Responsable du service Accueil-Citoyenneté (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092240813000152
Publiée le 13/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique de plus de 27000 habitants, facilement accessible en transports en commun, et plaçant la qualité du service aux habitants au centre de ses préoccupations.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 23 rue Mary Besseyre - cs 40001, Vanves (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Etat civil
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Missions :
La ville de VANVES (Hauts de Seine) 28 000 habitants recrute pour le service Accueil-Citoyenneté le ou la responsable du service.
Au sein du service Accueil-Citoyenneté, le ou la responsable du service assure le bon fonctionnement et la qualité du service.
La ville de VANVES (Hauts de Seine) 28 000 habitants recrute pour le service Accueil-Citoyenneté le ou la responsable du service.
Au sein du service Accueil-Citoyenneté, le ou la responsable du service assure le bon fonctionnement et la qualité du service.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
Activités principales :
- Assure la polyvalence des missions du service et conseille les agents du service.
- Organisation du suivi de la liste électorale et des scrutins.
- Organisation du recensement de la population.
- Organisation de l’accueil et de l’information au public.
- Gestion du cimetière.
- Gestion de l’état civil.
- Veille juridique.
- Encadrer le personnel du service.
- Assurer les relations avec les autres services de la mairie, la préfecture, la sous-préfecture, les autres collectivités, l’INSEE, les tribunaux, etc.
- Célébration des diverses cérémonies.
Activités Spécifiques:
- Instruction et délivrance de documents administratifs (passeports, cartes d’identité, attestations, etc.)
- Préparation des dossiers de Noces d’Or, Baptême civil.
- Assurer ponctuellement le remplacement des agents de l’accueil.
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire: 38h
Travail le samedi matin par roulement et le samedi après-midi pour assister les élus à la célébration des mariages.
Droit à congés : 44 jours (dont 2 jours de fractionnement)
Cadre d’emploi : Adjoint administratif ou Rédacteur
Rémunération statutaire de catégorie C ou B + régime indemnitaire + prime annuelle
Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle prévoyance
Remboursement titre de transports à hauteur de 75%
Restauration : participation employeur pour deux modes de restauration possible : accès à un restaurant d’entreprise ou service de livraison de repas sur site.
Politique active de formation des agents.
Activités principales :
- Assure la polyvalence des missions du service et conseille les agents du service.
- Organisation du suivi de la liste électorale et des scrutins.
- Organisation du recensement de la population.
- Organisation de l’accueil et de l’information au public.
- Gestion du cimetière.
- Gestion de l’état civil.
- Veille juridique.
- Encadrer le personnel du service.
- Assurer les relations avec les autres services de la mairie, la préfecture, la sous-préfecture, les autres collectivités, l’INSEE, les tribunaux, etc.
- Célébration des diverses cérémonies.
Activités Spécifiques:
- Instruction et délivrance de documents administratifs (passeports, cartes d’identité, attestations, etc.)
- Préparation des dossiers de Noces d’Or, Baptême civil.
- Assurer ponctuellement le remplacement des agents de l’accueil.
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire: 38h
Travail le samedi matin par roulement et le samedi après-midi pour assister les élus à la célébration des mariages.
Droit à congés : 44 jours (dont 2 jours de fractionnement)
Cadre d’emploi : Adjoint administratif ou Rédacteur
Rémunération statutaire de catégorie C ou B + régime indemnitaire + prime annuelle
Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle prévoyance
Remboursement titre de transports à hauteur de 75%
Restauration : participation employeur pour deux modes de restauration possible : accès à un restaurant d’entreprise ou service de livraison de repas sur site.
Politique active de formation des agents.
Profils recherchés
Compétences et aptitudes :
Connaissance réglementaire des activités du service.
Discrétion et respect du secret professionnel.
Maitriser les techniques d’accueil du public.
Gérer les situations de stress.
Sens du travail en équipe.
Savoir être à l’écoute.
Grande disponibilité.
Maitrise des techniques et outils de communication, des logiciels bureautiques.
Etre rigoureux ou rigoureuse dans son travail.
Connaissance réglementaire des activités du service.
Discrétion et respect du secret professionnel.
Maitriser les techniques d’accueil du public.
Gérer les situations de stress.
Sens du travail en équipe.
Savoir être à l’écoute.
Grande disponibilité.
Maitrise des techniques et outils de communication, des logiciels bureautiques.
Etre rigoureux ou rigoureuse dans son travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0141339315
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie de Vanves
23 rue Mary Besseyre - CS40001
92172 Vanves cedex
ou par mail à : recrutement@ville-vanves.fr
Monsieur le Maire
Mairie de Vanves
23 rue Mary Besseyre - CS40001
92172 Vanves cedex
ou par mail à : recrutement@ville-vanves.fr
Adresse de l'employeur
Vanves
>Mairie, 23 rue Mary Besseyre - cs 40001
92172 VANVES CEDEX
>Mairie, 23 rue Mary Besseyre - cs 40001
92172 VANVES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.