Chef de projet communication numérique (h/f)
Offre n° O092260219000735
Publiée le 19/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 5 km au sud-ouest de Paris, accessible directement de la gare Montparnasse (7mn), Clamart, commune membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris, compte plus de 57 000 habitants et connait une phase dynamique de son développement urbain avec notamment la création de deux éco-quartiers (+ de 3000 logements) où mixités sociale et fonctionnelle se conjuguent avec bien-être et biodiversité. Première ville à accueillir une gare du Grand Paris Express, elle sera bientôt dotée d'un second tramway (futur tramway T10).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 Place Maurice Gunsbourg, Clamart (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
24/06/2026
Date limite de candidature
20/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur de la communication, elle ou il contribue à l’élaboration de la stratégie
de communication de la collectivité, conçoit et met en œuvre la communication numérique, pilote le
développement des outils de communication numérique. Elle ou il travaille quotidiennement avec
l'ensemble des services, en lien étroit avec l’ensemble de ses collègues de l’équipe communication.
de communication de la collectivité, conçoit et met en œuvre la communication numérique, pilote le
développement des outils de communication numérique. Elle ou il travaille quotidiennement avec
l'ensemble des services, en lien étroit avec l’ensemble de ses collègues de l’équipe communication.
Missions / conditions d'exercice
Définir, piloter et évaluer les projets liés au web en général (sites, applications, e-mailings, intranet,
réseaux sociaux etc.).
Recueillir les besoins, rédiger les spécificités fonctionnelles, rédiger les cahiers des charges et suivre
les marchés.
Assurer le suivi technique des projets jusqu’à leur réalisation, en relation avec le(s) prestataire(s) et
le cas échéant, la direction des systèmes d’information.
Définir la ligne éditoriale et assurer la mise à jour des contenus du site web de la Ville avec l’aide d’un
rédacteur web.
Animer les réseaux sociaux.
Assurer un suivi statistique des publications et établir des rapports d’audience.
Suivre le référencement.
Veiller au maintien de l’accessibilité du site et des outils numériques.
Accompagner et former les contributeurs intervenant sur les contenus numériques.
Assurer la présence de la ville sur les plateformes communautaires.
Être en veille sur les technologies et l'évolution des usages.
réseaux sociaux etc.).
Recueillir les besoins, rédiger les spécificités fonctionnelles, rédiger les cahiers des charges et suivre
les marchés.
Assurer le suivi technique des projets jusqu’à leur réalisation, en relation avec le(s) prestataire(s) et
le cas échéant, la direction des systèmes d’information.
Définir la ligne éditoriale et assurer la mise à jour des contenus du site web de la Ville avec l’aide d’un
rédacteur web.
Animer les réseaux sociaux.
Assurer un suivi statistique des publications et établir des rapports d’audience.
Suivre le référencement.
Veiller au maintien de l’accessibilité du site et des outils numériques.
Accompagner et former les contributeurs intervenant sur les contenus numériques.
Assurer la présence de la ville sur les plateformes communautaires.
Être en veille sur les technologies et l'évolution des usages.
Profils recherchés
Compétences requises :
Formation en communication avec spécialisation web/multimédia, niveau Master
3 à 4 ans d’expérience minimum dans un poste similaire
Connaissance de l’environnement territorial
Maîtrise des outils et des techniques de l’information, de la communication et du multimédia
Connaissance des architectures intranet et extranet
Maîtrise des méthodes et des outils de planification
Connaissance des techniques de référencement naturel
Maîtrise des langages informatiques (HTML, CSS3, Javascript, PHP, MySQL,Apache)
Maitrise de l’outil informatique et des outils de gestion de contenu (CMS)
Connaissance des techniques de pilotage, de coordination et d’animation de groupe de travail
Aptitudes requises :
Maitrise des techniques rédactionnelles, de la grammaire et de l’orthographe
Créativité et curiosité à l’égard des nouvelles technologies
Rigueur et sens de l’organisation
Autonomie et sens du travail en équipe
Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication)
Formation en communication avec spécialisation web/multimédia, niveau Master
3 à 4 ans d’expérience minimum dans un poste similaire
Connaissance de l’environnement territorial
Maîtrise des outils et des techniques de l’information, de la communication et du multimédia
Connaissance des architectures intranet et extranet
Maîtrise des méthodes et des outils de planification
Connaissance des techniques de référencement naturel
Maîtrise des langages informatiques (HTML, CSS3, Javascript, PHP, MySQL,Apache)
Maitrise de l’outil informatique et des outils de gestion de contenu (CMS)
Connaissance des techniques de pilotage, de coordination et d’animation de groupe de travail
Aptitudes requises :
Maitrise des techniques rédactionnelles, de la grammaire et de l’orthographe
Créativité et curiosité à l’égard des nouvelles technologies
Rigueur et sens de l’organisation
Autonomie et sens du travail en équipe
Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication)
Contact et modalités de candidature
Contact
0146623535
Informations complémentaires
Merci de nous adresser votre candidature à :
Direction des ressources humaines
Hôtel de Ville
1 place Maurice Gunsbourg
92140 Clamart
Direction des ressources humaines
Hôtel de Ville
1 place Maurice Gunsbourg
92140 Clamart
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.