Référent des cimetières (h/f)
Offre n° O092260518001606
Publiée le 18/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
LA VILLE DE COURBEVOIE
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville, Courbevoie (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation prévoyance et complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Descriptif de l'emploi
La Direction des relations aux usagers est composée de quatre services, l’Accueil, le service Population, le service Elections et l’Espace famille.
Le service Population a la charge des principales compétences régaliennes de la commune, Etat civil, cimetières, affaires générales, implantées sur trois sites principaux : la mairie principale et deux mairies annexes. Ce service gère aussi l’accueil du Cercle des anciens combattants et celui de la Maison des syndicats. Il emploie 30 collaborateurs et collaboratrices, dont 4 référentes.
Le service Population a la charge des principales compétences régaliennes de la commune, Etat civil, cimetières, affaires générales, implantées sur trois sites principaux : la mairie principale et deux mairies annexes. Ce service gère aussi l’accueil du Cercle des anciens combattants et celui de la Maison des syndicats. Il emploie 30 collaborateurs et collaboratrices, dont 4 référentes.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Gérer le cimetière en respectant les règles relatives aux opérations funéraires,
Rédiger et contrôler les titres de concession, actualiser le règlement du cimetière,
Superviser et contrôler les prestataires de service,
Assister aux inhumations et exhumations,
Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité,
Accueillir et renseigner physiquement et téléphoniquement le public et les professionnels,
Animer et piloter les personnels rattachés au cimetière,
Tenir la régie en tant que régisseur titulaire,
Utiliser et mettre à jour le logiciel de gestion de cimetière,
Définir les besoins en termes de marchés en collaboration avec le syndicat intercommunal funéraire,
Participer à l’élaboration du budget du service et suivre l’exécution budgétaire,
Effectuer des permanences lors des cérémonies officielles,
Mettre en œuvre les mesures visant à conserver et sauvegarder le patrimoine funéraire
Gérer le cimetière en respectant les règles relatives aux opérations funéraires,
Rédiger et contrôler les titres de concession, actualiser le règlement du cimetière,
Superviser et contrôler les prestataires de service,
Assister aux inhumations et exhumations,
Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité,
Accueillir et renseigner physiquement et téléphoniquement le public et les professionnels,
Animer et piloter les personnels rattachés au cimetière,
Tenir la régie en tant que régisseur titulaire,
Utiliser et mettre à jour le logiciel de gestion de cimetière,
Définir les besoins en termes de marchés en collaboration avec le syndicat intercommunal funéraire,
Participer à l’élaboration du budget du service et suivre l’exécution budgétaire,
Effectuer des permanences lors des cérémonies officielles,
Mettre en œuvre les mesures visant à conserver et sauvegarder le patrimoine funéraire
Profils recherchés
PROFIL :
Vous maîtrisez l’environnement institutionnel et le cadre juridique de la responsabilité civile et pénale,
Vous connaissez la réglementation liée à l’activité du service,
Vous connaissez les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique,
Vous maitrisez les outils informatiques,
Vous avez une capacité d’analyse et de synthèse et des qualités rédactionnelles,
Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
Vous avez le sens du service public.
Vous maîtrisez l’environnement institutionnel et le cadre juridique de la responsabilité civile et pénale,
Vous connaissez la réglementation liée à l’activité du service,
Vous connaissez les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique,
Vous maitrisez les outils informatiques,
Vous avez une capacité d’analyse et de synthèse et des qualités rédactionnelles,
Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
Vous avez le sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0171057000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Adresse de l'employeur
Courbevoie
>Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
>Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.