Chargé du pôle médiation et éducation culturelle (h/f)
Offre n° O092251224000852
Publiée le 24/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du 11 novembre, Malakoff (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
22/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute un(e) responsable du pôle médiation et éducation pour son centre d’art contemporain.
La direction des affaires culturelles souhaite amplifier la dimension artistique et culturelle des projets municipaux, en inscrivant fortement sa politique publique et culturelle sur son territoire. Cette direction est composée de deux services :
- un service culturel qui développe des dispositifs de politique publique pour l’ensemble des habitant-es ainsi que des grands événements
- un centre d’art contemporain composée de la maison des arts et de la supérette.
Cette politique culturelle partenariale implique l’ensemble des équipements culturels et des usagers notamment les publics éloignés de la culture.
Pour ce faire, la direction des affaires culturelles développe, dans le cadre de ses axes de travail stratégiques, des projets en synergie avec les acteurs locaux (équipements culturels, artistes, associations, établissements d’enseignement, acteurs économiques…) qui croisent également d’autres politiques publiques (éducation, jeunesse, urbanisme, social…).
En 2025, les concertations et rencontres de la culturelle ont permis d’aboutir à une délibération de politique culturelle intitulé « faire démocratie culturelle ».
La direction des affaires culturelles souhaite amplifier la dimension artistique et culturelle des projets municipaux, en inscrivant fortement sa politique publique et culturelle sur son territoire. Cette direction est composée de deux services :
- un service culturel qui développe des dispositifs de politique publique pour l’ensemble des habitant-es ainsi que des grands événements
- un centre d’art contemporain composée de la maison des arts et de la supérette.
Cette politique culturelle partenariale implique l’ensemble des équipements culturels et des usagers notamment les publics éloignés de la culture.
Pour ce faire, la direction des affaires culturelles développe, dans le cadre de ses axes de travail stratégiques, des projets en synergie avec les acteurs locaux (équipements culturels, artistes, associations, établissements d’enseignement, acteurs économiques…) qui croisent également d’autres politiques publiques (éducation, jeunesse, urbanisme, social…).
En 2025, les concertations et rencontres de la culturelle ont permis d’aboutir à une délibération de politique culturelle intitulé « faire démocratie culturelle ».
Missions / conditions d'exercice
sous l’autorité directe de la directrice du centre d’art contemporain, vous concevez la programmation et la mise en œuvre de la politique de sensibilisation des publics en cohérence avec la ligne artistique du centre d’art. Vous mettez en place les outils d’actions dans les murs, hors les murs et en ligne. Au sein du pôle vous travailler avec le chargé·e de la médiation week-end et un·e stagiaire et les artistes
médiateur·rices invité·es.
• Stratégie globale du pôle
Penser et articuler le développement des publics ; mettre en place et alimenter des outils d'analyse des publics, notamment sur la fréquentation ; articuler des partenariats avec les structures culturelles, associations et les directions de la ville de Malakoff ; développer des partenariats avec les autres institutions artistiques. Suivre le budget du pôle et faire une veille sur les appels à projets et subventions.
Promouvoir la médiation et l’éducation artistique : rédiger et diffuser les programmes sur le site internet et aux partenaires, récolter et constituer des archives pour les diffuser et mettre en ligne sur les réseaux sociaux.
• Concevoir et prendre en charge les activités de la médiation du centre d’art :
Accueillir les publics et assurer les permanences des expositions ; concevoir et réaliser des visites guidées et ou ateliers spécifiques, pour tous les publics : adultes, familles, jeunes publics, champ social, etc.
Rédaction et conception des outils de médiation en lien avec les graphistes : livret adulte, livret famille.
• Concevoir et mettre en place l’éducation artistique :
Pour les scolaires : Construire des programmes d’éducation artistique annuels en lien avec la direction artistique élaborer des projets EAC avec les enseignant·es, les conseillères pédagogiques de la DAAC de Versailles et les artistes intervenant·es ; concevoir et animer des visites et des ateliers adaptés ; s'inscrire dans des dispositifs municipaux, départementaux, régionaux ou académiques ; suivre les plannings de mise en œuvre des projets ; les évaluer avec les différents acteur·rice·s.
Pour le jeune public : créer et coordonner les parcours d'EAC (en collaboration avec les Directions des affaires culturelles et de l’éducation de la ville) ; suivre les ateliers ; évaluer les projets.
Education artistique à la supérette : en lien avec la chargée du pôle résidence et projet hors les murs, élaborer des projets d'éducation artistique et culturelle sur le site supérette.
• Contribuer aux projets du centre d’art : participer aux réflexions en équipe sur les projets de la structure, participer aux vernissages et évènements des projets, aider aux montages des expositions en fonction des plannings et nécessités
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37h30 hebdomadaires. Disponibilités indispensables pour les événements en journées et soirées et les périodes de montage. Du mardi au samedi et 1 dimanche travaillés par mois pendant les périodes d’ouverture aux publics
médiateur·rices invité·es.
• Stratégie globale du pôle
Penser et articuler le développement des publics ; mettre en place et alimenter des outils d'analyse des publics, notamment sur la fréquentation ; articuler des partenariats avec les structures culturelles, associations et les directions de la ville de Malakoff ; développer des partenariats avec les autres institutions artistiques. Suivre le budget du pôle et faire une veille sur les appels à projets et subventions.
Promouvoir la médiation et l’éducation artistique : rédiger et diffuser les programmes sur le site internet et aux partenaires, récolter et constituer des archives pour les diffuser et mettre en ligne sur les réseaux sociaux.
• Concevoir et prendre en charge les activités de la médiation du centre d’art :
Accueillir les publics et assurer les permanences des expositions ; concevoir et réaliser des visites guidées et ou ateliers spécifiques, pour tous les publics : adultes, familles, jeunes publics, champ social, etc.
Rédaction et conception des outils de médiation en lien avec les graphistes : livret adulte, livret famille.
• Concevoir et mettre en place l’éducation artistique :
Pour les scolaires : Construire des programmes d’éducation artistique annuels en lien avec la direction artistique élaborer des projets EAC avec les enseignant·es, les conseillères pédagogiques de la DAAC de Versailles et les artistes intervenant·es ; concevoir et animer des visites et des ateliers adaptés ; s'inscrire dans des dispositifs municipaux, départementaux, régionaux ou académiques ; suivre les plannings de mise en œuvre des projets ; les évaluer avec les différents acteur·rice·s.
Pour le jeune public : créer et coordonner les parcours d'EAC (en collaboration avec les Directions des affaires culturelles et de l’éducation de la ville) ; suivre les ateliers ; évaluer les projets.
Education artistique à la supérette : en lien avec la chargée du pôle résidence et projet hors les murs, élaborer des projets d'éducation artistique et culturelle sur le site supérette.
• Contribuer aux projets du centre d’art : participer aux réflexions en équipe sur les projets de la structure, participer aux vernissages et évènements des projets, aider aux montages des expositions en fonction des plannings et nécessités
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37h30 hebdomadaires. Disponibilités indispensables pour les événements en journées et soirées et les périodes de montage. Du mardi au samedi et 1 dimanche travaillés par mois pendant les périodes d’ouverture aux publics
Profils recherchés
Master 2 en histoire de l'art, médiation culturelle, direction de projet culturel
Connaissance et intérêt pour l’art contemporain et son écosystème indispensables
Qualités relationnelles et aisance rédactionnelle indispensables
Dynamique, organisé.e, forte capacité d’adaptation, goût pour le travail en équipe
Une expérience similaire dans un collectivité serait un plus
Maitrise de l’anglais, Permis B, maitrise des outils informatiques PAO.
Connaissance et intérêt pour l’art contemporain et son écosystème indispensables
Qualités relationnelles et aisance rédactionnelle indispensables
Dynamique, organisé.e, forte capacité d’adaptation, goût pour le travail en équipe
Une expérience similaire dans un collectivité serait un plus
Maitrise de l’anglais, Permis B, maitrise des outils informatiques PAO.
Contact et modalités de candidature
Contact
0147467500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation soit à recrutement@ville-malakoff.fr soit par courrier à
Madame la Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place du 11 Novembre 1918
CS 80031
92245 MALAKOFF Cedex
Madame la Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place du 11 Novembre 1918
CS 80031
92245 MALAKOFF Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.