Chargé de mission clauses sociales et achat public responsable - Référent pour les villes des Lilas et du Pré -Saint-Gervais (h/f) - CDD 1 AN
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093230501040131
Publiée le 26/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement Public Territorial Est Ensemble
Site web de l'employeur
Lieu de travail
100 avenue Gaston Roussel, Pantin (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
04/09/2023
Date limite de candidature
04/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au cœur du Grand Paris, Est Ensemble, groupement de 9 villes de 420 000 habitants,1300 agents, exerçant 10 compétences de service public, recrute pour sa Direction Emploi et Economie.
La feuille de route de notre Direction s'articule autour de 3 objectifs stratégiques : agir pour l'emploi des plus fragiles, en particulier les jeunes ; construire une relation aux entreprises du territoire qui favorise leur développement et leur ancrage local ; favoriser la transition écologique du tissu productif.
Rejoignez notre équipe au service de cette ambition forte !
Au sein de l'Unité Territoriale Pantin / Bobigny / Les Lilas / Le Pré Saint Gervais, vous avez pour principale mission de mettre en œuvre et de participer au développement des clauses sociales et de la commande publique responsable :
Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour les villes des Lilas et du Pré-Saint-Gervais (services juridiques et directions opérationnelles) et pour les partenaires et prescripteurs locaux (CCAS, Maison de l'emploi, Mission Locale, PLIE, services jeunesse, associations...).
Vos missions concourent à faciliter l'accès et le maintien dans l'emploi durable des habitants en difficulté d'insertion professionnelle. Elle vise également à favoriser le développement des entreprises et de l'économie locale par l'utilisation de la commande publique.
La feuille de route de notre Direction s'articule autour de 3 objectifs stratégiques : agir pour l'emploi des plus fragiles, en particulier les jeunes ; construire une relation aux entreprises du territoire qui favorise leur développement et leur ancrage local ; favoriser la transition écologique du tissu productif.
Rejoignez notre équipe au service de cette ambition forte !
Au sein de l'Unité Territoriale Pantin / Bobigny / Les Lilas / Le Pré Saint Gervais, vous avez pour principale mission de mettre en œuvre et de participer au développement des clauses sociales et de la commande publique responsable :
Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour les villes des Lilas et du Pré-Saint-Gervais (services juridiques et directions opérationnelles) et pour les partenaires et prescripteurs locaux (CCAS, Maison de l'emploi, Mission Locale, PLIE, services jeunesse, associations...).
Vos missions concourent à faciliter l'accès et le maintien dans l'emploi durable des habitants en difficulté d'insertion professionnelle. Elle vise également à favoriser le développement des entreprises et de l'économie locale par l'utilisation de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Mobilisation des donneurs d'ordre et des entreprises :
- Accompagnement des directions des villes et des donneurs d'ordre pour la mise en œuvre des clauses d'insertion dans leurs marchés et de la commande publique responsable
- Conseil et accompagnement des entreprises pour la mise en œuvre des actions d'insertion (aide à la rédaction de fiches de poste, validation des publics, orientation vers les SIAE...)
- Appui opérationnel à la réalisation des actions d'insertion (recrutement direct, alternance, recours aux SIAE)
- Suivi permanent, quantitatif et qualitatif des engagements (participation aux réunions de chantier, relance et suivi des entreprises, mise en relation de partenaires...)
- Saisie des informations sur le logiciel UP Clause et rédaction de bilans quantitatifs et qualitatifs
- Participation aux comités techniques et de pilotage de la coordination des clauses sociales
Mobilisation des publics et partenaires/suivi des parcours d'insertion :
- Tenue de permanences chez les partenaires locaux afin de recevoir les candidats potentiels
- Organisation d'évènements et montage de projets (visites de chantier, réunions d'information collective, sessions de recrutement, forums, job dating...) en lien avec les équipes de la DEE
- Mobilisation du réseau local de partenaires prescripteurs et orienteurs de publics et proposition de méthodes de sourcing innovantes
- Réception et gestion régulière des candidatures reçues par Est Ensemble et relance des candidats (pour rendez-vous, visites, recrutements, info coll...)
- Suivi des participant.es et saisie des informations sur le logiciel UP Clause
- Préparation des publics avant à l'accès à l'emploi (ateliers, information métiers...)
- Orientation des publics vers les offres d'emploi clauses et hors clauses
- En lien avec le N+1, réalisation de bilans et d'outil statistiques
Animation de réseau et pilotage d'actions, en lien avec l'équipe de la DEE :
- Développement et fidélisation d'un réseau d'entreprises partenaires et de prescripteurs du SPE et hors SPE
- Mobilisation des acteurs de l'emploi et de l'insertion.
- Participation à l'ensemble des actions mises place par Est Ensemble, dans le cadre de la coordination des clauses sociales et plus généralement par la Direction de l'Emploi et de la Cohésion Sociale
- Pilotage d'actions innovantes impliquant les acteurs économiques intervenant sur le territoire (employeurs, organismes de formation, associations...)
- Appui au développement de la relation employeurs
Développement de la relation employeurs :
- Prospection des entreprises, en lien avec les actions portées par Est Ensemble
- Prospection d'offres d'emploi et de stage
- Pré-recrutement des candidats à proposer aux entreprises
- Placement des candidats en entreprise
- Proposition d'actions permettant d'animer et de fidéliser les partenariats employeurs
- Suivi, consolidation et valorisation des résultats
Mobilisation des donneurs d'ordre et des entreprises :
- Accompagnement des directions des villes et des donneurs d'ordre pour la mise en œuvre des clauses d'insertion dans leurs marchés et de la commande publique responsable
- Conseil et accompagnement des entreprises pour la mise en œuvre des actions d'insertion (aide à la rédaction de fiches de poste, validation des publics, orientation vers les SIAE...)
- Appui opérationnel à la réalisation des actions d'insertion (recrutement direct, alternance, recours aux SIAE)
- Suivi permanent, quantitatif et qualitatif des engagements (participation aux réunions de chantier, relance et suivi des entreprises, mise en relation de partenaires...)
- Saisie des informations sur le logiciel UP Clause et rédaction de bilans quantitatifs et qualitatifs
- Participation aux comités techniques et de pilotage de la coordination des clauses sociales
Mobilisation des publics et partenaires/suivi des parcours d'insertion :
- Tenue de permanences chez les partenaires locaux afin de recevoir les candidats potentiels
- Organisation d'évènements et montage de projets (visites de chantier, réunions d'information collective, sessions de recrutement, forums, job dating...) en lien avec les équipes de la DEE
- Mobilisation du réseau local de partenaires prescripteurs et orienteurs de publics et proposition de méthodes de sourcing innovantes
- Réception et gestion régulière des candidatures reçues par Est Ensemble et relance des candidats (pour rendez-vous, visites, recrutements, info coll...)
- Suivi des participant.es et saisie des informations sur le logiciel UP Clause
- Préparation des publics avant à l'accès à l'emploi (ateliers, information métiers...)
- Orientation des publics vers les offres d'emploi clauses et hors clauses
- En lien avec le N+1, réalisation de bilans et d'outil statistiques
Animation de réseau et pilotage d'actions, en lien avec l'équipe de la DEE :
- Développement et fidélisation d'un réseau d'entreprises partenaires et de prescripteurs du SPE et hors SPE
- Mobilisation des acteurs de l'emploi et de l'insertion.
- Participation à l'ensemble des actions mises place par Est Ensemble, dans le cadre de la coordination des clauses sociales et plus généralement par la Direction de l'Emploi et de la Cohésion Sociale
- Pilotage d'actions innovantes impliquant les acteurs économiques intervenant sur le territoire (employeurs, organismes de formation, associations...)
- Appui au développement de la relation employeurs
Développement de la relation employeurs :
- Prospection des entreprises, en lien avec les actions portées par Est Ensemble
- Prospection d'offres d'emploi et de stage
- Pré-recrutement des candidats à proposer aux entreprises
- Placement des candidats en entreprise
- Proposition d'actions permettant d'animer et de fidéliser les partenariats employeurs
- Suivi, consolidation et valorisation des résultats
Profils recherchés
Compétences requises :
- Connaissance des dispositifs liés à l'application des clauses sociales (articles du code des marchés publics, connaissances de l'Insertion par l'Activité Economique...)
- Connaissance des dispositifs publics en matière d'insertion professionnelle et de formation
- Capacité à travailler en équipe et à mobiliser des partenariats
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint)
- Connaissance du logiciel UP Clause appréciée
- Connaissance du territoire et de son écosystème appréciée
- Aisance relationnelle : forte capacité à travailler en équipe et en partenariat,
- Grande capacité de négociation, diplomatie
- Capacité à travailler avec des publics demandeurs d'emploi jeunes et adultes
- Expérience professionnelle auprès des publics demandeurs d'emploi
Contraintes du poste :
- Le poste est mobile, avec une présence renforcée et régulière sur le territoire des Lilas et du Pré-Saint-Gervais.
- Disponibilité ponctuelle pour participer à des évènements en horaires décalés (rencontre d'associations et d'habitants, actions hors les murs...)
- Connaissance des dispositifs liés à l'application des clauses sociales (articles du code des marchés publics, connaissances de l'Insertion par l'Activité Economique...)
- Connaissance des dispositifs publics en matière d'insertion professionnelle et de formation
- Capacité à travailler en équipe et à mobiliser des partenariats
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint)
- Connaissance du logiciel UP Clause appréciée
- Connaissance du territoire et de son écosystème appréciée
- Aisance relationnelle : forte capacité à travailler en équipe et en partenariat,
- Grande capacité de négociation, diplomatie
- Capacité à travailler avec des publics demandeurs d'emploi jeunes et adultes
- Expérience professionnelle auprès des publics demandeurs d'emploi
Contraintes du poste :
- Le poste est mobile, avec une présence renforcée et régulière sur le territoire des Lilas et du Pré-Saint-Gervais.
- Disponibilité ponctuelle pour participer à des évènements en horaires décalés (rencontre d'associations et d'habitants, actions hors les murs...)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX
Adresse de l'employeur
Est Ensemble (T8)
>100 avenue Gaston Roussel
93232 ROMAINVILLE CEDEX
>100 avenue Gaston Roussel
93232 ROMAINVILLE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.