Ville de près de 100 000 habitants, Nanterre, préfecture des Hauts-de-Seine, conjugue les enjeux d'une ville populaire, universitaire et en pleine transformation. Partie prenante du quartier d'affaires de La Défense, la collectivité pilote également plusieurs quartiers en rénovation urbaine, au coeur de projets structurants à l'échelle francilienne.
Forte de ses 2 500 agents/es, la ville porte un service public exigeant et ambitieux. L'équipe municipale s'engage à répondre aux besoins des habitants/es en construisant une ville éducative, solidaire et pleinement mobilisée face aux enjeux du changement climatique.
La Direction des finances procède à la consolidation et à la fiabilisation des données budgétaires. Elle assure la préparation et l'exécution du budget, éclaire les décisions grâce à des analyses financières prospectives et gère la dette. Elle supervise également l'ensemble des régies de la ville en collaboration avec les directions et le Trésor public.
Dans ce cadre, la ville recherche son futur Directeur adjoint des finances.
Au sein de la direction des finances le futur Directeur Adjoint des Finances occupe un rôle central dans la définition et la mise en oeuvre de la stratégie financière de la collectivité
- Il pilote le service budget et le service analyse financière et encadre à ce titre une équipe de 6 collaborateur/rices
- Garant de l'élaboration du budget et de l'ensemble des étapes budgétaires (Budget Primitif Décisions Modificatives Compte Administratif...)
- Il met en oeuvre en partenariat avec l'ensemble des services les décisions budgétaires prises par la municipalité et contribue à l'amélioration de l'information budgétaire

Le pilotage des sujets relatifs à l'administration fonctionnelle de l'outil de gestion financière (SIGF) fait également partie des attendus avec une attention particulière portée à la fiabilité et à la qualité des données budgétaires
Participer activement à la définition de la stratégie financière de la Ville avec les partenaires institutionnels en particulier la Métropole du Grand Paris et l'Etablissement Public Territorial Paris Ouest La Défense
                                     
Les missions s'articulent notamment autour des axes suivants : 
- Piloter la préparation du Budget Primitif des décisions modificatives et du compte administratif
- Piloter les opérations comptables complexes (clôture...)
- Participer au travail d'optimisation des ressources et de recherche d'économies
- Assurer en lien avec l'administrateur fonctionnel la modernisation de la fonction financière la cohérence des paramétrages et le développement d'outils d'exploitation des données
- Concevoir et structurer un reporting budgétaire et financier
- Développer des analyses financières prospectives et des outils d'aide à la décision à destination de la direction générale
- Assurer une mission de conseil et d'assistance en matière budgétaire auprès des directions
- Assurer un suivi des évolutions et réformes réglementaires
- Assurer les écritures comptables spécifiques (cessions acquisitions provisions amortissements...)
- Piloter des projets structurants (mise en place du compte financier unique...)
- Assurer un gestion active de la dette
- Garantir un sui efficace de la trésorerie

Le poste comprend également le management le pilotage et l'animation des services en favorisant le développement des missions transversales et participe au collectif de direction
En relation avec différents partenaires l'animation et le suivi du dialogue de gestion avec les référents/es finances constituent un enjeu fort tout comme la garantie des processus de travail avec les partenaires externes notamment avec le Service de Gestion Comptable et le contrôle de légalité

- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ATTACHES TERRITORIAUX.
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).
Envoyez votre lettre de motivation et votre CV à contact@raviatowen-conseil.fr