CLSPD (État, Département, bailleurs, éducation nationale, police nationale, associations) autour des enjeux stratégiques.
Accompagner les acteurs dans l’appropriation des enjeux de la démarche, la connaissance de la stratégie et du plan d’actions.
Organiser, suivre et animer les différentes instances inhérentes au CLSPD : groupes de travail thématiques, cellule de veille, réunion plénière.
Assurer au plus près du terrain le suivi des actions conduites par l’ensemble des partenaires.
Assurer le pilotage de la politique de médiation sociale sur le territoire.
Structurer l'activité des médiateurs.rices autour des problématiques rencontrées sur le terrain.
Mettre en place un outil de suivi et de reporting partagé par les partenaires afin d'ajuster en continu les actions.
Assurer une veille juridique.
Assurer le suivi du budget.
Contribuer aux réflexions portées par le collectif de direction.
Piloter et coordonner la déclinaison opérationnelle de la stratégie territoriale de la ville de Colombes en matière de sécurité et de prévention de la délinquance 2021-2026.
Impulser et conduire des projets innovants et transversaux dans les différents champs de la prévention.
Encadrer une équipe de 2 personnes.
Activités principales :
Fédérer, structurer et animer les réseaux d’acteurs du CLSPD (État, Département, bailleurs, éducation nationale, police nationale, associations) autour des enjeux stratégiques.
Accompagner les acteurs dans l’appropriation des enjeux de la démarche, la connaissance de la stratégie et du plan d’actions.
Organiser, suivre et animer les différentes instances inhérentes au CLSPD : groupes de travail thématiques, cellule de veille, réunion plénière.
Assurer au plus près du terrain le suivi des actions conduites par l’ensemble des partenaires.
Assurer le pilotage de la politique de médiation sociale sur le territoire.
Structurer l'activité des médiateurs.rices autour des problématiques rencontrées sur le terrain.
Mettre en place un outil de suivi et de reporting partagé par les partenaires afin d'ajuster en continu les actions.
Assurer une veille juridique.
Assurer le suivi du budget.
Contribuer aux réflexions portées par le collectif de direction.
Profils recherchés
Connaissances requises :
Posséder des connaissances du contexte juridique lié aux dispositifs de prévention et de sécurité.
Maîtriser la méthodologie de projets transversaux et complexes.
Maîtriser la structuration, le développement et l’animation de réseaux partenariaux.
Maîtriser les techniques d’animation de groupe.
Disposer de qualités rédactionnelles, communicationnelles et organisationnelles.
Savoir travailler en équipe et en transversalité.
Disposer de capacités à rendre compte et à alerter.
Vos compétences :
Titulaire d'une formation BAC+3, vous possédez idéalement une expérience similaire réussie, confirmant une pratique du travail en partenariat avec les acteurs institutionnels, associatifs et politiques.
Posséder des connaissances du contexte juridique lié aux dispositifs de prévention et de sécurité.
Maîtriser la méthodologie de projets transversaux et complexes.
Maîtriser la structuration, le développement et l’animation de réseaux partenariaux.
Maîtriser les techniques d’animation de groupe.
Disposer de qualités rédactionnelles, communicationnelles et organisationnelles.
Savoir travailler en équipe et en transversalité.
Disposer de capacités à rendre compte et à alerter.
Vos compétences :
Titulaire d'une formation BAC+3, vous possédez idéalement une expérience similaire réussie, confirmant une pratique du travail en partenariat avec les acteurs institutionnels, associatifs et politiques.
Contact
Contact
0147608000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.