Chargé de mission animation du comité des commerçants et suivi des marchés comestibles (h/f)
Offre n° O092260612000663
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
LA VILLE DE COURBEVOIE
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville, Courbevoie (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction de l’attractivité territoriale de Courbevoie accompagne à la fois les habitants et les entreprises en proposant des solutions concrètes en matière d’emploi et de développement économique. Elle s’organise autour de plusieurs services complémentaires : un accompagnement vers l’emploi, avec des actions de coaching pour aider les candidats à valoriser leur profil et réussir leur insertion professionnelle ; un soutien à la création et au développement d’entreprise, avec des dispositifs adaptés aux différents stades des projets ; ainsi qu’une offre globale de services dédiée aux entreprises (implantation, recrutement, financement, mise en réseau et conseil). Située au cœur de La Défense, Courbevoie bénéficie d’un environnement économique particulièrement attractif et dynamique. Le territoire s’appuie sur un tissu riche de milliers d’entreprises et de nombreuses créations annuelles, favorisant l’émergence d’opportunités et le développement de réseaux professionnels actifs.
Missions / conditions d'exercice
Animation du réseau des commerçants :
Organiser et animer les réunions du comité (préparation, ordre du jour, compte rendu)
Assurer le lien régulier avec les commerçants (visites terrain, échanges)
Favoriser la participation et l’implication des commerçants
Identifier les besoins et attentes des commerçants
Communication et promotion :
Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication du comité
Gérer les supports de communication (réseaux sociaux, affiches, newsletters)
Valoriser l’offre commerciale du territoire
Mettre à jour les outils (annuaires, plateformes digitales)
Coordination et gestion :
Assurer la gestion administrative du comité
Monter des dossiers de financement / subventions
Suivre les indicateurs d’activité et évaluer les actions menées
Assurer le lien avec la collectivité et les partenaires institutionnels
Développement et structuration :
Accompagner la professionnalisation du comité (statuts, gouvernance)
Favoriser l’émergence de projets collectifs innovants
Participer à la stratégie d’attractivité commerciale du territoire
Superviser les marchés forains :
En lien avec le responsable hiérarchique, organiser des rencontres régulières de suivi avec le
gestionnaire des marchés forains
Veiller au bon respect des clauses du marché
Faire l’interface entre les services techniques et le prestataire
Assurer un contrôle régulier du bon déroulement des marchés
Déplacements réguliers sur le territoire
Disponibilité en soirée et week-end (marchés comestibles)
Organiser et animer les réunions du comité (préparation, ordre du jour, compte rendu)
Assurer le lien régulier avec les commerçants (visites terrain, échanges)
Favoriser la participation et l’implication des commerçants
Identifier les besoins et attentes des commerçants
Communication et promotion :
Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication du comité
Gérer les supports de communication (réseaux sociaux, affiches, newsletters)
Valoriser l’offre commerciale du territoire
Mettre à jour les outils (annuaires, plateformes digitales)
Coordination et gestion :
Assurer la gestion administrative du comité
Monter des dossiers de financement / subventions
Suivre les indicateurs d’activité et évaluer les actions menées
Assurer le lien avec la collectivité et les partenaires institutionnels
Développement et structuration :
Accompagner la professionnalisation du comité (statuts, gouvernance)
Favoriser l’émergence de projets collectifs innovants
Participer à la stratégie d’attractivité commerciale du territoire
Superviser les marchés forains :
En lien avec le responsable hiérarchique, organiser des rencontres régulières de suivi avec le
gestionnaire des marchés forains
Veiller au bon respect des clauses du marché
Faire l’interface entre les services techniques et le prestataire
Assurer un contrôle régulier du bon déroulement des marchés
Déplacements réguliers sur le territoire
Disponibilité en soirée et week-end (marchés comestibles)
Profils recherchés
Écoute et discrétion
Sens de l’organisation et de la méthode
Sens du service public
Animation de réseau et conduite de réunions
Communication (digitale et print)
Connaissance du commerce de proximité appréciée
Capacité à mobiliser et fédérer des acteurs
Sens de l’organisation et de la méthode
Sens du service public
Animation de réseau et conduite de réunions
Communication (digitale et print)
Connaissance du commerce de proximité appréciée
Capacité à mobiliser et fédérer des acteurs
Contact et modalités de candidature
Contact
0171057000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.