Référent informatique et médiation culturelle numérique (h/f)
Offre n° O092260302001443
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86, Antony (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le réseau des médiathèques (10 000 inscrits, 200 000 documents, 240 animations par an) est constitué de la médiathèque Anne Fontaine, en centre-ville, et d’une médiathèque de quartier, la médiathèque Arthur Rimbaud.
Un projet ambitieux et innovant
La médiathèque Anne Fontaine déménagera en 2029 dans un équipement comprenant également les archives municipales (6 700 m²). Vous aurez l’opportunité de participer aux grandes étapes de ce chantier avant d’intégrer ce nouvel établissement. Cette structure s’inscrira dans la continuité de l’offre existante, tout en intégrant de nouvelles fonctions qui contribuent à son caractère hybride (espace numérique, espace gaming, laboratoire scientifique, fablab, music ciné lab, salles polyvalentes…).
Placé(e) sous l’autorité de la directrice adjointe du réseau des médiathèques, vous rejoindrez une équipe professionnelle, dynamique et accueillante. Au sein de ce collectif, vous aurez la possibilité de développer les projets qui vous tiennent à cœur, avec une marge de manœuvre importante.
Si vous êtes passionné(e) par la médiation auprès de publics variés et par tout ce qui touche au numérique et à son évolution, ce poste est fait pour vous !
Un projet ambitieux et innovant
La médiathèque Anne Fontaine déménagera en 2029 dans un équipement comprenant également les archives municipales (6 700 m²). Vous aurez l’opportunité de participer aux grandes étapes de ce chantier avant d’intégrer ce nouvel établissement. Cette structure s’inscrira dans la continuité de l’offre existante, tout en intégrant de nouvelles fonctions qui contribuent à son caractère hybride (espace numérique, espace gaming, laboratoire scientifique, fablab, music ciné lab, salles polyvalentes…).
Placé(e) sous l’autorité de la directrice adjointe du réseau des médiathèques, vous rejoindrez une équipe professionnelle, dynamique et accueillante. Au sein de ce collectif, vous aurez la possibilité de développer les projets qui vous tiennent à cœur, avec une marge de manœuvre importante.
Si vous êtes passionné(e) par la médiation auprès de publics variés et par tout ce qui touche au numérique et à son évolution, ce poste est fait pour vous !
Missions / conditions d'exercice
Médiation :
• Concevoir et animer des dispositifs de médiation favorisant l’inclusion numérique et la compréhension des enjeux liés à ce sujet : ateliers, rendez-vous réguliers en accès libre pour les publics en difficulté avec les outils et usages informatiques (ordinateurs, smartphones, tablettes…), conférences…
• Accompagner les usagers dans l’utilisation du matériel et des services numériques disponibles en médiathèque
• Concevoir et animer des ateliers pour le Ciné-Music’ Lab : initiation à la MAO, montage son et vidéo, créations audiovisuelles (stop motion, Mashup…)
• Concevoir et animer des accueils scolaires autour des usages et des enjeux du numérique
• Assurer des plages de service public
Activités internes en lien avec le numérique :
• Administrer le site internet des médiathèques et assurer la mise à jour de contenus
• Assurer la gestion et maintenance de 1er niveau des outils numériques, en coordination avec le service informatique de la ville et les différents prestataires extérieurs (SIGB, RFID…)
• Fournir une assistance technique et dispenser des formations au personnel, dans le but de renforcer leur autonomie et de favoriser la montée en compétences
• Proposer des solutions techniques adaptées pour accompagner les projets portés par le service
• Assurer une veille sur les technologies émergentes ainsi que sur les usages culturels et informationnels du numérique
• Acquérir, gérer, valoriser et évaluer les ressources en ligne
• Contribuer aux projets transversaux portés par le réseau des médiathèques
Activités internes ponctuelles en lien avec la communication :
• Contribuer à la création de contenus pour les réseaux sociaux (instagram et facebook), le site internet et les écrans dynamiques des médiathèques : montages vidéo et photos, interview, visuels animés…
Spécificités du poste :
• Possibilité de télétravail
• Horaires :
La médiathèque est ouverte du mardi au dimanche :
• Système de roulement alternant des semaines de 5 jours travaillés (mardi-samedi) avec des semaines de 4 jours travaillés (mardi-vendredi)
• Au choix :
- Des permanences à 19h deux soirs par semaine avec possibilité de départs à 16h deux autres soirs
- ou 3 soirs à 19h avec une ½ journée libérée par semaine
• 7 à 8 dimanches après-midis travaillés par an
• Concevoir et animer des dispositifs de médiation favorisant l’inclusion numérique et la compréhension des enjeux liés à ce sujet : ateliers, rendez-vous réguliers en accès libre pour les publics en difficulté avec les outils et usages informatiques (ordinateurs, smartphones, tablettes…), conférences…
• Accompagner les usagers dans l’utilisation du matériel et des services numériques disponibles en médiathèque
• Concevoir et animer des ateliers pour le Ciné-Music’ Lab : initiation à la MAO, montage son et vidéo, créations audiovisuelles (stop motion, Mashup…)
• Concevoir et animer des accueils scolaires autour des usages et des enjeux du numérique
• Assurer des plages de service public
Activités internes en lien avec le numérique :
• Administrer le site internet des médiathèques et assurer la mise à jour de contenus
• Assurer la gestion et maintenance de 1er niveau des outils numériques, en coordination avec le service informatique de la ville et les différents prestataires extérieurs (SIGB, RFID…)
• Fournir une assistance technique et dispenser des formations au personnel, dans le but de renforcer leur autonomie et de favoriser la montée en compétences
• Proposer des solutions techniques adaptées pour accompagner les projets portés par le service
• Assurer une veille sur les technologies émergentes ainsi que sur les usages culturels et informationnels du numérique
• Acquérir, gérer, valoriser et évaluer les ressources en ligne
• Contribuer aux projets transversaux portés par le réseau des médiathèques
Activités internes ponctuelles en lien avec la communication :
• Contribuer à la création de contenus pour les réseaux sociaux (instagram et facebook), le site internet et les écrans dynamiques des médiathèques : montages vidéo et photos, interview, visuels animés…
Spécificités du poste :
• Possibilité de télétravail
• Horaires :
La médiathèque est ouverte du mardi au dimanche :
• Système de roulement alternant des semaines de 5 jours travaillés (mardi-samedi) avec des semaines de 4 jours travaillés (mardi-vendredi)
• Au choix :
- Des permanences à 19h deux soirs par semaine avec possibilité de départs à 16h deux autres soirs
- ou 3 soirs à 19h avec une ½ journée libérée par semaine
• 7 à 8 dimanches après-midis travaillés par an
Profils recherchés
• Maîtrise des outils informatiques de base et aisance avec les logiciels open source de création numérique en lien avec la musique et le cinéma (MAO, montage audio et vidéo) ainsi que la suite Adobe (Indesign, Photoshop, Illustrator)
• Expérience dans la conception et l’animation d’actions de médiation
Qualités requises :
• Sens du travail en équipe
• Excellente aisance relationnelle et goût pour le contact avec des interlocuteurs variés
• Autonomie, capacité d’initiatives et force de propositions
• Avoir le sens de la pédagogie, adapter ses actions au public
• Expérience dans la conception et l’animation d’actions de médiation
Qualités requises :
• Sens du travail en équipe
• Excellente aisance relationnelle et goût pour le contact avec des interlocuteurs variés
• Autonomie, capacité d’initiatives et force de propositions
• Avoir le sens de la pédagogie, adapter ses actions au public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.