Responsable achats et commande publique (h/f)

Offre n° O092260729000521
Publiée le 29/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 57 avenue Henri Ravera, Bagneux (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé.e sous l’autorité du directeur de l’Administration Générale, vous animez et encadrez un service composé 8 agents répartis sur deux secteurs :
• Le secteur marchés publics, achats et assurances, composé d’un juriste commande publique, un acheteur public, un juriste des marchés des services techniques, une chargée de suivi administratif des marchés, une chargée de suivi des assurances ;
• Le magasin municipal, composé d’une responsable du magasin et de deux magasiniers.

Vous êtes l’interlocuteur privilégié des élus, de la direction générale et des services en matière de contrats, de marchés publics et de concessions, ainsi que de collectivités partenaires dans le cadre de groupements de commande.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Piloter et mettre en œuvre la stratégie achat et commande publique de la collectivité
• Organiser l’activité et encadrer les agents du service achats et commande publique,
• Organiser, planifier et sécuriser les procédures de passation (marchés, accords-cadres, DSP, de l’expression des besoins à la notification)
• Accompagner et conseiller les directions (choix de la procédure, allotissement, critères, négociations, exécutions et avenants, gestion des litiges)
• Accompagner les élus et notamment le président de la CAO dans la préparation des instances décisionnelles (CAO, jurys de concours, Conseil municipal, …)
• Assurer une veille économique et juridique
• Mettre en place les outils de pilotage et de reporting
• Contribuer à la poursuite de la dématérialisation et à l’amélioration continue du service
• Participer à la sécurisation des actes de la collectivité
ACTIVITES PRINCIPALES
Assurer la gestion de la fonction achats, contrats et marchés publics quel que soit le seuil applicable
• Elaborer la politique d’achat à partir de la feuille de route de la direction de l’administration générale sur ce point, et de celle de l’élu délégué à la commande publique
• Piloter et organiser les instances décisionnelles
• Elaborer et partager les procédures d’achat et de commande publique au sein de la collectivité
• Accompagner les services dans la définition du besoin, l’élaboration des cahiers des charges, la gestion des procédures de mise en concurrence ;
• Recenser et centraliser les besoins de l’ensemble des services et planifier les procédures d’achat (stratégie par famille de la nomenclature des achats ; planification pluriannuelle des marchés ;…
• Coordonner les procédures de marchés publics ou autres contrats complexes
• Apporter un appui aux services sous différentes formes : aide à l’analyse à la rédaction des marchés publics et accords-cadres selon les différentes procédures
• Assurer la gestion opérationnelle des procédures de mises en concurrence et le suivi de l’exécution des marchés : organisation et supervision du déroulement des procédures de mise en concurrence, rédaction de la partie administrative des marchés
Participer au suivi de l’exécution des contrats et des marchés en lien avec les services
• Gérer le contentieux en collaboration avec les juristes du secrétariat général
• Accompagner les services dans l’évaluation des délégations de service public ;
Organiser l’activité et encadrer les agents du service :
• Evaluer les agents, et fixer leurs objectifs annuels
• Tenir à jour les tableaux de suivi, les calendriers et rétro planning
• Superviser et contrôler l’activité du magasin
Participation aux projets de la collectivité :
• Participer aux projets transversaux de la collectivité
• Animer des actions de formation interne
Profils recherchés
PROFIL REQUIS :
• Diplôme : Master 2 en droit public/ droit des contrats ou droit des achats publics
• Connaissance de l’environnement territorial, du budget communal et du droit des contrats
• Maîtrise du code de la commande publique et de la réglementation de la commande publique en général
• Maîtrise des procédures de dématérialisation des marchés publics,
• Maîtrise des outils bureautiques (progiciel, saisie informatique, etc.),
• Autonomie, gestion du temps et des priorités,
• Capacités d'analyse et de synthèse
• Qualité rédactionnelle exigée
• Rigueur, discrétion, disponibilité, pédagogie, initiative, écoute

Contact et modalités de candidature

Contact
0142316000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
Mairie
57 avenue Henri Ravera
92220 BAGNEUX

et/ou candidature@mairie-bagneux.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.