Animateur periscolaire et centre de loisirs (h/f)
Offre n° O092260409000993
Publiée le 10/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86, Antony (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
10/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
15
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons des animateurs motivés, créatifs, sportifs, artistes… qui souhaitent accompagner et participer à la qualité de l’accueil des enfants, avec le goût du travail en équipe, pour les mercredis, les vacances scolaires et les temps périscolaires.
Missions / conditions d'exercice
• Proposer, préparer et animer des activités diversifiées en veillant à assurer la sécurité physique et affective des enfants,
• Surveillance active de tous les temps et lieux susceptibles d’être occupés par les enfants.
• Participer aux réunions internes et à la recherche de toute solution visant à améliorer la qualité de l’accueil et de l’animation
• S’astreindre au secret professionnel
Vos horaires de travail :
• Accueil du matin : 7h30 à 8h20
• Pause méridienne : 12h à 13h35
• Accueil du soir : 16h15 à 19h pour les maternelles et 17h30 à 19h pour les élémentaires
• Centre municipaux de Loisirs Mercredi et vacances scolaires: 10h maximum de présence sur l’amplitude horaire de 7h30 à 19h
• Surveillance active de tous les temps et lieux susceptibles d’être occupés par les enfants.
• Participer aux réunions internes et à la recherche de toute solution visant à améliorer la qualité de l’accueil et de l’animation
• S’astreindre au secret professionnel
Vos horaires de travail :
• Accueil du matin : 7h30 à 8h20
• Pause méridienne : 12h à 13h35
• Accueil du soir : 16h15 à 19h pour les maternelles et 17h30 à 19h pour les élémentaires
• Centre municipaux de Loisirs Mercredi et vacances scolaires: 10h maximum de présence sur l’amplitude horaire de 7h30 à 19h
Profils recherchés
• Titulaire du BAFA ou BAFA en cours
• Et/ou avec une expérience d'encadrement d'enfants.
• Et/ou avec une expérience d'encadrement d'enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0140967100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.