Chargé de mission conseil de gestion et évaluation (h/f)
Offre n° O092261027000275
Publiée le 27/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de la République, Colombes (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
26/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'une réorganisation de la Direction des Finances, la Mission "Conseil de Gestion et Évaluation", directement rattachée au Directeur des finances a été créée. Elle a comme objectif d'impulser la fonction de conseil de gestion et une culture de gestion dans la Collectivité dans une logique de performance.
Sous l’autorité du Directeur des Finances et de l’Évaluation, le Chargé de mission conseil de gestion et évaluation élabore et met en œuvre au sein de la Collectivité un processus de contrôle de gestion.
Il contribue au contrôle interne et externe des satellites de la Ville.
Sous l’autorité du Directeur des Finances et de l’Évaluation, le Chargé de mission conseil de gestion et évaluation élabore et met en œuvre au sein de la Collectivité un processus de contrôle de gestion.
Il contribue au contrôle interne et externe des satellites de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Participe à la mise en place d’un dialogue de gestion entre la direction des finances et les différentes directions de la collectivité
Élabore des outils de pilotage de la direction des finances et de la direction générale
Travail de définition et d’harmonisation de tableaux de bord, de reporting et d’outils de pilotage d’activités par direction
Développement de l’exploitation de la comptabilité analytique de la collectivité
Calcul et analyse les coûts de compétences, dispositifs, et équipements de la Ville, en opportunité, afin d’assister la décision stratégique. Au travers de ses analyses, le Chargé
de mission conseil de gestion et évaluation peut participer à la conception ou à la révision de procédures jugées non optimales
Contribue à l’amélioration des données et à la qualité des sources d’informations
Participe au processus d’élaboration budgétaire ainsi qu’au suivi budgétaire par rapport aux cadrages et trajectoires définis
Initiation d’une politique d’évaluation des politiques publiques
Contribution au contrôle interne et externe des satellites de la Ville (DSP, associations, autres)
Coordination du pilotage interne et alimentation du dialogue de gestion externe avec les principaux satellites de la collectivité (associations, SPL, etc.)
Coordination du dialogue de gestion dans le cadre des DSP et du suivi des satellites
Suivi régulier des analyse et suivi des décisions financières et des comptes annuels des satellites
Analyse les comptes financiers et les rapports de délégataires (équilibre du contrat, taux de rendement interne, etc.)
Participe aux différentes étapes budgétaires
Participe à la mise en place d’un dialogue de gestion entre la direction des finances et les différentes directions de la collectivité
Élabore des outils de pilotage de la direction des finances et de la direction générale
Travail de définition et d’harmonisation de tableaux de bord, de reporting et d’outils de pilotage d’activités par direction
Développement de l’exploitation de la comptabilité analytique de la collectivité
Calcul et analyse les coûts de compétences, dispositifs, et équipements de la Ville, en opportunité, afin d’assister la décision stratégique. Au travers de ses analyses, le Chargé
de mission conseil de gestion et évaluation peut participer à la conception ou à la révision de procédures jugées non optimales
Contribue à l’amélioration des données et à la qualité des sources d’informations
Participe au processus d’élaboration budgétaire ainsi qu’au suivi budgétaire par rapport aux cadrages et trajectoires définis
Initiation d’une politique d’évaluation des politiques publiques
Contribution au contrôle interne et externe des satellites de la Ville (DSP, associations, autres)
Coordination du pilotage interne et alimentation du dialogue de gestion externe avec les principaux satellites de la collectivité (associations, SPL, etc.)
Coordination du dialogue de gestion dans le cadre des DSP et du suivi des satellites
Suivi régulier des analyse et suivi des décisions financières et des comptes annuels des satellites
Analyse les comptes financiers et les rapports de délégataires (équilibre du contrat, taux de rendement interne, etc.)
Participe aux différentes étapes budgétaires
Profils recherchés
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- Maîtrise des principes du contrôle de gestion et expérience similaire à faire valoir en collectivité locale
- Maîtrise des procédures et règles financières et de la comptabilité publique locale
- Organisation et animation des réunions de service
- Discrétion et confidentialité
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité territoriale
- Maîtrise des principes du contrôle de gestion et expérience similaire à faire valoir en collectivité locale
- Maîtrise des procédures et règles financières et de la comptabilité publique locale
- Organisation et animation des réunions de service
- Discrétion et confidentialité
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité territoriale
Contact et modalités de candidature
Contact
0147608000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.
Adresse de l'employeur
Colombes
>Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
>Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
