Directeur adjoint du Pôle Commande publique (h/f)
Offre n° O092260403001150
Publiée le 03/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 avenue Achille Peretti, Neuilly-sur-Seine (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle en charge de la commande publique de la Ville, et sous l’autorité du Directeur, vous participez et contribuez au renforcement et à l’évolution de la fonction support de la commande publique sur les volets juridique et achat. Vous assurez par votre expertise et expérience l’objectif de concilier l’efficience des achats de fournitures, services et travaux avec celui de la rigueur budgétaire.
Missions / conditions d'exercice
Vous participez notamment :
- au pilotage de la fonction achats par le suivi d’outils de planification et de contrôle et à la réflexion sur le développement d’un SI achats ;
- à la mise en œuvre d’une démarche de sourcing et d’évaluation structurée des opérateurs dans des segments d’achat identifiés ;
- à la définition des besoins et à l’élaboration de stratégies d’achat pour les marchés à forts enjeux ;
- au partage d’une culture achat au sein des directions opérationnelles en impulsant des actions de formation sur des thématiques de la commande publique (définition du besoin, analyse des offres, négociation, exécution des marchés,…) ;
- au suivi de certains contrats de la commande publique à forts enjeux ;
- à la mise en place des actions pour le développement d’achats responsables (SPASER,…)
- à la poursuite et au développement du recours aux outils numériques pour la modernisation de la commande publique (veille fournisseurs, dématérialisation, open data, e-procurement,…) ;
- à la veille réglementaire et juridique interne en matière de commande publique.
En son absence, vous suppléez le Directeur en assurant l’encadrement du Pôle et êtes l'interlocuteur privilégié des élus et autres Directions
- au pilotage de la fonction achats par le suivi d’outils de planification et de contrôle et à la réflexion sur le développement d’un SI achats ;
- à la mise en œuvre d’une démarche de sourcing et d’évaluation structurée des opérateurs dans des segments d’achat identifiés ;
- à la définition des besoins et à l’élaboration de stratégies d’achat pour les marchés à forts enjeux ;
- au partage d’une culture achat au sein des directions opérationnelles en impulsant des actions de formation sur des thématiques de la commande publique (définition du besoin, analyse des offres, négociation, exécution des marchés,…) ;
- au suivi de certains contrats de la commande publique à forts enjeux ;
- à la mise en place des actions pour le développement d’achats responsables (SPASER,…)
- à la poursuite et au développement du recours aux outils numériques pour la modernisation de la commande publique (veille fournisseurs, dématérialisation, open data, e-procurement,…) ;
- à la veille réglementaire et juridique interne en matière de commande publique.
En son absence, vous suppléez le Directeur en assurant l’encadrement du Pôle et êtes l'interlocuteur privilégié des élus et autres Directions
Profils recherchés
Titulaire d'une formation supérieure dans le domaine de la commande publique ou du droit public (niveau MASTER II) ;
- Expérience significative en gestion de la commande publique (marchés publics et/ou achats) ;
- Esprit d’analyse, de synthèse et capacité à reformuler ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Appétence pour l'utilisation du numérique et des outils de la dématérialisation (logiciels bureautiques, profil acheteur, outil de rédaction des marchés, parapheur électronique...) ;
- Grande rigueur et sens de l’organisation ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques ;
- Disponibilité ;
- Devoir de réserve (confidentialité) et sens du service public.
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- de la rémunération statutaire, d’un régime indemnitaire avantageux et d’un 13ème mois,
- d’une politique active de formation,
- d’une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- d’avantages sociaux proposés par le Comité Culturel et Social.
- D’une complémentaire santé et d’un contrat de prévoyance
- Expérience significative en gestion de la commande publique (marchés publics et/ou achats) ;
- Esprit d’analyse, de synthèse et capacité à reformuler ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Appétence pour l'utilisation du numérique et des outils de la dématérialisation (logiciels bureautiques, profil acheteur, outil de rédaction des marchés, parapheur électronique...) ;
- Grande rigueur et sens de l’organisation ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques ;
- Disponibilité ;
- Devoir de réserve (confidentialité) et sens du service public.
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- de la rémunération statutaire, d’un régime indemnitaire avantageux et d’un 13ème mois,
- d’une politique active de formation,
- d’une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- d’avantages sociaux proposés par le Comité Culturel et Social.
- D’une complémentaire santé et d’un contrat de prévoyance
Contact et modalités de candidature
Contact
0140888888
Informations complémentaires
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.