Chargé de mission commerces (h/f)
Offre n° O092251029001243
Publiée le 29/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de Meudon est un véritable écrin de verdure qui a obtenu 4 fleurs au titre du label « Villes et villages fleuris ». Avec près de 500 hectares de forêt domaniale, 7 parcs, squares et jardins, la ville offre un cadre de vie agréable aux portes de Paris. Particulièrement bien desservie, Meudon a de multiples attraits. Dotée d'un riche patrimoine et de magnifiques paysages surplombant la Seine et la capitale, la ville a toute sa place dans la construction du Grand Paris. Résolument tournée vers la recherche et l'innovation, Meudon compte de nombreuses institutions scientifiques sur son territoire, à l'instar du CNRS et de l'observatoire de Paris-Meudon.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 6 avenue Lecorbeiller, Meudon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Rattaché au Responsable attractivité économique du Territoire , vous serez chargé de construire une réflexion sur le développement et la mise en œuvre d’une stratégie dédiée. Vous proposerez des actions et des projets afin de développer le territoire de notre collectivité.
La recherche de financements ad hoc et le montage des dossiers dédiés seront également un des axes de votre poste
La recherche de financements ad hoc et le montage des dossiers dédiés seront également un des axes de votre poste
Missions / conditions d'exercice
vos actions interviendront sur :
Le Développement touristique :
• Définir des orientations stratégiques : Établir les axes de développement touristique et d’attractivité du territoire.
• Outils juridiques : Proposer et mettre en place l’outil juridique le plus adapté aux ambitions de la ville, basé sur les études disponibles.
• Projets de valorisation : Analyser et proposer des projets pour augmenter les flux touristiques et améliorer la visibilité des atouts de la ville.
• Tourisme d’affaires : Développer des études et des recommandations spécifiques pour ce segment.
• Partenariats : Créer des partenariats avec les opérateurs de tourisme, les entreprises, et les acteurs culturels locaux.
• Événements : Participer à la promotion des manifestations importantes en collaboration avec les services concernés.
• Promotion de la ville : Accroître la visibilité de la ville pour attirer de nouveaux habitants.
• Office de l’attractivité : Concevoir et animer la mise en œuvre d’un éventuel office dédié.
• Environnement numérique : Déployer des solutions numériques appliquées au tourisme.
• Évaluation : Suivre le développement des projets à l'aide de tableaux de bord pour évaluer les politiques mises en œuvre.
Le Développement de l’attractivité du territoire :
• Projets structurants : Communiquer sur les projets majeurs de développement de la ville.
• Partenariats économiques : Soutenir la création de partenariats avec le tissu économique pour animer un réseau d’événements adaptés.
• Réseaux économiques et associatifs : Favoriser les rencontres et collaborations entre ces deux sphères.
• Événementiel économique : Assurer la mise en œuvre opérationnelle des événements économiques.
• Veille et innovation : Effectuer une veille sur les projets innovants et les expériences des autres territoires.
• Communication : Élaborer et mettre en œuvre une politique de communication adaptée.
• Développement économique : Appuyer le responsable de service dans la mise en place d’une politique de développement économique et commerciale des locaux en rez-de-chaussée.
Le Développement touristique :
• Définir des orientations stratégiques : Établir les axes de développement touristique et d’attractivité du territoire.
• Outils juridiques : Proposer et mettre en place l’outil juridique le plus adapté aux ambitions de la ville, basé sur les études disponibles.
• Projets de valorisation : Analyser et proposer des projets pour augmenter les flux touristiques et améliorer la visibilité des atouts de la ville.
• Tourisme d’affaires : Développer des études et des recommandations spécifiques pour ce segment.
• Partenariats : Créer des partenariats avec les opérateurs de tourisme, les entreprises, et les acteurs culturels locaux.
• Événements : Participer à la promotion des manifestations importantes en collaboration avec les services concernés.
• Promotion de la ville : Accroître la visibilité de la ville pour attirer de nouveaux habitants.
• Office de l’attractivité : Concevoir et animer la mise en œuvre d’un éventuel office dédié.
• Environnement numérique : Déployer des solutions numériques appliquées au tourisme.
• Évaluation : Suivre le développement des projets à l'aide de tableaux de bord pour évaluer les politiques mises en œuvre.
Le Développement de l’attractivité du territoire :
• Projets structurants : Communiquer sur les projets majeurs de développement de la ville.
• Partenariats économiques : Soutenir la création de partenariats avec le tissu économique pour animer un réseau d’événements adaptés.
• Réseaux économiques et associatifs : Favoriser les rencontres et collaborations entre ces deux sphères.
• Événementiel économique : Assurer la mise en œuvre opérationnelle des événements économiques.
• Veille et innovation : Effectuer une veille sur les projets innovants et les expériences des autres territoires.
• Communication : Élaborer et mettre en œuvre une politique de communication adaptée.
• Développement économique : Appuyer le responsable de service dans la mise en place d’une politique de développement économique et commerciale des locaux en rez-de-chaussée.
Profils recherchés
De formation supérieure dans le domaine du tourisme, du développement territorial ou en science politique niveau bac +5, vous avez une connaissance des collectivités et des rôles entre intervenants des politiques du tourisme et du développement local. Vous appréhendez la répartition des compétences entre commune, intercommunalité, département, région, État et avez une capacité à appréhender les sujets dans une approche globale: développement économique et social, urbanisme, tourisme, développement durable, politiques foncières.
Vous êtes à l’aise dans les méthodes de conduite de projets, les techniques d'animation de groupes, de diagnostic, et avez une grande capacité de communication. La pratique de l’anglais ou d’une langue étrangère sera appréciée.
Vous connaissez de préférence les caractéristiques économiques et sociales du territoire, les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement touristique et économique ainsi que les financements régionaux, nationaux et européens dans le domaine du tourisme.
Vous êtes à l’aise dans les méthodes de conduite de projets, les techniques d'animation de groupes, de diagnostic, et avez une grande capacité de communication. La pratique de l’anglais ou d’une langue étrangère sera appréciée.
Vous connaissez de préférence les caractéristiques économiques et sociales du territoire, les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement touristique et économique ainsi que les financements régionaux, nationaux et européens dans le domaine du tourisme.
Contact et modalités de candidature
Contact
0141148000
Informations complémentaires
Pour plus de renseignements nous vous invitons à consulter le site de la ville en cliquant sur le lien suivant : https://www.meudon.fr/recrutement
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adresse de l'employeur
Meudon
>Mairie, 6 avenue Lecorbeiller
92190 MEUDON
>Mairie, 6 avenue Lecorbeiller
92190 MEUDON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.