Responsable du service commande publique (h/f)
Offre n° O092260211000108
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d?envergure.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU 27 MARS 2002, Nanterre (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
04/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d'envergure.
Missions / conditions d'exercice
Ville de près de 100 000 habitants, Nanterre, préfecture des Hauts-de-Seine, concentre les enjeux d'une ville populaire, universitaire. Partie prenante du quartier d'affaires de la Défense, d'une surface de 1 200 Ha, Nanterre pilote également trois quartiers en rénovation urbaine. Les projets sont nombreux et d'importance pour l'Ile de France, le service public est développé avec 2 500 agents municipaux et l'équipe municipale a pour ambition de tenir ses engagements en relevant le défi d'une ville pour tous, éducative, sociale, inscrite fortement dans la lutte contre le changement climatique.
Rattaché à la DGAS Finances, Commande Publique et Intercommunalité, le service de la commande publique est chargé d'organiser, de sécuriser et de piloter l'ensemble des procédures liées à l'achat public de la collectivité. Il agit comme un interlocuteur transversal auprès de l'ensemble des directions, garantissant la conformité juridique, économique et stratégique des achats publics.
Nous recherchons pour Nanterre le/la Responsable du service commande publique.
- Piloter le service (9 agents dont 6 catégorie A), veiller à la sécurité juridique des procédures et impulser une politique d'achat cohérente, responsable et performante
- Conduire l'ensemble des missions liées à la commande publique sur le territoire communal, accompagner les directions dans leurs projets, optimiser les processus et s'assure de leur conformité avec la réglementation en constante évolution
- Sécuriser les marchés publics comme les délégations de service public, en exerçant un contrôle rigoureux de leur légalité interne
- Organisant et animant le dialogue de gestion avec les référent/es, assurer la diffusion de bonnes pratiques et une programmation efficace des marchés
- Planifier de manière adaptée les calendriers des procédures
- Instruire les pré-contentieux et contentieux liés aux marchés, tout en contribuant à la formation régulière des agent/es et à la diffusion d'une culture de la commande publique au sein de la collectivité. Superviser également l'organisation de certains approvisionnements
- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ATTACHÉS TERRITORIAUX
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel
Rattaché à la DGAS Finances, Commande Publique et Intercommunalité, le service de la commande publique est chargé d'organiser, de sécuriser et de piloter l'ensemble des procédures liées à l'achat public de la collectivité. Il agit comme un interlocuteur transversal auprès de l'ensemble des directions, garantissant la conformité juridique, économique et stratégique des achats publics.
Nous recherchons pour Nanterre le/la Responsable du service commande publique.
- Piloter le service (9 agents dont 6 catégorie A), veiller à la sécurité juridique des procédures et impulser une politique d'achat cohérente, responsable et performante
- Conduire l'ensemble des missions liées à la commande publique sur le territoire communal, accompagner les directions dans leurs projets, optimiser les processus et s'assure de leur conformité avec la réglementation en constante évolution
- Sécuriser les marchés publics comme les délégations de service public, en exerçant un contrôle rigoureux de leur légalité interne
- Organisant et animant le dialogue de gestion avec les référent/es, assurer la diffusion de bonnes pratiques et une programmation efficace des marchés
- Planifier de manière adaptée les calendriers des procédures
- Instruire les pré-contentieux et contentieux liés aux marchés, tout en contribuant à la formation régulière des agent/es et à la diffusion d'une culture de la commande publique au sein de la collectivité. Superviser également l'organisation de certains approvisionnements
- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ATTACHÉS TERRITORIAUX
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel
Profils recherchés
- Disposer d'une formation solide en droit public, idéalement avec une spécialisation en marchés publics
- Justifier d'une solide connaissance de la réglementation en vigueur.
- Connaître la comptabilité publique, savoir encadrer une équipe, travailler en mode transversal et faire preuve de pédagogie
- Maîtriser les outils bureautiques, les logiciels de gestion financière et comptable, ainsi que les dispositifs de dématérialisation et la gestion électronique des documents
- Être reconnu/e pour sa rigueur, son sens de l'organisation, sa discrétion et ses qualités relationnelles.
- Savoir accompagner le changement et faire évoluer les pratiques collectives.
- Justifier d'une solide connaissance de la réglementation en vigueur.
- Connaître la comptabilité publique, savoir encadrer une équipe, travailler en mode transversal et faire preuve de pédagogie
- Maîtriser les outils bureautiques, les logiciels de gestion financière et comptable, ainsi que les dispositifs de dématérialisation et la gestion électronique des documents
- Être reconnu/e pour sa rigueur, son sens de l'organisation, sa discrétion et ses qualités relationnelles.
- Savoir accompagner le changement et faire évoluer les pratiques collectives.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cabinet Raviat et Owen Conseil
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.