ATSEM (h/f)

Offre n° O092250318000292
Publiée le 24/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 131 rue de la République, Puteaux (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
5

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de PUTEAUX (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public.

Nous recrutons :
Un Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (H/F)
Cadre d’emploi des ATSEM
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Service Entretien et sous la responsabilité du Responsable de Service, vous assistez le personnel Enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants. Vos missions sont les suivantes :


Vous accueillez avec l’Enseignant les enfants et les parents ou substituts parentaux ;
vous aidez l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie ;
vous veillez à la sécurité et de l’hygiène des enfants ;
vous assistez l’Enseignant dans ses missions d’enseignement et/ou de l’animation des activités pédagogiques les jours scolarisés ;
vous aménagez et entretenez les locaux et matériaux destinés aux enfants durant les vacances scolaires ;
vous transmettez les informations nécessaires ;
vous participez aux projets éducatifs.
lors du temps de restauration scolaire : vous encadrez les enfants au cours du repas et mise en place d’activités adaptées au temps du midi ;
vous prenez en charge les enfants avant et après le repas ;
vous accompagnez les enfants à la sieste et vous surveillez les dortoirs ;
vous participez aux temps périscolaires et extrascolaires.
Profils recherchés
Conditions :
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Contrat de 37h30 hebdomadaires.
Horaires variables 7h30 – 17h00
Horaires durant les vacances scolaires : 9h-16h30
Jours de repos : mercredi + week-end.


=> Salaire et avantages
Rémunération statutaire
Régime indemnitaire,
Prime d'assiduité
Mutuelle facultative
Compte Épargne Temps
Remboursement de 50% du titre de transport.

Profil recherché :
Vous possédez impérativement le CAP Petite Enfance ;
vous avez idéalement une Formation en Premiers Secours ;
le BAFA serait un atout ;
une expérience sur un poste similaire serait appréciée ;
vous êtes disponible ;
vous possédez un excellent sens relationnel et vous avez des aptitudes à travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
0146929292
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, 131 rue de la République
92801 PUTEAUX CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.